篇一：履行推进法治建设第一责任人职责述职报告
主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责的述职报告
《主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责的述职报告》
作为主要负责人，我谨此述职报告，以推进法治建设为己任，积极担当起第一责任人的职责。
首先，我们加强思想建设，加强法治意识，弘扬法治精神，把法治落实到每一个细节，让法治成为每个人真正认可的道德准则。
其次，我们加强法律法规的制定和完善，确保法律法规的合理性和有效性，确保法律法规的落实和执行，确保每一个人都受到公平的法律保护。
再次，我们加强司法体制建设，构建公正、公平、可信的司法机构，确保司法公正，保护公民合法权益。
最后，我们加强社会监督，营造良好的法治环境，让法治成为每个人的精神支柱，让每一个人都能够在法治的保护下安居乐业。
作为主要负责人，我将继续秉承法治精神，落实好责任，把法治建设推向更高水平，让每一个人都能够享受到法治带来的安全和幸福。
篇二：履行推进法治建设第一责任人职责述职报告
党政主要负责人2022年履行推进法治建设第一责任人职责述职报告
2.突出领导作用。充分发挥党组在推进本单位法治建设中的领导核心作用，将法治建设纳入本单位发展总体规划和年度工作计划，细化依法行政的相关任务，与经济文化社会发展同部署、同推进、同督促、同考核、同奖惩。每半年听取X次法治建设工作情况汇报，及时研究解决法治建设工作中的有关重大问题，落实依法行政工作责任制，做到依法行政工作年初有计划、平时有检查、日常有活动、季度有小结、年终有考核。
3.发挥领导职能。认真履行“一岗双责”，自觉承担法治建设第一责任人的职责，着力落实好《XX市党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责实施办法》的总要求，对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，确保如期完成既定目标任务。完善并制定落实相关具体办法措施，提升决策的科学化、民主化、法治化水平，进一步促进严格规范依法行政，有效用好督查和示范这个手段，确保推进法治政府建设的责任落实到位。
二、按章办事，公开透明
1.健全决策程序。始终坚持民主集中制，严格执行重大行政决策法定程序，凡重大事项，严格遵循重大事项行政决策风险评估制度和重大事项集体讨论决定制度，在充分调查研究、广泛征求多方意见的基础上，充分保障公众知情权、参与权、表达权和监督权，通过集体研究讨论、公平竞争审查等多环节决定，增强单位的公信力、执行力。同时，建立健全政府法律顾问制度、发挥法律顾问职责作用，力求决策科学正确，不断提升法治社会治理能力。
3.坚持督查整改。对群众关心、社会关注的与群众利益息息相关的问题进行监督，排查法治建设中的突出问题，及时提出建设性的整改意见，并督促整改到位。组织督查科对窗口服务开展不定期专项督查，重点抓好“十要十严禁”“六要六不准”“一次性告知制”“首问负责制”“限时办结制”等制度的执行。加强对大厅窗口收费项目和收费标准的监督，对于上级明令取消或调整的收费项目，及时主动与窗口对接，确保窗口各项收费依法依规。
2.推进“公共资源交易管理一体化平台”建设。2022年，XX市公共资源交易中心XX分中心深入推进“互联网+”公共资源交易工作，构建公共资源交易管理一体化平台。一是申请撤销了门户网
站，统一到XX市中心网站下，实现了信息公开市县一体化；
二是交通工程项目顺利下放，并通过标书线上投递、远程统一解密、全程网络直播、投标人在线观摩实现了全程不见面；
三是在XX市中心的指导下，推进农业工程项目电子交易系统上线试运行，开通农业工程项目全流程电子化交易服务。目前已实现房屋建设与市政工程、交通工程、农业工程、政府采购、土地出让、公房招租、产权交易等项目纳入平台交易。同时，不断深化公共资源交易领域“放管服”改革，系统梳理公共资源交易流程，出台了《关于印发公共资源交易项目流程图的通知》，进一步规范进场交易项目流程管理；
修订完善了保证金管理、专家抽取、评审费支付等多项规章制度，做到凡事有章可循；
取消使用电子化招投标项目《进场交易申请表》，实行网上申请、网上确认、网上通知的在线办理模式，实现让“群众少跑腿，数据多跑路”。
3.推进审批服务一窗口基层改革。今年以来，我局扎实推进基层审批服务整合，各乡镇（园区）均在今年X月XX日统一挂牌成立行政审批局，赋予乡镇（园区）XX项行政许可及公共服务类经济社会管理权限，对外统一使用“乡镇人民政府行政审批专用章”，集中行使相关行政审批、公共服务职能。在放管结合方面：X月份，相继出台《XX市推进基层审批服务整合工作实施办法》、《关于进一步推进基层审批服务大厅标准化规范化建设的指导意见》，为基层后续工作明确思路、指明方向；
X月份，我们与邗江区政务办共同编印《XX市基层政务服务工作指南》，包含管理服务规范、审批服务规范、审批服务常见问题解答等内容；
同时，我们还组建以窗口业务骨干为核心的“师傅团”，定期组织开展业务集中培训、派员下沉指导等，做到XX小时在线答复、马上办理。业务运行方面：在基层大厅除设置赋权事项审批综合窗口以及“店小二”代办窗口外，积极推动公安、税务、市监等驻镇机构和供水、供电、燃气等市政公共服务实行集中进驻；
积极构建“前台+后台”、“审批+代办”的服务模式，对单一部门、手续齐全且专业性不强的简易事项要求“前台”一次办结，当场核发；
对涉及多个部门、专业性较强的复杂事项则实行“代办制”服务，“前台”统一收件出件，“后台”全程代办、限时办结。在“互联网+”方面：全面推行政务服务“好差评”，进一步加快乡镇（园区）政务服务“好差评”系统的推广和使用，截止目前，市级层面已完成与省级“好差评”系统的对接，市镇两级大厅窗口均按要求同步部署“好差评”评价平板；
大力推动服务事项线上办，XX个乡镇（园区）、XXX个村（社区）均已开通政务服务线上站点。
篇三：履行推进法治建设第一责任人职责述职报告
《履行法制建设第一责任人述职报告.docx》
PAGEPAGE1履行法制建设第一责任人述职报告
素材1党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责清单
第一条
为认真贯彻落实党中央关于全面依法治国和市委全面推进法治政府建设的决策部署，推动党政主要负责人切实履行推进法治建设第一责任人职责，结合我局实际，制定本实施细则。
