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幼儿园党建工作述职报告6篇

文章来源:网友投稿 时间:2023-07-08 17:00:02

篇一:幼儿园党建工作述职报告

  

  尊敬的领导:

  大家好!我是幼儿园党支部书记,特此向各位报告2022年我们党支部工作情况。

  一、工作总体情况

  2022年,我们党支部全面落实党中央、国务院关于教育中心育人的指示,围绕“培养有思想有行动的新时代共青团员”的中心任务,聚焦“把党的理论知识和思想政治教育作为党支部的核心工作,以思想政治建设为突破口,全面深入推进党的建设新的伟大工程”的强调,把政治教育、思想政治教育作为重中之重,积极组织开展党的知识学习,开展思想政治教育,加强党员管理,鼓励党员参与,积极参加社会实践,在政治教育、思想政治教育等方面取得了积极成果,为孩子们的成长起到了积极的作用。

  二、工作具体情况

  1、政治教育

  (1)加强党史教育,组织党员及教职工学习党史、了解党的伟大历史,增强党员的责任感和使命感;

  (2)加强党章教育,让党员更加熟悉党章,做到真正懂党章、会用党章、爱护党章;

  (3)开展主题党日活动,用党的伟大理想和历史精神激励党员,增强党员的爱国情怀和责任感。

  2、思想政治教育

  (1)组织党员参加社会实践活动,加强党员的实践能力和综合素质;

  (2)组织主题党课,加强党员的理论学习,增强党员的思想觉悟能力;

  (3)组织党员参加文体活动,增强党员的社会民主能力,加强党员之间的团结友爱。

  三、工作成效

  2022年,我们党支部通过加强党的知识学习、思想政治教育、社会实践活动等工作,使党员增强了爱国情怀、提高了综合素质、拓宽了视野,在孩子们的成长中发挥了积极作用,取得了良好成效。

  总之,2022年,我们党支部在党的建设方面取得了积极进展,有力地推动了党的建设新的伟大工程的实施,为孩子们的成长发挥了积极作用。

  领导,以上是我2022年的工作报告,在此,我衷心感谢各位领导的指示和支持,也诚恳地请求大家给予进一步的指导和帮助。

  此致

  敬礼!

篇二:幼儿园党建工作述职报告

  

  幼儿园工作人员述职报告

  幼儿园工作人员述职报告1回顾紧张、忙碌的一年,为自己经过不懈努力,取得的一些成绩感到欣慰,更为我园教职工们经过辛勤的付出所获得的成绩,感到无比自豪。现就政治态度、组织协调、依法办事、工作作风、履行职责等几个层面,向全体职工述职述廉如下:

  一、做为幼儿园的支部书记和园长,本人能够认真履行本岗位职责,严格执行党和国家的有关方针、政策、法律、法规,并能够及时的把上级主管部门的各项指示精神传达到全体教职员工中去,使大家及时了解有关的政策和规定,做到遵纪守法。

  二、在廉洁自律方面,能够做到严格要求,身体力行,不用公款为自己办私事,并能按照《党风廉政工作责任书》、《教育系统纠风责任书》的要求,组织全体工作人员,认真学习有关文件精神,努力做到遵纪守法,虚心接受监督与指导。

  三、在工作中,能够做到“以人为本”,实行民主化,规范化管理。

  1、维护班子团结,以大局为重,既分工负责又配合协作,坚持公平、公正的原则,做到对事不对人,遇到不符合规定的人或事敢于当面指出,重大事项的决定都是由支委会或领导班子集

  体讨论通过后再进行实施。

  2、在“安全”“信访”“党建带团建”“党建带妇建”“纠风工作”等方面,与上级党委签定了责任书,并与单位各岗位工作人员层层签定责任书,做到分工明确,责任落实到人,保证了工作质量。

  3、规范了《幼儿园一日活动常规细则》《环境教育的创设与组织》《幼儿老师上课、听课、评课、说课》等教育环节,各班开设了国学课程,通过弟子规的学习使幼儿受到礼孝的中华民族传统教育,通过这些教育行为的组织学习到实施过程,从理念上的引导到行为上的指导,使我园保教人员从被动学习到主动学习,切实为幼儿自主游戏和学习探索创设了良好的机会和条件,从而为幼儿学习、生活、游戏习惯奠定了良好的基础,保障了幼儿健康快乐成长。

  4、深入开展“三亮三比三评”活动,“以亮身份、亮、亮岗位,比技能、比作风、比业绩,群众评党员、家长评老师、领导点评”为主要内容,让教师党员到外地学习培训,先提升教师党员的业务素质,充分发挥党员先锋岗的作用,一名党员一面旗帜,通过创先争优活动,把每一位党员培养成教学骨干,把教学骨干培养成党员,发挥党员和教学骨干的先锋模范带头作用,形成齐争共创的良好局面。

  四、重视工会、妇联、团支部、计生、综治工作、思想政治工作,对团党委安排的“道德讲堂”宣传活动、“勤政廉洁教育月”活动、广场文化节活动等都能给予大力支持,很多事都是亲自而为,本着认真负责的态度做好每一件事情。

