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宿舍规章制度
宿舍规章制度 1
第一条为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特订本制度。
第二条员工申请住宿条件。
（一）公司员工于辖区内无适当住所或交通不便者，可以申请住宿。
（二）凡有以下情况之一者，不得住宿。
1 1 、患有传染病者。
2 2 、有不良嗜好者。
（三）不得携眷住宿。
（四）需遵守本制度。
第三条本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件，倘若员工离职（包括自动辞职，受免职、解职 、退休、资遣等）时，对房屋的使用权当然终止，届时该员工应于工资结算前，迁离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿费。
第四条宿舍舍监工作任务如下：
（一）总理一切内务，分配清扫，保持整洁，维持秩序，负责管理水电，煤气，门户。（二）监督轮值人员维护环境清洁及门窗的关闭（尤其夜晚及台风）。
（三）有下列情况之一者，应通知主管及管理部门：
1 1 、违反宿舍管理规则，情节重大者。
2 2 、留宿亲友者。
3 3 、宿舍内有不法行为或外来灾害时。
4 4 、员工身体不适应负责照顾，病情重大者应通知其亲友及主管并送医院。
第五条员工对所居住宿舍，应尽管理人责任，不得随意改造或变更房舍。
第六条员工不得将宿舍之一部或全部转租或借予他人使用，若经发觉，即停止其居住权利。
第七条宿舍舍监或公司领导得经常视察宿舍，员工不得拒绝，并听从有关指示。
第八条有关宿舍现有的器具设备（如玻璃、卫浴设备、门窗、床铺等）本公司以完好状态交与员工使用，如有疏于管理或恶意破坏，酌情由现住人员负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重论处。
第九条住宿员工应遵守下列规则：
（一）服从舍监管理、派遣与监督。
（二）室内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接大功率电器。
（三）室内不得使用或存放危险及违禁物品。
（四）禁止在宿舍使用明火。
（五）禁止在宿舍用电热丝烧水。
（六）个人棉被、垫被起床后须叠齐。
（七）烟灰、烟蒂不得丢弃地上，烟灰缸及其易燃物品不得放置寝室。
（八）换洗衣物不得堆积室内，其余衣、鞋必须收入柜内。
（九）洗晒衣物需按指定位置晾晒。
（十）电视、收音机的使用，声音不得放大，以免妨碍他人安宁。
（十一）就寝后不得有影响他人睡眠行为。
（十二）宿舍不得留宿外人或亲友，如外人拜访应登记姓名、关系及进出时间。
（十三）夜间最迟应于 3 23 时前返回宿舍（注意关闭门窗），否则应向舍监报备（加班情况除外）。
（十四）贵重物品应避免携入或妥善保管，遗失由各自负责。
（十五）不得于墙壁上随意张贴字画或钉物品。
（十六）污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。
（十七）各房间的清洁及楼梯通道的清洁由住宿人轮流清洁整理。
（十八）不得于床上抽烟，不得于宿舍内吃槟榔或其他不良物品。
（十九）员工不得于宿舍或办公室内聚 餐、喝酒、赌博、打麻将或其他不良或不当行为。
（二十）对水、电、煤气的使用，应遵照下列规定：
1 1 、公司每月免费提供每位住宿人员 2 2 方水、6 6 度电，超出部分由个人承担并从工资里扣除。
2 2 、水、电不得浪费，随手关灯及水龙头。
3 3 、每年 1 11 月份至次年 4 4 月份，每个宿舍每月供应煤气一瓶。
4 4 、使用热水器冲凉时，为防止煤气中毒事件，必须保持通风排气，否则停用热水器。
5 5 、沐浴的水、电、煤气用毕即关闭，浴毕应清理浴室，轮值人员于睡前应巡视一遍。
6 6 、沐浴以 0 20 分钟为限。
第十条 住宿人员需排轮值人员，负责公共地区的清洁，物品的修缮，水、电、煤气、门窗等的巡视，管理及其他联络事项。
第十一条住宿员工有下列情况之一者，除取消其住宿权利（退宿）并呈报管理部议处，情节严重者，送交司法机关处理：
（一）不服从舍监或所长的监督、指挥者。
（二）在宿舍赌博（打麻将）斗殴、及酗酒者。
（三）蓄意破坏公用物品或设施者。
（四）擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人者。