第二条
党政主要负责人履行推进法治建设责任人职责，必须坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一，坚持宪法法律至上，反对以言代法、依权压法、徇私枉法;坚持统筹协调，做到依法治国、依法执政、依法行政共同推进，法治国家、法治政府、法治社会一体建设;坚持权责一致，确保有权必有责、有责要担当、失责必追究;坚持以身作则、以上率下，带着尊法学法守法用法。
第三条
党政主要负责人作为推进法治建设第一责任人，应当切实履行法治政府建设重要组织者、推动者和实践职责，贯彻落实党中央、省委、市委关于法治建设的决策部署，统筹推进依法决策、科学立法、法律监督、严格执法、公正司法、全民守法和法治队伍建设，自觉运用法治思维和法治方式推进全面深化改革、促进经济社会发展、妥善化解矛盾纠纷、维护社会大局稳定，对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，把本单位各项工作纳入法治化轨道。
第四条
党组主要负责人在推进法治建设中应当履行以下主要职责：
(一)充分发挥党组在推进本单位法治建设中的领导核心作用。每季度听取一次法治建设工作情况汇报，每半年召开一次法治建设工作会议，及时研究解决有关重大问题;将法治建设纳入本单位发展总体规划和年度工作计划，与党建工作同部署、同推进、同督促、同考核、同奖惩;充分发挥法治建设领导小组及其办公室领导、组织、指导、督办、检查法治建设工作的职能作用，统筹推进本单位法治建设。
(二)坚持依法治国与制度治党、依规治党统筹推进、一体建设。认真贯彻落实《中共中央关于加强党内法规制度建设的意见》，加强党内法规制度建设，科学制定党内法规和规范
性文件工作规划和年度计划，健全完善党内法规制度制定工作机制;提高党内法规制度执行力，定期开展党内法规评价和落实情况督查检查。
(三)健全完善党组织学法用法制度。每季度开展一次法治专题辅导课，严格落实党组织依法依规决策制度;推进党组织法律顾问和相关制度落实完善，将合法合规性审查作为党组织文件，重大决策出台的必经程序。
(四)督促领导班子其他成员依法行使职权，不得违规干预司法活动、插手具体案件处理。
(五)坚持重视法治素养和法治能力的先人用人导向。健全完善相同条件下优先提拔使用法治素养好、依法办事能力强的干部工作制度和机制;加强领导班子建设和法治工作队伍建设，突出政治标准，注重选拔善于运用法治思维和法治方式推动工作的领导干部。
(六)深入推进法治宣传教育。创新普法形式，健全社会组织参与普法的机制和渠道，推动全社会形成深厚法治氛围;加强社会主义法治文化建设，进一步把社会主义核心价值观融入法治建设，把法治文化元素融入环卫规划设计，加强基层法治文化阵地建设。
(七)大力开展多层次多领域法治创建活动。科学制定法治创建标准，形成以法治单位创建为目标，以法治单位创建为抓手的法治创建体系。
第六条
行政主要负责人在推进法治建设中应当履行以下主要职责：
(一)加强对本单位法治政府建设的组织领导。制定法治单位建设工作规划和年度工作计划，每半年听取一次法治政府建设工作汇报，及时研究解决法治政府建设有关重大问题;加强法治建设专兼人员建设，打造高素质的法治建设专业队伍。
(二)严格执行重大行政决策法定程序。落实重大行政决策听证制度，实行重大行政决策终身责任追究制度及责任倒查机制;全面落实法律顾问制度;依法制定规范性文件，并将规范性文件纳入备案审查范围;全面推进政务公开。
(三)推进行政职能转变。推动严格规范公正文明执法，建立健全并细化量化自由裁量权基准，完善执法程序，规范执法过程，强化对行政执法活动的全过程监督，全面落实行政执法责任制，积极推进行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度，加强行政执法保障。
(四)督促领导班子其他成员依法行政。推进完善单位内部层级监督和专门监督，加强对内部权力制约;全面落实权力清单、责任清单、负面清单、收费清单制度，消除权力设租寻租空间，纠正行政不作为、乱作为、慢作为。
(五)自觉维护司法权威。带着落实行政机关负责人出庭应诉规定，亲自出庭应诉并督促领导班子其他成员出庭应诉，建
立定期通报制度;支持法院依法受理行政案件，尊重并执行法院生效裁判。
(六)开展专题培训。每年举办一期领导干部法治专题培训班，完善学法用法制度，组织实施普法规划，全面落实“谁执法谁普法”责任制。
第七条
单位主要负责人应当将履行推进法治建设第一责任人职责情况列入年度述职报告内容，与年终述职述廉一并进行。年初，主要负责人要与各科室、党支部负责人签订责任状，积极推动法治建设责任制落实。
第八条
党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责绩效考核情况纳入考核指标体系，制定科学的考核办法和评价标准，建立绩效考核档案，并将其作为干部考察、选拔、作用的重要依据。
第九条
党政主要负责人不履行或者不正确履行推进法治建设第一责任人职责的，应当依照《中国共产党问责条例》等有关党内法规和国家法律法规予以问责，由上级纪委或者党组织工作部门作出问责决定。
第十条
本细则具体解释工作由市档案局法监宣教科承担。
第十一条
本细则自印发之日起施行。
素材2关于贯彻落实《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》的分工方案
为贯彻落实《中共泉州市委办公室
泉州市人民政府办公室印发<关于贯彻落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定〉的分工方案>的通知》(泉委办〔2020〕12号)和《中共泉州市洛江区委办公室泉州市洛江区人民政府办公室关于印发洛江区贯彻落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定分工方案的通知》(泉洛委办[2020]12号)等文件精神，有力保障本级党政主要负责人切实履行推进法治建设第一责任人职责，确保法治建设相关工作顺利实施，根据街道实际，制定本方案。
一、基本原则
根据中央、省、市、区的规定要求，街道党工委、办事处主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，必须遵循以下原则：
(一)坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一;(二)坚持宪法法律至上，反对以言代法、以权压法、徇私枉
