下面是小编为大家整理的2023年度组工干部主题教育体会与感悟【四篇】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
2023组工干部主题教育体会与感悟4篇
【篇一】2023组工干部主题教育体会与感悟
主题教育的体会与感悟
看得见多远的过去，就能走向多远的未来。”初心和使命，就是理想、信念、宗旨，就是纲领和奋斗目标，就是奋斗精神和优良作风。党的以来，以同志为核心的党中央把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。
作为加强党的思想政治建设的重大部署，在党内先后开展的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育，都是以贯彻落实全面从严治党为主线，都是深化党内教育的重要实践，为开展“不忘初心、牢记使命”主题教育奠定了扎实的基础、积累了成功经验。
眼望高山，脚踏实地。思想政治建设不可能毕其功于一役，“在全党开展‘不忘初心、牢记使命’主题教育，用党的创新理论武装头脑，推动全党更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗”，是党的作出的重大部署，也是历次主题教育的深化和延伸，更是对我们党不断进行自我革命，团结带领人民在新时代把坚持和发展中国特色社会主义这场伟大社会革命推向前进的关键举措。正如会议指出的，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，根本任务是深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，锤炼忠诚干净担当的政治品格，团结带领全国各族人民为实现伟大梦想共同奋斗。
开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，是一次“接力跑”。要贯彻守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，达到理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，就要接过党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育的“接力棒”，步步深入、环环相扣，始终把政治建设这个“灵魂”和“根基”牢牢抓在手上，敢于同一切影响党的先进性、弱化党的纯洁性的问题作坚决斗争，把管党治党的螺丝拧紧拧牢，持续保持管党治党的热度，以良好的政治生态营造干事创业的浓厚氛围。
开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，是一次“大盘点”。解决突出问题是历次主题教育的出发点和落脚点，“不忘初心、牢记使命”主题教育也不例外。要把这次主题教育作为从思想、组织、作风、纪律等方面查找存在突出问题的“大排查”、“大盘点”，坚持以问题导向解决突出问题。各地要根据不同领域、不同单位、不同群体自身特点，做好“规定动作”，创新“自选动作”，防止“一刀切”“一锅煮”，做到“一把钥匙开一把锁”。要既出“必答题”又出“自选题”，发挥好基层党组织的主动性和创造性，鼓励和支持他们自当“郎中”、自开“处方”、“自己的刀削自己的把”，把不忘初心的标尺立起来，把牢记使命的责任扛起来，把党员的先锋形象树起来。
开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，是一次“大补给”。行进在追梦圆梦的征程上，不会永远风和日丽。要时刻准备应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾，就必须要有更高的境界、更强的本领、更优的作风、更好的精神状态，不能忘记走过的路，不能忘记走过的过去，不能忘记为什么出发。事实表明，面对诸多矛盾问题叠加、各种风险隐患交汇的挑战，惟不忘初心者进，惟从容自信者胜，惟改革创新者强。这是新中国成立70周年、改革开放40多年所验证的一个基本定律。深入扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，就是一次能量的“大补给”、奋斗精神和优良作风的“大检阅”。只要让主题教育走深走实，在学思践悟中不忘初心，牢记使命，修好*人的“心学”，守住*人的精神家园，就能绵绵用力绘蓝图、久久为功筑梦想，把“为了谁、依靠谁、我是谁”这一常写常新的时代答卷书写得更扎实、更精彩。
【篇二】2023组工干部主题教育体会与感悟
工作心得体会感悟组工干部成长感悟
如何能做到一个上下都满意、人人拍手称好的组工干部呢？几年来的锻炼磨砺,让我感悟颇深.我个人认为,要想做好一个合格的组工干部,除了坚定的党性、良好的品德等先决条件外,的确还要有说、学、做、写等扎实的基本功.只有自己出众,才能服众.只要组工干部练足了四功能力,就能树立起组工干部的确优胜一筹的良好形象.