（五）经常妨碍宿舍安宁、屡戒不改者。
（六）违反宿舍安全规定者。
（七）无正当理由经 常外宿者。
（八）有偷窃行为者。
（九）拉帮结派，寻衅滋事者。
第十二条迁出员工应将使用的床位、物品等清理干净，所携出的物品，应先经舍监或主管人员检查。
第十三条员工住宿应向警察单位办理流动户口登记。
第十四条非紧急时候，禁止使用消防用水，出现紧急情况，如匪警或火警，在确保人身安全的情况下及时报警呼救或通知公司。
匪警电话：
110
火警电话：
119
第十五条不得擅自将公司产品带回宿舍（工程人员将产品带回研发除外）。
第十六条本
制度经呈总经理核准后 公布实施，修改亦同。
第十七条本规定从发布之日起生效。
宿舍规章制度 2
1 1 、认真执行各项物业法规政策，坚持原则，秉公办事，保护师生的合法权益，维护正常校区管理秩序；
2 2 、全面掌握辖区内房屋及配套设施的基本情况，建立正确完善的基础资料档案，并及时做好变更记录；
3 3 、熟悉管辖区域师生基本情况，建立师生综合档案，建立良好的师生关系；
4 4 、按时检查督促责任区域的清洁卫生工作，确保任何时候都能达到卫生标准要求；
5 5 、做好管辖区域的各项管理内容的日巡视，及时发现和制止违章行为，并按 规定予以纠正，确保楼宇结构完好，外观整齐，公共设施不受损害。发现管道阻塞及时查明原因，分清责任，迅速采取措施予以处理，并做好巡视记录；
6 6 、按规定时间安排好化粪池的清理，雨、污水井及管道的清理和疏通，水池的清理等维护项目；
7 7 、督促绿化人员搞好绿化的及时浇水、松土、施肥、杀虫、补种、除杂草等工作，保护绿化地清洁，使之生长良好，并做好绿化管理和生长记录，各季、年度生长评估记录；
8 8 、定期回访师生，征求改进服务管理和服务的意见，及时处理来信来访，处理师生的投诉意见；
9 9 、主动帮助师生解决 实际困难，做好经常性和特定委托务工作；
10 、
不断总结工作经验，在事件中提出创造性建议，不断提高管理、服务水平，为师生提供舒适、愉快的居住、生活、学习环境；
11 、
认真做好《宿舍管理员巡查工作记录》。
宿舍管理员工作内容
1 1 、每天巡楼时携带对讲机，有关工作钥匙，巡查登记记录表以及对已完成的工程维修情况报告进行巡查；
2 2 、每天按规定时间巡查指定区域；
3 3 、每次巡楼时必须按规定检查公用设施，发现故障在 2 2小时内报修；
4 4 、回访师生，征求服务意见和收集师生信息；
5 5 、每次检查公共地方清洁和绿化情况，发现问题及时处理和跟进；
6 6 、检查各楼层电房、管井房、风机房、电讯房房门有否锁闭；
7 7 、每天参加工作例会；
8 8 、做好外来人员的登记盘查工作。
宿舍规章制度 3
1 1 、管理好学生宿舍的一切设施，经常教育学生爱护公物。
2 2 、按时开关学生宿舍大门，不擅离岗位，严格控制外来人员进入学生宿舍，搞好宿舍的安全保卫工作，杜绝盗窃、火灾等事故。
3 3 、督促学生搞好宿舍区卫生和个人卫生，开展卫生检查评比、文明宿舍评比工作。
4 4 、注意节约用水、用电。
5 5 、检查和督促学生遵守作息制度，按时起床与就寝，培养学生良好的生活习惯。
6 6 、热心帮助住宿生解决生活困难，发现问题及时处理，发生重大问题要及时报告。
六、医务人员职责
1 1 、
坚持预防为主的医疗方针，经常对师生进行卫生知识的宣传，使师生树立 “ 讲卫生光荣、不讲卫生耻辱 ” 的观念。
2 2 、
配合有关部门和人员搞好学校的环境卫生和个人卫生，指导学生会生活部积极开展爱国卫生运动，经常检查评比。
3 3 、了解和掌握学生健康，建立学生健康卡片和师生的健康档案，每学年对学生进行一次体格检查。
4 4 、经常检查、督促食堂工作人员执行《食品卫生法》和食品卫生制度，预防肠道传染病。
5 5 、及时采购、管好、用好药品，妥善保管好各种医疗器械，认真做好医疗器械的清洁消毒工作和室内卫生工作。
6 6 、改善服务态度，切实做好师生的医疗工作，做到热情、体贴、仔细、耐心，高度负责。
7 7 、严格执行医疗规程，防止医疗事故，遇有学生突患重大疾病时，要主动热情关怀，协助解决实际问题，及时转院治疗。
宿舍规章制度 4
为贯彻国家学位办关于认真做好高校博士后工作精神，根据 __ 市人民政府《 __ 市居住房租赁管理办法》 （沪府令第8 68 号）规定，结合学院房产管理工作实际，制定本办法。