法;(三)坚持统筹协调，做到依法治国、依法执政、依法行政共同推进，法治国家、法治政府、法治社会一体建设;(四)坚持权责一致，确保有权必有责、有责要担当、失责必追究;(五)坚持以身作则、以上率下，带头遵法学法守法用法。
二、工作要求
根据中央、省、市、区的规定要求，街道党工委、办事处主要负责人作为推进法治建设第一责任人，应当做到：
(一)切实履行全面依法治国重要组织者、推动者和实践者的职责，贯彻落实党中央、国务院关于法治建设的重大决策部署;(二)统筹推进科学决策、严格执法、公正司法、全民守法;(三)自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定;(四)对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，把全区各项工作纳入法治化轨道。
三、具体任务
(一)党工委主要负责人在推进法治建设中应当履行以下主要职责
1.充分发挥党工委在推进街道法治建设中的领导核心作用，定期听取有关工作汇报，及时研究解决有关重大问题，将法治建设纳入街道发展总体规划和年度工作计划，与经济社会发展同部署、同推进、同督促、同考核、同奖惩。
(1)党工委会议定期听取有关法治建设工作汇报，及时研究解决有关重大问题。(保障单位：党政办、综治办、司法所)(2)将法治建设纳入街道发展总体规划和党工委年度工作要点。(保障单位：党政办、经济发展服务中心)(3)科学制定街道法治建设指标体系和考核标准。(保障单位：综治办)2.坚持全面从严治党、依规治党，加强党内法规制度建设，提高党内规范性文件制度执行力。
(1)科学制定街道党内规范性文件。(保障单位：各部门)(2)完善五年集中清理与即时清理相结合的工作机制，及时修改、废止滞后于实践发展的党内规范性文件。(保障单位：各部门)(3)加大党内法规和重要法律法规宣讲解读力度，将党内法规制度和重要法律法规作为党工委中心组学习的重要内容。(保障单位：文化服务中心牵头)(4)建立健全党内法规执行情况、实施效果评估制度。将党内法规制度实施情况作为党工委督促检查、巡察的重要内容，对重要党内法规制度实施情况开展定期督查、专项督查。(保障单位：纪工委牵头)
(5)完善备案审查制度，建立健全备案审查衔接联动机制，建立备案审查工作考核通报制度。(保障单位：党政办牵头)3.严格依法依规决策，落实党工委法律顾问制度、公职律师制度，加强对党工委文件、重大决策的合法合规性审查。
(1)落实街道党工委重大决策合法性审查制度。(保障单位：党政办牵头)(2)建立街道党工委法律顾问制度。(保障单位：司法所牵头，党政办配合)(3)严格执行党工委文件前置审核、发文审核制度，加强合法合规性审查。(保障单位：党政办)4.支持街道人大工委、办事处依法依章程履行职能、开展工作，督促领导班子其他成员和社区主要负责人依法办事，不得违规干预司法活动、插手具体案件处理。
(1)党工委会议定期听取人大工委、办事处工作汇报，积极解决工作中遇到的问题。(保障单位：各部门)(2)严格落实领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定。(保障单位：纪工委)5.坚持重视法治素养和法治能力的用人导向，加强法治工作队伍建设和政法机关领导班子建设。
(1)把法治建设成效纳入干部年度考核的重要内容。(保障单位：党务办)(2)建立健全股级干部及社区“两委”任职前法律知识、党
内法规知识考试制度，将考试结果作为股级干部及社区“两委”任职的重要参考。(保障单位：纪工委、党务办、民政办)(3)建设高素质的法治专门队伍，畅通立法、执法、司法、普法及党内法规部门干部和人才相互之间以及与其他部门具备条件的干部和人才交流渠道。(保障单位：党务办)6.深入推进法治宣传教育，推动全社会形成浓厚法治氛围。
(1)健全并落实党工委中心组学法制度，定期组织学习重要法律法规或新颁布的法律法规。(保障单位：文化服务中心)(2)深入学习宣传全面依法治国重大理论和以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系。(保障单位：文化服务中心)(3)大力加强社会主义法治文化建设。(保障单位：文化服务中心)(二)办事处主要负责人在推进法治建设中应当履行以下主要职责
1.加强对街道法治政府建设的组织领导，制定工作规划和年度工作计划，及时研究解决法治政府建设有关重大问题，为推进法治建设提供保障、创造条件。
(1)制定并落实街道法治政府建设中长期实施方案和年度工作安排，对法治政府建设作出全面部署。(保障单位：党政办、司法所)(2)建立研究法治政府建设有关重要工作、解决协调重大问
题的机制。(保障单位：党政办)(3)加强政府法制机构和行政执法机关法制机构建设，健全法治政府工作推进机制，为推进法治政府建设提供保障、创造条件。(保障单位：党政办)2.严格执行重大行政决策法定程序，建立健全政府法律顾问制度、公职律师制度，依法制定规章和规范性文件，全面推进政务公开。
(1)重大行政决策严格按照公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定的法定程序执行。完善街道重大行政决策制度。(保障单位：各部门)(2)健全法律顾问制度，配强法律顾问队伍，推行公职律师制度，充分发挥法律顾问、公职律师的作用。(保障单位：司法所)(3)严格依照法定程序制定政府规范性，建立健全规范性文件管理制度，定期清理政府规范性文件并及时公布清理结果。(保障单位：各部门)(4)依法依规公开政府信息，落实依申请公开制度，创新政务公开方式，及时回应人民群众关切的问题。(保障单位：各部门)3.依法全面履行政府职能，推进行政执法责任制落实，推动严格规范公正文明执法。
(1)深化行政审批制度改革，大力推进简政放权，推行权责
清单、负面清单制度并实行动态管理。改变以管制为主的观念，把服务主导的理念贯穿在政府工作的各个方面。优化政府组织结构，推进政府机构、职能、权限、程序、责任法定化。(保障单位：各部门)(2)加强重点领域行政执法力度。严格市场监管、生态环境保护、安全生产、道路交通安全、食品药品安全、卫生防疫等执法，创新社会治理，优化公共服务，依法维护人民群众切身利益。(保障单位：各执法部门)(3)深入推进综合执法改革，完善行政执法程序，规范执法行为，行政执法领域存在的体制机制方面的问题逐步得到解决。加强行政执法管理，提高行政执法和服务水平。(保障单位：各执法部门)4.督促领导班子其他成员和社区主要负责人依法行政，推动完善政府内部层级监督和专门监督，纠正行政不作为、乱作为。