一要练足说功.常言道：会做的不如会写的,会写的不如会说的.这句话虽然有点过,但也有一定的道理.说是一个人能力好坏的外在表现途径之一,组工干部说功尤为重要.组工干部说到底主要就是做与人打交道的工作,说话传意要掌握分寸,要有政策依据,能以理服人,主要体现在稳、准、狠三个字上.譬如参加了上级部门的会议,要启动一项新政策或部署一项新活动,会后跟领导汇报时,既要简明扼要,又要借势高压,让领导觉得这件事非重视不可、非抓不可,从而研究部署并支持你工作的开展；
向下安排实施新政策、新活动,要言之以利,切中要害,让群众积极响应、乐于参与,从而顺利完成工作任务.但同时,组工干部在党委作出一些重大决策事件上,又要做到守口如瓶,特别要严守干部人事纪律,不该问的坚决不问,不该说的坚决不说.
二要练足学功.三人行,必有我师,人的一生是学习的一生,要活到老、学到老.组织单位干部队伍的教育学习活动是组工工作的重要任务之一.组工干部要想治人,打造学习型机关,必须先行一步,自.
己要带头做一个学识丰富的人.自己桶满,才能予人半桶、学习使人进步、学如逆水行舟,不进则退等,强调的都是学习的重要性和必要性.组工干部要树立终身学习理念,不仅要注重理论政策和业务知识的系统学习,还要不断创新学习方式、拓宽学习领域、以提升学习能力.政工事多事杂,慢慢精学是不可能的,所以要注重平时的积累和细心,在向书本学习的基础上,要勤问善思,时刻留意收集本单位其他股室的业务知识及兄弟单位相关工作进度等信息,从信息中学习别人的长处和经验,努力使自己成为各方面知识的杂家、通才和多面手.知识掌握齐全了,全局事务就会心中有数了,党务工作也就胸有成竹,好做多了,不必凡事向别人要材料、遇事等着下级支部总结汇报了.
三要练足做功.千里之行,始于足下、屋不扫必将积满灰尘.做才是狠抓落实工作的具体体现、是取得实效的关键.近几年党务活动非常频繁,如科学发展观活动、创先争优活动、五个基本建设活动,特别是今年的喜迎十八大、争创新业绩主题实践活动,又细化为学党史、知党情、跟党走、双联双促、五亮五比五创、三抓一促及基层组织建设年等一行列分活动来支撑,如果只是单纯的以党建抓党建,以活动开展活动,那么一个单位全年只抓这一件事就够呛的了,根本无时间和精力抓其它中心工作了.这就要求组工干部要善于全盘考虑、统筹兼顾,合理安排,做出的活动方案及日程安排,要合情合理,无懈可击.一是利用三八、六一、七一等节日或重大纪念日契机开展活动,二是利用上级民政部门或县直其它部门部署相关活动契机创新活动载体,三是利用党委会或干部职工学习日契机穿插活动,四是利用上级部门检查考核契机完善活动资料,五是做好活动期间资料收集整理工作.有些人工作做了,但不注意收集留存,事情做完就一了百了,除了几幅图片,就什么也没有,检查时,不得不又手忙脚乱的补材料.我一般是活动方案、图片信息、台帐资料、总结汇报等各具体环节的所有资料,平时就留心收集保存,一旦活动结束后,就迅速整理装订成册.我局的喜迎十八大、争创新业绩活动,我已做好了七大本档案资料.由于资料充分齐全,局办公室、纪检室也总是找政工要材料,无形中在领导面前把政工地位推到了一个高点.