1 1 、博士后分为全日制和在职两类研究人员，博士后宿舍是指学院为博士后进站研究所提供的周期性居住用房。
2 2 、学院人事处博士后管理办公室承担博士后进、出宿舍的牵头协调与指导工作。
3 3 、学院后勤产业管理处会同人事处博士后管理办公室承担博士后进、出宿舍的管理、《博士后宿舍租赁合同》执行、宿舍基本家具家电配置等工作，协调各方做好博士后宿舍的服务与管理工作。
4 4 、学院武保处承担博士后宿舍的治安和消防管理工作。
5 5 、学院后勤服务 中心承担博士后宿舍的物业服务与管理工作。
6 6 、学院后勤产业管理处根据 “ 分类管理、一房一价、明码标价、按季结算 ” 的原则（见附件《博士后房屋价格表》），结算租房租金。以博士后所持的 “__ 市人事局博士后研究人员进站介绍信 ” 注明的时间为依据，签订《博士后宿舍租赁合同》，根据《博士后宿舍租赁合同》签订的时间对博士后宿舍收缴租金。
全日制博士后宿舍租金以人事处博士后管理办公室转账后勤产业管理处方式支付。
在职博士后宿舍租金由后勤产业管理处在收缴该季度房租的前十天向入住对象一次性收取，以此类推。
租赁对象逾期 0 20 天不缴付房租，将被视作自动退房处理。
7 7 、按照学院人事处博士后管理办公室制定的《 __ 体育学院博士后管理办法》规定，博士后租赁博士后宿舍租赁期限为两年，如需延期续租，经人事处博士后管理办公室审核同意，并告知后勤产业管理处，在房源允许的条件下方可续租。续租 6 6 个月内（含 6 6 个月的），学院按现房价上浮 20% 收取，超过 6 6 个月的，按现房价上浮 50% 收取房租。
全日制及在职博士后在续租期内的租金全部由其本人承担，续租期不得超过 2 12 个月。
8 8 、学院为博士后宿舍配置学习与生活的基本家具及电话机 等设施，租赁对象在租赁房内产生的水、电、煤、电话、有线电视和物业管理等其他费用，概由承租人按月向管理部门与单位支付。退房时，承租人应先向后勤服务中心结清全部费用，再向后勤产业管理处办理退房手续。
9 9 、博士后宿舍仅限于博士后本人及其家属居住，不能转借他人居住，更不能移作他用。若有违反学院后勤产业管理处将会同人事处博士后管理办公室及后勤服务中心，责令其立即整改，对经教育仍不整改者或情节严重者，将采取终止租赁协议、收回住房等其他措施，对违反国家法规法律的行为，将报送司法和其他主管部门处理。
10 、承租 人应当自觉遵守 “ 五不规定 ” ，即：不得擅自改变房屋结构进行装修；不得擅自调换门窗；不得在住宅公用部位摆放任何物品；不得擅自移装公用设施；不得违章用电等。
11 、宿舍物业维修按本市房屋租赁管理条例执行。承租人在退房时，应保证家具和家电等设备完好，若属人为损坏，承租人应承担维修所需费用或照价赔偿。对承租人在居住期内进行的房屋装修，不论其投入多少，退房时学院概不
作任何经济补偿。因学院需调整宿舍或动迁宿舍等，则由学院负责妥善安排，所签租赁协议自然终止。
12 、博士后宿舍现租金是与所在小区物业根据目前市场价 格制定的，如今后学院对资产统一整合评估，房价会做调整。调整前已与后勤产业管理处签《博士后宿舍租赁合同》的博士后其租金不做变动。
13 、本办法自院长办公会议通过之日起实行。原《 __ 体育学院博士后住房管理实施办法》（ __ 院院字4 [20xx]74 号）文件同时废止。本办法由院后勤产业管理处负责解释。
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为了切实加强学生公寓住宿学生的管理，确保学生住宿有序化、规范化，营造 “ 健康、文明、整洁、温馨、安全 ”的宿舍氛围，维护学生合法权益，使学生有一个良好的学习、生活和休息环境，根据教育行政部门文件 精神和学校管理制度，特制定此公约：
一、住宿学生需严格遵守《长岭中学学生宿舍管理制度》，切实做好消防安全工作，严禁在宿舍内私接电源和安装、使用私人电器（含照明灯具），严禁点蜡烛、点蚊香、焚烧纸屑、使用明火。
二、严禁携带管制刀具等危险物品和淫秽书刊进入宿舍。
三、不准将身体伸出窗外，防止意外事故发生。
四、在楼顶晾晒衣服时要注意安全，不许在楼顶打闹嬉戏和长时间逗留，防止不安全事故发生。
五、睡上铺的学生上下床时要注意安全，禁止在上下床时互相打闹和在上铺做其它运动。如床铺有问题， 要立即向宿管人员报告，以便及时维修。
六、不准私自住进宿舍或自调宿舍及床位...
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