(1)督促领导班子其他成员和社区主要负责人依法行政，形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的思维方式和工作方法。(保障单位：纪工委)(2)健全完善内部常态化、长效化监督制度，健全完善行政监察、审计监督制度，提高监督的效率和效果。深化“马上就办”机制。(保障单位：纪工委、财政所、效能办、便民服务中心)
(3)加强行政执法监督，贯彻落实《福建省行政执法条例》，规范行政执法行为。(保障单位：党政办牵头，各部门各社区配合)5.自觉维护司法权威，认真落实行政机关出庭应诉、支持法院受理行政案件、尊重并执行法院生效裁判的制度。深入贯彻实施《福建省行政应诉办法》，为行政应诉活动提供必要的经费保障。规范行政机关依法出庭应诉工作，强化应诉能力培训。(保障单位：党政办、财政所、司法所)6.完善行政机关工作人员学法用法制度，组织实施普法规划，推动落实“谁执法谁普法”责任。
(1)加强行政机关工作人员法律知识培训，通过集中培训、法治讲座、网上学法等多种形式，提高行政机关工作人员法律素养和工作能力，把学法用法情况列入公务员年度考核重要内容。(保障单位：党政办、司法所)(3)组织实施普法规划，落实“谁执法谁普法”责任。(保障单位：司法所牵头，各社区、各有关部门配合)(三)党政主要负责人应当将履行推进法治建设第一责任人职责情况列入年终述职内容
1.党工委、办事处主要领导应当将履行法治建设第一责任人职责情况列入年终述职报告。(保障单位：党政办)2.贯彻落实《泉州市洛江区法治政府建设实施方案》，每年对各社区和各部门开展法治政府建设情况定期检查和专项
督查，形成检查报告。(保障单位：司法所牵头，各社区、各有关部门配合)3.党工委对各社区主干和部门负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况开展定期检查和专项督查。(保障单位;党政办牵头，各社区、各有关部门配合)(四)街道党工委应当将各社区主干和部门负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况纳入年度考核指标体系，作为考察使用干部、推进干部能上能下的重要依据。(保障单位：党建办、效能办)(五)各社区主干不履行或者不正确履行推进法治建设第一责任人职责，应当依照《中国共产党问责条例》等有关党内法规和国家法律法规予以问责。(保障单位：纪工委)四、工作保障
街道领导班子其他成员、各社区主干及街道各部门负责人，应当为党工委、办事处主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责提供以下工作保障：
(一)按照各自职责承担分管领域或本社区本部门法治建设各项具体工作的组织推进，协助党工委、办事处主要负责人推进法治建设各项工作;(二)切实提高运用法治思维和法治方式作出决策、推动工作、解决问题的能力，提交党工委、办事处联席会议研究或呈报党工委、办事处主要负责人审定的事项，事前都必须依
照法定权限和法定程序依法依规严格审核把关;各社区、各部门提交党工委、办事处研究的重大事项，必须经过本部门法制工作机构或政府法律顾问审核并出具合法性审查意见;(三)加快推进分管领域或本社区本部门法治建设重点任务落实落地，依法依规解决人民群众关切的实际问题，维护人民群众的合法权益;(四)将履行推进分管领域或本社区本部门法治建设职责情况列入年终述职内容。
五、督促检查
该分工方案由街道党政办负责统筹协调、督促落实。各有关保障工作部门要高度重视，认真负责做好相关工作，每年12月底前将保障工作落实情况报送党政办，党政办汇总情况后向党工委、办事处主要负责人报告，确保党工委、办事处主要负责人履行好推进法治建设第一责任人职责。
素材3个人工作总结范文
一、个人主要工作
(一)主持制定了工作计划，工作有的放矢。为做好年度法治机关建设工作，根据上级有关文件精神并结合“两学一做”、“一树两强”主题活动及委年度工作安排，先后制定印发了《2020年度法治宣传教育暨法治机关建设实施意见》、《202年度法治宣传教育工作要点》、《2020年度法治机关建设工作要点》、《2020年度系统普法责任清单》等一系列文件，法治机关建设各项工作有章可循、目标明晰、责任到位，全委上下形成齐抓共管、各负其责、齐心合力做工作的良好氛围，促使法治机关建设工作高效、稳健向前推进。
(二)推动健全完善普法学法，提升学习培，全委年度综合目标考评也将普法学法作为其中一项硬指标，做到有据可依、落到实处，最后根据各项指标进行逐项打分，评定成绩，奖优罚劣。二是法治学习教育规范。把普法学习教育纳入委干部教育培训总体规划和年度计划，明确年度普法教育内容和具体要求，保证了干部年度学法学时，并为每个干部建立普法学法档案，对干部每次参加法治学习和普法活动均记录在案。切实做到有章可循、有规可依，从而有效地调动了干部学法普法积极性和自觉性，营造了浓厚的全委学法氛围。三是突出学习重点。突出学习宣传宪法，通过新任命工作人员宪法宣誓仪式、专题讲座、知识测试等多种方式，推动干部带头学习宪法、模范遵守宪法，增强广大干部宪法意识和宪法观念。突出深入学习宣传党章和党内法规，开展了学习宣传《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等党内法规,引导党员干部严守政治纪律和政治规矩,在廉洁自律上追求高标准,自觉远离违纪红线。
突出重点学习宣传新出台的法律法规，组织学习贯彻《民法总则》、《行政复议法(修订)》、《政府信息公开条例(修订)》、《重大行政决策程序条例》、《企业投资项目核准和备案管理条例》等。四是形式多样学。举办了一期企业核准、备案培训班，组织全系统中青年干部轮训参加全省发改干部集中学习法律法规培训班，开展网络每日学法、网络答题竞赛等新形式学法，增强了学习实效;此外，还定期开展法治讲座、法治研讨等，委党组会议、委主任办公会议开会之前不定期安排半小时进行相关法律法规专题知识学习辅导;针对新提拔、新录用的公务员以及执法干部，还进行多层次的专门的学法强化培训。五是基础保障扎实。将省发展改革委组织编写的全省发展改革系统法律法规规章汇编等全系统“七五”普法教材和《江西省2020年重点普及法律法规以案释法读本》等分发给每个干部职工，并印制了年度干部普法学法笔记本，确保人手一册，以满足广大干部学法用法需要。