四要练足写功.说到写,人们往往不自觉地就会想到办公室主任,总认为一个单位的第一笔杆子非办公室主任莫属.其实不然,政工股长的写功更不可忽视.办公室办会写材料,有较强的针对性,是产妇生子,有货可出,是主妇做饭,有米下锅.而党务工作相对来说,务虚成分较多.如回复组工人事政策、写党建活动总结材料、推介先进典型材料、干部提拔考察材料、演讲征文稿件等等,这都需要有较好的文字功底能力、综合分析能力和总结归纳能力.用词要准确、立意要新颖、材料要真实、成文要迅速,切不可假而空,或者是老套路,人云亦云的,让人看了如同爵蜡.从另一个角度来说,会写爱写,信息报送得多,也是对工作对单位的一个很好的宣传.酒香也怕巷子深.光做不写不宣传,别人也是不容易知晓的,往往是做了白做.
在政工这几年,聆听领导言传身教的机会较多,自己的说、学、做、写能力也得到了较好的提高,在同事们心中赢得了一定的声誉,也得到了联系较密切的部门相关领导的肯定.工作上也如鱼得水,应对自如,并取得了一定的实绩.自2019年以来,民政党建工作一改过去从未得表彰的局面,民政局党委连续四年被县委、县政府评为先进党委,2019年还被市委、市政府授予先进基层党组织称号,我个人也被评为优秀党务工作者.
组工工作是磨砺人的工作,作为一名组工干部,所做的事大多是为他人作嫁衣,惊天动地的少、默默无闻的多；
可歌可洫的少、平凡琐碎的多.甚至有些事情往往做了,领导和同志们还不知晓.这也就要求我们组工干部要有一颗平常心,不为名不为利,要以俯首甘为孺子牛的心态,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩,让党组织和群众满意.
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【篇三】2023组工干部主题教育体会与感悟
主题教育的体会与感悟
看得见多远的过去，就能走向多远的未来。
”初心和使命，就是理想、信念、宗旨，就是纲领和奋斗目标， 就是奋斗精神和优良作风。党的以来，以同志为核心的党中央把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。
作为加强党的思想政治建设的重大部署， 在党内先后开展的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、 “两学一做”学习教育，都是以贯彻落实全面从严治党为主线，都是深化党内教育的重要实
践，为开展“不忘初心、牢记使命”主题教育奠定了扎实的基础、积累了成功经验。
眼望高山，脚踏实地。思想政治建设不可能毕其功于一役， “在
全党开展‘不忘初心、牢记使命’主题教育，用党的创新理论武装头
脑，推动全党更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗” ，是
党的作出的重大部署， 也是历次主题教育的深化和延伸， 更是对我们
党不断进行自我革命， 团结带领人民在新时代把坚持和发展中国特色
社会主义这场伟大社会革命推向前进的关键举措。正如会议指出的，
开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，根本任务是深入学习贯彻新
时代中国特色社会主义思想， 锤炼忠诚干净担当的政治品格， 团结带
领全国各族人民为实现伟大梦想共同奋斗。
开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，是一次“接力跑” 。要贯彻守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，达到理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁
作表率的目标，就要接过党的群众路线教育实践活动、 “三严三实”专题教育、“两学一做” 学习教育的 “接力棒”，步步深入、 环环相扣，始终把政治建设这个“灵魂”和“根基”牢牢抓在手上，敢于同一切
影响党的先进性、 弱化党的纯洁性的问题作坚决斗争， 把管党治党的螺丝拧紧拧牢， 持续保持管党治党的热度， 以良好的政治生态营造干事创业的浓厚氛围。
开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，是一次“大盘点” 。解决突出问题是历次主题教育的出发点和落脚点， “不忘初心、牢记使命”主题教育也不例外。
要把这次主题教育作为从思想、 组织、作风、纪律等方面查找存在突出问题的“大排查” 、“大盘点”，坚持以问题导向解决突出问题。各地要根据不同领域、不同单位、不同群体自身
