下面是小编为大家整理的2022年上半年党员干部个人落实全面从严治党及意识形态“一岗双责”工作情况报告,供大家参考。
目
录 2022 年上半年党员干部个人落实全面从严治党及意识形态“一岗双责”工作情况报告
久久为功落实全面从严治党主体责任（市委书记）
国企领导 2022 年上半年一岗双责总结报告
2 2022 年 上半年 党员干部个人 落实全面从严治党及意识形态“一岗双责”工作情况报告
今年以来，本人始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实党的十九大和十九届历次全会精神，认真贯彻中央和省、市、局党组关于全面从严治党和意识形态工作的安排部署，围绕中心、服务大局，切实履行分管领域全面从严治党和意识形态工作“一岗双责”，全力推进分管领域管党治党各项任务落实落地，守好分管领域意识形态阵地。现将本人 2022上半年落实全面从严治党及意识形态“一岗双责”工作情况作如下汇报：
一、强化政治理论武装，保持战略定力
一是强化理论学习。深入学习习近平总书记重要讲话特别是对贵州和本领域工作重要指示批示精神，今年以来，积极参加局党组会学习、中心组学习、支部三会一课学习等 20 余次，集中学习贯彻上级全面从严治党和意识形态要求；积极推动党史学习教育常态化长效化，坚持抽出时间自学，切实从百年党史中汲取力量。
二是坚定政治立场。认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，
认真落实新时代党的建设总要求，把党的政治建设摆在首位，坚决在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。
三是提振斗争精神。坚持从党的创新理论和百年党史中深刻认识意识形态工作对中华民族伟大复兴的重要意义，不断增强意识形态领域斗争精神，敢于旗帜鲜明将意识形态要求贯穿于分管领域，积极融入日常工作，及时校准把握开展意识形态工作的正确方向，切实守牢意识形态阵地。
二、坚持全面从严治党，转变工作作风
坚持全面从严治党永远在路上，协助党组书记做好分管领域管党治党“责任人”。
一是主动接受监督。严格按规定参加民主生活会、组织生活会，在深入开展谈心谈话、征求意见的基础上，坦诚开展批评与自我批评，切实做到了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，主动接受班子领导及普通党员干部监督。
二是用好谈心谈话。坚持严管与厚爱相结合，对分管领域干部做到敢管敢严常管常严，经常性开展分管领域集体提醒约谈和经常性谈心谈话，今年上半年，共与分管领域同志交心谈心**人次，及时了解干部思想政治、廉洁自律、生活作风等方面的情况，注重抓早抓小，对苗头性、倾向性问题提前预警提醒，不断提醒干部尤其是年轻干部扣好人生第一粒“扣子”，切实筑牢纪
律防线，营造风清气正干事环境。
三是持续转变作风。在去年作风整顿月取得效果基础上，本人积极参与全市作风革命，围绕全市“全市作风革命二十条措施”，从学习“虚”、调研“浅”、会议“长”、落实“慢”、干部管理“软”等 5 个方面排查出自身存在的作风问题**个，并及时制定整改措施，实行台账管理，推动问题整改和作风转变提升。同时按照“一岗双责”要求，实时督促分管领域干部严格对照要求开展自查整改，层层传导市委作风革命工作任务。
三、履行意识形态责任，守好文旅阵地
始终将意识形态工作责任制牢牢抓在手上，层层压实分管领域抓好意识形态阵地管理，全年未出现意识形态领域风险隐患。
一是强化排查化解。根据局党组关于意识形态工作责任制落实要求及意识形态领域风险隐患排查化解要求，及时了解分管领域意识形态情况，上半年重点对疫情影响下文旅市场思想动态进行经常性排查分析，及时普及推广主流观点、主流意见，校正干部群众的思想认识，价值观念，积极按照企业纾困政策帮助解决当前发展困境，消除经济下行恐慌，凝聚共同发展合力。
二是强化宣传引导。积极发挥市场管理职能优势，加强相关宣传手段的管理及应用，充分利用网吧电脑桌面、微信工作群、电子显示屏等开展习近平新时代中国特色社会主义思想、社会主义核心价值观等的宣传，营造良好氛围，引导干部群众树立正确
价值观、人生观。
三是强化阵地管理。坚持把意识形态工作责任制落实日常工作中，把意识形态纳入日常市场监督检查和执法打击重要内容，今年以来，已开展文旅市场常规检查达**余次，检查经营单位**家（次）；对违法线索问题立案处理**起，接受正在改革过渡期的原西秀区执法大队移交执法案件线索 8 起；同时，重点针对涉意识形态问题较为突出的网吧经营、出版物市场、校园周边秩序等情况，联合宣传、公安、市场监管等职能部门开展*次有针对性的专项整治行动，并取得显著成效，进一步净化意识形态环境，构筑起以经营单位、行业监管执法机构和各职能部门形成的意识形态阵地体系。