(三)从严落实“谁执法谁普法”责任，普法活动形式多样。按照年度普法责任清单，我委先后开展了形式多样的法治宣传活动。如，为宣传节约资源和保护环境的基本国策，培育和践行节约集约循环利用的资源观，在全社会营造节能减排、低碳生活的浓厚氛围，组织了2020年节能宣传周活动，采取群众喜闻乐见的健康步行、骑单车等形式，利用电视、广播、报纸、网络、微信、微博等媒体，广泛动员全社会参
与节能减排和低碳生活，取得了良好的社会反响;此外，还与市直有关部门、单位配合协作，开展了低碳日、价格法街头摆摊解答、赠送生态文明创建小册子等多项便民公益宣传活动。
(四)进一步加强行政执法队伍建设。对系统内执法人员实行动态管理，定期组织具有执法、监督职能的科室、单位人员参加有关法律法规知识技能学习轮训，并根据工作需要增加新的人员，之前需统一参加专门考试，合格后才能申领取得行政执法、行政监督证;具备两证之一的人员方能持证上岗，履行执法职责，从而有效提高了执法人员在实际工作中法治思维、处置突发事件、调处应变反应、依法办事等能力。
(五)着力提升依法依规决策水平。制定了对项目审批、重大规划等实施专家论证、风险评估、合法性审查与集体讨论相结合的行政决策程序办法，建立了公众意见采纳情况反馈机制和健全重大决策后评估制度。
(六)促进“双随机一公开”有进展。按照市县部署，我委主动与相关科室、单位协同配合，推行了“双随机一公开”行政执法工作机制。
(七)积极开展创建全国文明城市和社会治安综合治理工作。一是组织党员干部开展了“党员活动日”、“一树两强”和“组织进社区”等创建文明城市活动，向市民分发了普法学法知识手册，为市民答疑解惑和开展扶贫帮困公益活动;二是组
织多批次干部赴帮扶乡村落实脱贫扶助工作，赴省市重点项目建设工地依法依规现场办公解决问题、赴铁路工地周边村民驻地进行帮扶拆迁、政策解答以及做好思想稳定等，还通过项目稽察、重点项目进展网络化管理等，及时掌握项目进度，排查安全隐患;专人24小时接听物价热线电话、建立干部手机微信群等，通过以上各种渠道，进一步密切了发改委干部之间、干部与基层和群众之间的信息联络与沟通，为基层群众排忧解难做实事，确保了一方平安。
(八)放管服工作取得较好成效。一是全面压缩核准范围、调整备案层级，确保制度更优。二是简化审批流程，推进并联审批，确保审批更快。三是建立网上审批系统，推进在线监管。四是推进信用体系对接，强化信用监管。五是强化政策支撑，出台了《关于进一步深化降低企
38条，为激发民间投资活力取得了积极成效。六是推进清费减负。七是优化窗口服务，推行“担当实干、马上就办”工作作风，推进“一口受理、一站式审批、一条龙服务”。
二、存在的问题
一是抓法治工作用力不均，法治机关建设推进总体还存在不平衡，有的工作因各种主客观原因导致进度迟缓;二是有些工作不到位。如“双随机一公开”开展还存在一些深层次问题与困难;三是创新服务、马上就办还存在差距，互联互通、信息共享还不够;四是法治宣传氛围还不够浓厚。
三、下一步工作思路
继续强化工作举措，加大工作力度，勇于担当，不畏困难，稳扎稳打，力促法治机关建设稳步推进，取得实效。重点是全力推进法治机关建设各项任务的全面完成，加大法治宣传工作力度，扎实完成放管服各项任务，继续深化政务信息公开，做好化解行政争议和矛盾纠纷，营造宽松温馨的法治服务空间。
篇四：履行推进法治建设第一责任人职责述职报告
推进法治建设第一责任人述职报告
按照《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》及《×市×区党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责实施办法》，本人切实履行推进法治建设第一责任人职责，团结带领局党组成员和全局党员干部，认真落实区委区政府法治建设各项工作部署，推进法治建设各项工作有序开展。现将履行法治建设第一责任人职责报告如下：
一、加强组织领导，落实法治建设责任
围绕法治政府建设责任制落实，突出党政主要负责人履行法治建设第一责任人职责，切实履行法治建设重要组织者、推动者和实践者的职责，法治建设中，主动部署重要工作、过问重大问题、协调重点环节、督办重要任务，把应急管理、安全生产各项工作纳入法治化轨道。成立以我任组长，4名党组成员任副组长，局中层以上干部为成员的法治建设和法治政府建设工作领导小组，明确了我局法治政府建设各项工作任务。定期召开党组会、办公会，有计划、有步骤地部署和督查法治政府建设的重点工作，研究解决本部门法治建设的重大问题。严格执行法治政府建设情况报告制度，每年第一季度向区政府报告上一年度法治政府建设情况，并通过局域网站向社会公开。2021年9月8日，市委依法治市办、市司法局第一督察组听取了我局法治政府建设“补短板、强弱项”专项活动开展情况汇报，查看了相关台账资料，对我局法治政府建设工作取得的成绩给予充分肯定。
二、深化“放管服”改革，优化法治营商环境
根据“放管服”改革工作要求，开展行政权力事项清理工作，建立行政权力事项评估清理工作机制，对权力清单进行动态调整，累计清理行政权力事项58条。对取消和下放的行政审批事项做好落实承接工作，确保衔接到位、运转正常。巩固扩展“3550”成效，积极推进六类事项进驻，推进“不见面”审批服务便民化改革，全面推行“证照分离”，进一步提升“互联网+政务服务”水平，依法全面履行职能，深化“放管服”改革，不断优化法治化营商环境。
三、推进依法行政，规范行政执法行为
（一）围绕科学决策抓落实。严格执行《重大行政决策程序暂行条例》，完善决策机制。与江苏众仁律师事务所签订长期法律顾问合同，选聘1名律师担任法律顾问，不断拓展法律顾问参与应急管理事务的途径和方式，引导法律顾问全程参与行政事务处理。同时，我局制定出台了《×区应急管理局法律顾问和公职律师制度》，对法律顾问的聘用条件、工作职责、因履职需要而享有的权利和义务及解聘情形等做出了明确的规定，有效督促法律顾问在制定重大行政决策、推进依法行政中公正、廉洁、高效履职，确保法律服务质量。
（二）围绕透明运行抓公开。在局门户网站公开行政执法人员信息、生产安全事故调查处理信息，公开职责权限、执法依据、裁量基准、执法流程、执法结果、救济途径和随机抽查事项清单等，不断强化事前公开、规范事中公开、严格事后公开。同时，在局门户网站、江苏省市场监管信息平台、“信用中国”网站同步公示本年度的行政处罚案件，主动接受群众监督。