特点，做好“规定动作” ，创新“自选动作” ，防止“一刀切”“一锅煮”，做到“一把钥匙开一把锁” 。要既出“必答题”又出“自选题” ，发挥好基层党组织的主动性和创造性， 鼓励和支持他们自当 “郎中”、自开“处方”、“自己的刀削自己的把” ，把不忘初心的标尺立起来，把牢记使命的责任扛起来，把党员的先锋形象树起来。
开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，是一次“大补给” 。行进在追梦圆梦的征程上， 不会永远风和日丽。
要时刻准备应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾，就必须要有更高的境界、更强的本领、更优的作风、更好的精神状态，不能忘记走过的路，不能忘记走过的过去，不能忘记为什么出发。事实表明，面对诸多矛盾问题叠加、各种风险隐患交汇的挑战，惟不忘初心者进，惟
从容自信者胜，惟改革创新者强。这是新中国成立 70 周年、改革开
放40 多年所验证的一个基本定律。深入扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，就是一次能量的“大补给” 、奋斗精神和优良作风的“大检阅”。只要让主题教育走深走实，在学思践悟中不忘初心，牢记使命，修好 * 人的“心学”，守住 * 人的精神家园，就能绵绵用力绘蓝图、久久为功筑梦想，把“为了谁、依靠谁、我是谁”这一常写常新的时代答卷书写得更扎实、更精彩。
【篇四】2023组工干部主题教育体会与感悟
组工干部解读初心使命感悟体会
主题教育开展以来，笔者认真学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等重点书籍及相关资料，进一步加深了对初心和使命的认识。什么是初心和使命，笔者认为可以从“三个维度”进行解读。
从中国共产党的角度来说，我们的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。从毛泽东，到邓小平……一直到习近平，我认为马克思主义中国化，最重要的特点，就是时刻以人民利益为重，将马克思主义与中国传统文化中“民贵君轻”的观点做到了很好的融合。从革命战争年代，到社会主义建设时期，到改革开放，一直到现在，我们党一直在践行这个初心和使命。十九大报告中，有203次提到“人民”二字，就是最充分的体现。
从一名普通党员的角度来说，我们要时刻保持自己的初心和使命，就是要把自己的工作融入到党的伟大事业中去。如果把中国共产党比喻成一个生物体，每一名党员就是一个细胞，虽然我们的工作很具体，很细微，但是只要大家都尽力去做好自己的事情，就会迸发出很强的能量。所谓不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海。我们党有一个很大的特点，也是特殊的优越性，就是组织性强，上下一致，团结一心，不管多大的艰难困苦都能够克服。所以我们讲不忘初心牢记使命，就是从做好日常工作做起，从一件一件小事做起，不一定有多么轰轰烈烈。
从一名组工干部的角度来说，作为一名从事干部工作的组工干部，保持初心和使命，更重要的就是要保持一颗公心、恒心、清心做好分管工作。公心，就是公道正派。时刻保持一碗水端平，工作不能有私心，不分亲疏远近，一切按政策规定办事。恒心，就是持之以恒，坚持到底。所谓十年树木百年树人，干部工作不是短期就能见到成效的，干部培养需要一个长期过程，需要我们奔着一个目标持续奋斗。清心，一方面是甘为人梯，保持良好心态，不计较个人得失；
另一方面还要清正廉洁、严于律己。做好干部工作，除了保持公心、恒心、清心，还要回答好三个问题，也就是习近平同志在全国组织工作会议上的讲话中，就干部工作提到的三个问题。第一个问题，怎样是好干部？总书记作出了解释，提出了二十字标准，信念坚定，为民服务，勤政务实，敢于担当，清正廉洁。这二十字标准我们组工干部首先要做到，在干部选拔任用工作中也必须作为标准。这个主要是解决选干部的问题。第二个问题，怎样成长为好干部？好干部不会自然而然产生。需要加强学习，加强实践锻炼，加强培养，不断提高能力素质。这个主要是解决育、管干部的问题。第三个问题，怎样把好干部用起来？用一贤人则群贤毕至，见贤思齐就蔚然成风。这就对我们的工作能力、工作标准提出了更高的要求。主要是解决用干部的问题。回答好、解决好这三个问题，就是践行好了初心和使命。
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