四、存在问题及整改措施
今年以来，虽然在履行全面从严治党和意识形态“一岗双责”工作中取得了一定的成绩，但对标更高更严要求，还存在一些问题和不足，主要表现在：理论学习全面性系统性有效性还需增强；开展廉政教育方式方法不够多样、灵活；意识形态领域风险隐患排查化解不深入等。下一步，我将一如既往严格贯彻局党组全面从严治党决策部署和意识形态工作责任制，以更加自觉的政治担当，更加强烈的责任意识，坚决履行好分管领域“一岗双责”。
一是持续强化理论武装，提升政治站位。持续将个人自学、集体学习、专题研讨有机结合起来，真正让习近平新时代中国特
色社会主义思想成为武装头脑、净化思想、指导实践、推动工作的利器，切实筑牢理想信念根基。坚持旗帜鲜明讲政治，时刻与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，把思想、行动统一到中央、省委、市委和局党组各项决策部署中来。
二是纵深推进从严治党，推动作风转变。持续按照作风革命总要求，以严的主基调推动作风整顿提升，紧盯作风革命 20 条措施，继续做好作风问题排查整改。坚持带头严管自己，切实以敢管敢严的魄力扭转分管领域机关作风，营造风清气正干事环境。始终带头遵守中央八项规定精神及省市相关规定，带头严格遵守局机关干部出勤、考核、管理、奖惩等制度，破解执纪不严难题，充分调动分管领域工作积极性、主动性和创造性。
三是提升意识形态认识，守好文旅领域阵地。一个领域就是一个意识形态工作阵地。本人将进一步压紧压实工作责任制，督促科室旗帜鲜明向市场主体、群众宣传党的思想主张和价值观念，通过积极宣传引导，做强各块阵地主流思想舆论，持续推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心，让党的创新理论“飞入寻常百姓家”。引导各领域企业积极学习了解党的历史、接受党的正确价值理念、拥护党的执政纲领，积极以各种方式参政议政，切实将企业发展与社会发展统一起来。
发言完毕，谢谢大家！
久久为功落实全面从严治党主体责任（市委书记）
习近平总书记多次强调，全面从严治党，党委要认真履行主体责任。如何抓住主体责任“牛鼻子”，做到严字当头、一严到底？各级党组织在思想认识上要更深一层，行动实践上要更强一招，标准要求上要更严一分，层层传导压力，主动对标对表，持之以恒、久久为功地从严管党治党。这既是迈上新征程、答好“新答卷”的必然要求，更是全方位推动**高质量发展的关键所在。
深刻领会落实全面从严治党主体责任的重要性，既要强理论，更要强站位 习近平总书记强调：“坚持党的领导，坚持党要管党、全面从严治党，是进行具有许多新的历史特点的伟大斗争、推进中国特色社会主义伟大事业、实现民族复兴伟大梦想的根本保证，也是我们党紧跟时代前进步伐、始终保持先进性和纯洁性的必然要求。”去年 3 月，中共中央办公厅印发《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，提出 12 个方面主体责任内容，既有坚持党的领导、贯彻中央和上级决定的要求，有推进党的建设、落实党风廉政建设主体责任、形成全面从严治党整体合力、结合实际解决突出问题的责任，还有在本地区发挥领导作用、加强对本地区统一战线工作和群团工作的领导的要求等。这些内容都体现出，党管一切就要对一切负责，党的领导延伸到哪里，全面从严治党要求就必须跟进落实到哪里。对一个地方、一个单位来讲，
如果管党不力、治党不严，纪律松弛、组织涣散，正气上不来、邪气压不住，迟早是会出大问题的。各级党组织必须把落实全面从严治党主体责任，作为践行“两个维护”的具体行动，提高政治站位，强化思想认识，认真学习党中央关于全面从严治党的部署要求，学习领会习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，学习贯彻《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，保持严的主基调不放松，坚持思想从严、管党从严、执纪从严、治吏从严、作风从严、反腐从严，以永远在路上的恒心和韧劲，推动全面从严治党取得更大成效。