（三）围绕“三项制度”抓执行。20__年制定了行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度等22项《×市×区应急管理局依法行政责任制》，全面推行行政执法“三项制度”的落实。
一是全面推行行政执法公示制度，根据“谁执法谁公示”的原则，通过全省统一的行政执法信息公示平台以及门户网站、政务新媒体等载体依法、及时、规范向社会公开行政执法信息。
二是全面推行执法全过程记录制度，规范文字记录，推行音像记录，严格归档管理。
三是全面推行重大执法决定法制审核制度，落实审核主体，明确审核范围、审核内容、审核责任，凡涉及重大行政执法事项的一律经局案审委员会集体研究审核决定。严格对照“两法”衔接要求，深化与公、检、法等部门合作，凡构成犯罪的一律移送司法机关追究刑事责任。
（四）围绕规范执法抓管理。加强行政规范性文件制定和监督管理，建立行政规范性文件备案审查和清理机制，行政规范性文件按规定的程序和时限报送备案。推行“双随机”抽查机制，建立健全“一表两清单、两库一平台”抽查机制，年初执法计划经区政府批复后进行公示，抽查企业均提前在局网站上进行公示。按照应急管理部“互联网+执法”要求，所有行政处罚案件均在安全生产行政执法系统上运行，实现案件管理工作现代化、标准化、规范化和智能化，严格执行涉企重大行政处罚备案制度。对开展安全生产委托执法的12个镇，强化执法过程监督，确保正确行使行政执法权力，规范行政执法行为。
2021年10月16日承办×市安全生产专项整治执法检查现场观摩会，并按要求集中开展以执法检查为主的全区安全生产专项整治攻坚战行动，全面排查、排除可能影响全局的重大风险和安全管理漏洞，针对性“补短板、强弱项”，全面提升企业本质安全水平。
四、强化宣传教育，提升法治能力
（一）围绕学法用法抓教育。根据《中央宣传部、司法部关于在公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划（20__-2021年）》的通知要求，严格按要求审核年度学法计划，并及时予以印发。每月集中组织1至2次轮学轮讲“法治大讲堂”活动，局中层以上干部轮流上台授课，多次聘请法律顾问和相关业务人士进行专题辅导；督促相关人员每年完成不少于40小时的法律法规自学。健全并落实部门负责人办公会议学法制度，进一步形成浓厚学法氛围。
（二）围绕岗位培训抓提升。在新冠肺炎疫情防控期间，组织执法人员学习《安全生产法》、《安全生产监管执法手册》等法律法规和业务理论，开展大练兵模拟执法活动，进一步提高执法人员业务水平，做到“全面知法、熟练用法、严格守法、严肃执法”。2021年5月18日召开全区应急管理暨安全生产行政执法工作推进会，我局与各镇签订安全生产行政执法委托协议，高效推进安全生产专项整治行动，大力提升安全生产行政执法水平；6月24日，举办“×区安全生产行政执法培训暨模拟观摩执法活动”，我局和各镇（园区）安监机构全体安全生产行政执法人员共计83人参加了学习培训，进一步增强执法人员业务素质和能力，推进“互联网+执法”系统普及和应用。
（三）围绕法治入户抓宣传。全面落实“谁执法谁普法”“谁服务谁普法”的普法责任制，将普法宣传与行政执法有机结合。2021年5月至8月我局与区司法局、法宣办联合开展“安全生产法治宣传进企业”主题活动，提高生产经营单位和广大从业人员的法治观念和安全生产法律意识。扎实开展“美好生活·法典相伴”主题活动和“法治宣传月”活动，对3000多名企业负责人、安全生产管理人员进行宣讲，重点宣讲了《宪法》《民法典》《民法典中与安全生产和应急管理有关规定解读》，讲解了民法典中与安全生产和应急管理有关的高空抛物等典型案例，提供有针对性的“菜单式”普法。
（四）围绕安全宣传抓推进。强化《安全生产法》《突发事件应对法》《生产安全事故应急条例》等法律法规的宣传教育。2021年1月参加区委宣传部牵头组织的“三下乡”活动；在新冠肺炎疫情防控期间，开展专项行动“六个一”活动；5月11日，在仙女镇金桥社区开展“5·12防灾减灾日”融媒体直播节目及咨询活动；6月16日，在南水北调头公园举办安全生产月集中宣传咨询日活动，着力提升全民安全意识。
五、健全行政权力监督机制，自觉接受司法监督
（一）围绕案件受理抓应诉。健全完善行政应诉工作机制，支持人民法院依法受理行政案件，做好行政应诉工作。涉及重大公共利益、社会高度关注或者可能引发群体性事件等案件以及人民法院书面建议行政机关负责人出庭的案件，我带领相关人员主动出庭，尊重并执行人民法院生效判决。
（二）围绕外部监督抓评议。自觉接受人大的法律监督和政协的民主监督、司法监督、媒体监督和社会监督。重点围绕提升应急行政执法社会满意度，健全公众参与评价行政执法工作机制，创新行政执法外部评议方式，邀请企业填写外部执法评议表，对我局执法工作进行评议，发挥社会监督作用。2021年市、区两级人大对我区“一法一条例”贯彻实施情况进行了检查，对相关工作给予充分肯定。
六、工作特色
（一）众志成城争第一，再接再厉创佳绩
2021年8月1日第二届应急管理普法知识竞赛上线开赛以来，我带领局党组班子精心筹划部署，带头参与竞赛，同时，强化部门联动，各镇（园区）、各部门积极组织动员，社会公众踊跃参与，全区12645人报名参赛，掀起了学习应急管理法律法规的热潮，全区上下众志成城，再接再厉，经过紧张激烈的角逐，区竞赛成绩获得×市第一名，我局被省应急管理厅表彰为全省应急管理普法宣传工作先进单位。
（二）制定“四大环节”工作规范，提升监管执法效能
2021年10月制定《安全生产举报核查、执法检查、行政处罚、行政许可四大环节工作规范》，从执法主体、执法准备、证据采集、裁量标准、法制审核、过程衔接、执法普法、执法公开八个方面入手，以安全生产举报核查、执法检查、行政处罚、行政许可四大环节为重点，进一步规范安全生产行政执法行为，全面夯实安全生产行政执法工作基础，着力推进行政执法透明、规范、合法、公正，不断提升监管执法效能，做到法定职责必须为、法无授权不可为，坚决纠正不作为、乱作为，坚决克服懒政、怠政，确保应急管理各项工作在法治轨道上全面推进。
回顾过去一年的工作，我在履行推进法治建设第一责任人职责的过程中取得了一定成绩，但离区委区政府法治建设的要求还有差距和不足。新的一年，我将以法治思想为指导，始终践行“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”的训词精神，严格按照《×市×区党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责实施办法》及《法治中国建设规划（2021-2025年）》的要求，全面落实区委区政府关于法治建设的工作部署，不断完善法治建设体制机制，提升应急管理系统法治建设水平，为应急管理事业作出更大的贡献。
篇五：履行推进法治建设第一责任人职责述职报告
2022年度XX局法治建设第一责任人述职报告
尊敬的领导，各位评委：
我是中国2022年度XX局的法治建设第一责任人，很荣幸能在这里向大家汇报本局在法治建设方面的工作情况。
1.工作回顾
在过去的一年里，我和本局团队始终遵循“依法行政、全面实施法治化建设”的指导思想，深入开展了以下工作：
（1）积极推进法律制度建设。我们认真研究国家法律政策，定期评估本局法律制度的适用性和完备性，维护本局法律制度的权威性和有效性。
（2）提高法律素养。我们组织开展了一系列法律知识培训和交流活动，提高员工法律素养，加强了员工对各项法律法规的理解、掌握和应用。
（3）加强执法监督。我们认真贯彻执行各项法律法规，依法开展执法工作，严格执行执法程序和执法标准，加强执法监督，确保执法公正、公开、透明。
（4）加强互联网法治建设。我们积极推进互联网法治建设，健全网络安全法规制度，加强网络信息安全管理，发挥互联网在法律法规宣传普及、查处违法犯罪行为和维护网络安全稳定等方面的重要作用。
2.工作总结
经过一年的不懈努力，本局在法治建设方面取得了一些显著成果：
（1）完善了法律制度。我们在健全执法规范、细化相关程序、完善执法办法等方面取得了积极进展，为保障公民、法人、组织的合法权益提供了有力保障。
（2）提高了法律素养。我们组织了一系列法律知识培训和交流活动，使员工的法律素养得到进一步提高，工作质量得到较大提升。
（3）加强了执法监督。我们坚持依法行政、公正执法，认真执行执法程序和执法标准，加强执法监督，确保执法公正、公开、透明，提高了执法和管理的水平。
（4）积极推进互联网法治建设。我们积极推进互联网法治建设，建立完善网络法规制度，加强网络安全管理，对网络违法犯罪行为坚决打击，维护了互联网环境的良好状态。
3.下一步工作
在新的一年里，我们将继续坚持“依法行政、全面实施法治化建设”的指导思想，努力开展以下工作：
（1）深入推进法律制度建设。完善本局法律制度建设，保障
公民、法人、组织的合法权益。
（2）提高员工法律素养。开展更丰富、更有效的法律知识培训和交流活动，提高员工法律素养，加强法律意识。
（3）加强执法监督。提高执法公正、公开、透明度，完善执法制度，推进执法工作规范化、科学化、标准化。
（4）进一步健全互联网法规制度。建立互联网法规制度，加强网络信息安全管理，深入开展网络违法犯罪打击。
感谢各位领导和评委一直以来对本局工作的关注和支持，我们会继续努力，推进法治建设，为实现“中国特色法治”做出更大的贡献。4.推进法治建设的意义
法治建设是一项长期而繁琐的工程，意义重大。推进法治建设不仅是国家治理现代化的必然要求，也是社会稳定和谐的基础保障，是保护公民、法人、组织合法权益的有力手段，更是提升国家软实力、国际影响力的重要途径。
通过推进法治建设，能够有效构建法治社会，增强国家治理现代化水平，推动市场经济发展，维护社会公平正义，提升国际竞争力，并实现各项治理目标的可持续发展。
5.在推进法治建设中面临的问题和挑战
在推进法治建设的过程中，我们也面临着一些问题和挑战：
（1）法律法规制度不完善。目前我国的法律条文相对繁多，但其中一些法律法规制度尚不健全，需要进一步补充和完善。
（2）司法机关的独立性尚待加强。一些决策和执行机构对司法机关的干涉还是比较普遍，这不仅容易导致司法不公，更会破坏法治的根基。
（3）公民法律认知程度较低。由于很多人对法律的认知程度较低，难以理解法律的实际应用和作用，这给法治建设带来了一定压力和难度。
（4）互联网和信息化带来的新挑战。互联网和信息化的发展给法律法规应用带来新的挑战和难题，需要加强相关管理和规范，以保障网络空间的安全和稳定。
6.总结
推进法治建设是全社会共同的责任和使命。中国2022年度XX局将继续坚持“依法行政、全面实施法治化建设”的指导思想，推动法律制度建设、加强员工法律素养、加强执法监督和推进互联网法治建设，为实现“中国特色法治”做出更大的贡献。
我们相信，在各级领导、专家学者、法律从业者以及广大市民的支持和共同努力下，我们一定能够取得更加优异的成绩和不断推进中国特色法治建设。
篇六：履行推进法治建设第一责任人职责述职报告
XX县文联履行推进法治建设第一责任人职责述职报告
20XX年，在县委县政府的正确领导下，本人高度重视，履职尽责，扎实推进法治建设工作开展，全面完成法治建设各项工作任务，现将本人一年来履行推进法治建设第一责任人职责情况报告如下：
一、带头深入学习贯彻习近平法治思想，贯彻落实习近平总书记关于法治建设的重要指示精神的情况；贯彻落实党中央关于全面依法治国的重大决策部署、省委关于全面依法治省、市委关于全面依法治市和县委关于全面依法治县工作要求的情况
成立了以本人为组长、班子成员姜洁为副组长的推进法治建设领导小组，充分发挥带头学法、坚决守法的表率作用，确保了法治建设组织领导有力；坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，依托主题党日活动、“三会一课”制度，以党组会、党组理论学习中心组学习、专题学习等多种形式引导党员干部深入学习贯彻习近平法治思想，贯彻落实习近平总书记关于法治建设的重要指示精神；全面贯彻落实党中央和省市县委关于法治建设的重大决策部署，教育引导党员干部增强全民法治观念，弘扬法治精神，在文联机关形成了遵法守法学法用法的浓厚氛围。
二、将法治建设纳入部门发展总体规划或年度工作计划，研究解决法治建设中的重大问题和法治督察反馈的问题，及时向本级党委请示汇报，促进法治建设与中心工作、部门工作相结合的情况
把加强法治建设作为助力文艺发展的重要抓手，形成了一把手亲自抓、分管领导具体抓、干部职工全员参与推进法治建设的工作机制；把推进法治建设纳入总体规划和年度工作计划，将法治建设各项工作与文联工作同研究、同部署、同落实；把抓好法治建设工作反馈意见作为重要政治任务，深入自查自纠，对督察中发现的突出问题立整立改，建立健全长效机制。
三、坚持全面从严治党、依规治党，加强党内法规制度建设，提高党内法规制度执行力的情况