扎实做好整改工作，既要抓当下，更要抓长远 问题是推动全面从严治党不断向纵深发展的“着力点”“风向标”。经过近年来的持续努力，基层党组织书记落实全面从严治党主体责任的自觉性、主动性显著增强，但仍然存在一些问题。比如，有的对全面从严治党理解不深刻，研究部署不到位，方式方法缺乏创新；有的在贯彻落实中央和省、市重大决策部署方面打折扣、搞变通，重大事项不及时报告；有的党组织政治功能弱化，党建引领作用发挥不到位；有的“一岗双责”落实不到位，抓党风廉政建设还存在畏难情绪和怕惹人的思想，谈心谈话、提醒谈话不深入，对发现的苗头性、倾向性问题不愿管、不敢管，没有真正做到管业务与管廉政同步，管思想、管纪律、管作风齐抓。对于这些问题，我们绝不能讳疾忌医、掩耳盗铃，必须直面问题，迎难而上，将全面从严治党主体责任落实整改工作作为一
项重要政治任务，既立足当下补漏洞，立行立改，解决好眼前问题，又要着眼长远建机制，用制度管长远，提升制度执行力，用制度推动全面从严治党各项工作规范化，提升工作质量和效果。
切实履行好全面从严治党主责、首责、全责，既要看行动，更要看效果 落实全面从严治党主体责任，不是一句抽象的空话，而是实实在在的行动。我们要强化守土有责、守土担责、守土尽责的政治担当，以《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》为指引，对标对表抓落实。要加强对全面从严治党各项工作的领导。专题研究全面从严治党工作，结合实际制定责任清单，经常性开展全面从严治党宣传教育，有针对性地进行教育培训，确保管党治党各项工作方向不偏。要带头履行好“第一责任人”责任。带头表率，以身示范，对全面从 严治党重要工作做到亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办；要自觉把监督作为分内之事，把抓班子、带队伍体现在日常管理监督中，真正对党负责，对本单位本部门政治生态负责，对干部健康成长负责。要层层压紧夯实主体责任落实。要有敢抓敢管意识，真管真严、敢管敢严、长管长严，主动把责任和压力传导给所有班子成员，督促落实好“一岗双责”，特别是上级“一把手”必须抓好下级“一把手”，切实形成齐抓共管强大合力。
真正把纪律和规矩挺在前面，既要管住人，更要管住心
管理之道，重在管人；管人之道，重在思想。从严管党治党，要从严管好干部。我们既要通过案件查办强化不敢腐的震慑，还要通过党纪法规的刚性约束筑牢不能腐的防线，更要通过提升思想政治工作水平强化不想腐的自觉，要始终坚持“三不”一体推进、同向发力，努力实现标本兼治的良好效果。要紧盯本部门本单位本行业“关键少数”、重点领域、关键岗位，及时发现党员干部在政治、思想、工作、生活、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题，该提醒的提醒、该督促的督促、该约谈的约谈，真正让“红红脸、出出汗”成为常态，真正把问题解决在萌芽状态、遏制在未发之时。要敢于亮剑、坚决斗争，面对歪风邪气，保持“零容忍”反腐败的高压态势，绝不能当“老好人”，视而不见、听之任之。要保持常抓的韧劲，以“钉钉子”精神抓小抓细、抓常抓长，让党员干部时刻感受到组织就在身边、监督就在眼前，持之以恒，久久为功，切实抓出新风正气，抓出持久风清气正的政治生态，为全方位推动**高质量发展，**建设“一区两城三强市三高地”贡献力量，以优异成绩迎接党的二十大。
国企领导 2 2022 年上半年一岗双责总结报告
今年以来，我认真贯彻落实**党委有关开展党风廉政建设工作的部署和要求，按照工作要求，认真梳理本人各项党建职责履行和党建工作责任制重点任务清单兑现情况，认真查找落实党建责任制中存在的问题，结合个人实际，聚焦重要领导责任“一岗双责”撰写情况报告，现将上半年履行党建工作“一岗双责”情况报告如下：
一、履行党建责任制的基本情况 1.抓基层党建方面。根据公司党委安排，根据业务分工，分管业务部门主要为计划财务部、法律事务部、人力资源部、协管综合管理部。加强带头示范作用，上半年深入基层调研党建工作，带头落实“三会一课”等制度，积极参加双重组织生活，深入基层党支部 9 次，其中组织生活会 1 次、党员大会 1 次、讲党课 1 次、主题党日 2 次、党小组会3次；上半年参加中心组学习 10次，上半年参加党委会 12次，其中党史学习教育读书班 6 次，按要求进行重点发言和研讨发言，在6 月 28 日在中心组学习会上作中心发言。坚持按照“三重一大”规定和要求，指导和督促分管履行党风廉政制度和任务，结合分管工作实际，抓好分管领域党建和党风廉政工作；定期按照责任制对分管部门科室负责人的党风廉政建设责任履行情况进行监督、检车。发现苗头性、倾向性问题，早提醒、早纠正...
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