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想指导党内法规制度建设，把加强党的全面领导作为党内法规制度建设的根本原则和政治方向；坚持把党的政治建设摆在首位，坚持全面从严治党、依规治党；坚持把开展严肃认真的党内政治生活作为党的建设重要任务来抓，扎实推进“两学一做”学习教育，引导党员干部自觉树立“四个意识”，自觉维护党内法规的权威性，自觉按照要求规范自身行为，以良好行为提升党内法规执行文化。
四、严格依法依规决策，落实法律顾问制度、公职律师制度，加强对规范性文件、重大决策的合法合规性审查的情况
坚持民主集中制，健全依法执政决策机制，坚决做到不
凭主观臆断，不搞长官意志，不搞“一言堂”，凡重大事项，都在充分调查研究、广泛征求意见的基础上，通过集体研究讨论决定，做到严格按照法规程序办事，力求决策科学正确；坚持党务公开，充分发挥党内民主、扩大党员和群众的参与权、知情权和监督权，强化党内监督；充分认识合法合规性审查工作的重要性，严格贯彻落实把合法性审查确定为规范性文件制发和重大行政决策的法定程序。
五、督促领导班子其他成员依法办事，不得违规干预司法活动、插手具体案件处理的情况
严格落实中央关于《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》要求，带头维护司法权威，支持人大、政府、政协、法院、检察院依法依章程履行职能、开展工作，依法独立公正行使职权，督促领导班子其他成员依法办事，不违规干预司法活动、插手具体案件处理，对特权思想严重、法治观念淡薄的干部进行批评教育，增强干部依法行政意识。
六、加强对本部门工作人员法治教育培训，深入开展宪法法律学习和法治宣传的情况
将习近平法治思想列入机关会议学习内容，将宪法、民法典等法律法规纳入干部职工必修课，不断深化思想认识、筑牢理论根基；持续坚持领导干部学法用法工作，组织党员干部积极参与如法网学习培训，全员通过七五普法考试；结合“12·4”国家宪法日开展好“宪法宣传周”集中宣传活动，充分利用机关宣传栏、宣传展板、横幅标语、“临澧文艺”微
信公众号等载体，广泛宣传《宪法》《民法典》等法律法规，营造学法、知法、懂法、守法的浓厚法治氛围和良好的社会环境，推动法治思想深入人心。
篇七：履行推进法治建设第一责任人职责述职报告
写一篇年履行推进法治建设第一责任人职责的述职报告1000字
尊敬的领导：
我作为年履行推进法治建设第一责任人，我深感责任重大，但也非常荣幸能够有机会为推进法治建设贡献力量。在过去一年的工作中，我本着实事求是、严谨务实的原则，积极履行我的职责，今天，在这里我想向您汇报我这一年来的工作情况。
一、推进法治建设的认识
法治建设作为一个系统的工程，需要各个领域的共同努力才能实现预期目标。我清楚地认识到推进法治建设的重要性，它能够促进经济社会发展，维护公平正义，增强人民群众对法律的信任和认同。在工作中，我积极引导和推动单位各项工作的法治化，制定相关规章制度，并严格执行。在跨部门合作的工作中，我也积极协调，通过推动各部门之间的合作，提高了我司的工作效率和效果。
二、加强领导班子建设
作为年履行推进法治建设的第一责任人，我清楚地认识到自己的职责，第一时间加强领导班子建设，健全领导制度，落实好领导班子各项制度，提高了各位领导的工作效率，实现了团队协作，使工作得以顺利推进。同时，我也积极参与团队和个人学习和成长，在学习中不断提高自己的业务能力和领导能力，以更好地带领团队推进法治建设。
三、加强防范和化解法律风险
在推进法治建设的过程中，防范和化解法律风险也是不可忽视的一环。我认真履行职责，健全内部制度，建设完善法律档案，加强团队法律意识，全面排查潜在的风险，并及时采取措施防范化解。同时，在每一个重要的决策环节中，我都会认真地寻求法律意见，以确保决策的合法性和公正性。
四、积极参与法律服务和法制宣传
作为年履行推进法治建设第一责任人，我也积极参与法律服务和法制宣传活动。我依托我司的平台和资源，组织开展各种形式的法制宣传活动，并积极协调法律服务资源，为员工和客户提供优质的法律服务。同时，在平时的工作中，我也积极引导管理人员和员工，提高法制意识，促进法治理念在企业中的推广。
总之，我作为年履行推进法治建设第一责任人，非常认真地履行我的职责，做好了各项工作，并在法治建设工作中取得了一定的成绩。但我也清楚地认识到，推进法治建设是一个系统性和长期性的工作，需要我们坚持不懈地努力，为实现目标而不懈奋斗。在今后的工作中，我将继续发挥我作为第一责任人的作用，以更高的标准要求自己，在法治建设方面取得更加明显的成效。
以上就是我的个人述职报告，谢谢领导的阅读！
篇八：履行推进法治建设第一责任人职责述职报告
履行推进法治建设第一责任人职责述职报告
2021年，我始终坚持以新时代主义思想为指导，深入学习宣传贯彻法治思想、全面依法治国工作会议精神和上级关于法治建设系列决策部署，认真履行推进法治建设第一责任人职责，大力推进法治建设，为全区经济高质量发展提供了坚强的法治保障。现将履职情况报告如下。
履行推进法治建设第一责任人职责述职报告
一、增强法治素养。始终坚持从高从严要求自己，切实履行法治建设重要组织者、推动者和实践者的职责。
二、健全法治机制。用好改革关键一招，不断理顺法治体制机制。稳步推进执法体制改革，落实行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核等制度，执法公信力持续提升。
三、压实法治责任。坚持党对政法工作的绝对领导，始终扛牢法治建设的第一责任，将法治建设摆在区域发展战略层面。
四、浓厚法治氛围。以“八五”普法为抓手，不断创新宣传方式，扩大了普法覆盖面和精准性。重视宣传活动普法，扎实开展“法律进村（社区）”活动，利用“安全教育日”“农村法治宣传月”等开展各类法治宣传活动XXX余场，居民法治素养不断提升。
五、拓展法治效能。积极化解社会矛盾。坚持和发展“枫桥经验”，探索形成“四三二一”矛盾化解机制，调处矛盾纠纷XXX起，调解成功率超过98%，涉及赔偿金额XXX万元，未发生一起“民转刑”案件。
存在的不足：一是法治能力运用仍需深化，运用法律的思维和方法推动工作的惯性和敏锐度不足，法治观念、法治意识待增强。二是法治队伍
建设仍需加强，个别单位法律专业人员不足，行政执法队伍的业务水平和素质待提高。三是法治监督仍需着力，对关键岗位的廉政高危认识要压紧压实。四是法治宣传工作仍需增强，运用新技术开展法治宣传的针对性还有不足。
下一步，我将继续贯彻落实法治思想，坚持群策群力、久久为功，大力推进全面依法治区工作，努力建设更高水平的平安XX、法治XX。
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