  五、存在的不足:

  对教职工反映的聘干问题、班级幼儿多压力大等现状无力改变而感到惭愧。

  回顾20__年度的工作,我深知这与各位业务干部的配合和全体教职工的支持是分不开,我为有这样一个团结向上的领导班子感到自豪。20__年我要更加主动深入教学第一线,深入到教师中去,全面把握教学和保育工作的整体情况和教师中存在的困惑和需要解决的疑难问题,在平凡中坚持一份追求,在平静中保持一份热情,在平常中坚守一份责任。幼儿园工作人员述职报告2本学期卫生保健工作在安海教委办和园领导的关心领导下,牢固树立健康第一,预防为主、防治结合、加强教育的思想,采取一系列的有效形式和措施,认真执行卫生保健工作计划,透过齐抓共管,营造全园教职工关心和支持幼儿园卫生保健工作的局面,从而确保了全园幼儿的健康成长。现将本学期卫生保健工作总结如下:

  一、健康检查工作:

  1、格执行健康体检制度,本学期总共407名幼儿,新入园120名幼儿。抓好新入园幼儿的入园体检工作,做好健康档案建档事项,入园体检率达100%。本学期11月份本园对幼儿进行体检,在园体检率达100%。

  2、严格执行晨检制度。晨检时注重一“看”、二“摸”、三“问、”四“查”,发现问题,及时处理,并做好记录,确保每一天出入园的幼儿身体健康。及时掌握生病幼儿的状况,晨检后反馈到班级,使带班教师能够对生病的儿童进行特殊护理,保育员及时反馈保健医生幼儿的当日状况,以便做好全日观察。

  二、防病措施:

  本学期,我们严格执行卫生保健制度,坚持以预防为主的方针,根据季节的不一样,对园内幼儿活动和生活场所、物品进行定期消毒。坚持开窗通风,每日为幼儿带给清洁安全的生活空间。在冬春季呼吸道疾病高发季节和防流感期间,尤其是在预防手足口和流感工作方面,用心采取有效措施,加强流感疫情预防、控制工作,建立了缺勤监测、报告与管理制度,对缺席幼儿进行家访,了解缺席原因,对患感冒、发热的幼儿作好观察隔离工作,并主动向家长做好解释工作,取得家长的配合,同时增加了预防服药,提高了消毒的密度与强度,同时每一天向教委办发送晨检汇总表及防控日报表坚持零报告制度。配合防疫部门做好

  国家规定的计划免疫工作,对幼儿的疫苗接种进行登记管理,及时做好漏种幼儿的宣传发动工作,保证了每个适龄幼儿能按时得到接种,保证计划内免疫接种率到达国家要求。配合市妇幼保健院来园为幼儿进行视力筛查和口腔保健的工作。

  认真筛查体弱儿肥胖儿,对营养不良和有肥胖倾向的体弱儿肥胖儿进行个案管理,一日活动中从运动、餐点等环节进行有针对性的干预,并及时与家长交流意见,使家长能够理解管理的好处,使之成为真正好处上的互相配合,共同管理。对幼儿体检中发现的疾病缺点及时与家长进行沟通进行规范矫治。

  三、营养与膳食工作:

  1、制定并公布食谱,在制定幼儿营养食谱时,根据幼儿年龄特点和市场供应状况制订适合幼儿生长发育需要的食谱。本学期每月召开膳食小组会议,广泛听取各部门意见,改善幼儿食谱,让食谱天天不重复、周周有创新。督促伙食费专款专用,伙食费盈亏不超过2%,每月张贴公布账目。每学期二次用计算软件对幼儿食谱进行营养计算,提出分析及改善措施。

  2、本学期重点抓炊事人员实际操作技能,提高食堂人员的专业知识水平;严把进货质量关,实行所有食品进货索证,餐具每餐做到清洗消毒无污染,确保伙房无外人进出。严格按人定量,力求做到不剩饭。

  3、培养幼儿养成良好的进餐习惯:进餐前,我们的老师会结合当天菜肴进行营养小知识的教育,减少幼儿偏食的产生;进餐时,要求幼儿安静吃完自我的一份饭菜等等;进餐后,要求能自我进行桌面的清洁整理工作,碗筷轻轻放;并且培养幼儿饭后擦脸的好习惯。平时为幼儿带给水温适宜的开水,保证了幼儿全日自由安全卫生饮水。

  四、卫生消毒工作

  抓好幼儿园室内外环境求各班保育老师严格按照卫生保健制度,实行定人定点,分片包干,根据幼儿园的美化、净化、绿化、儿化特点,一天一小扫,一周一大扫,持续园内外经常性的清洁,定期检查,园长主管进行每月一检查活动,对检查发现问题及时指出、督促改正,促进幼儿园环境的整洁。

  消毒工作是幼儿身体健康的保障。保健室经常指导保育员和食堂人员做好消毒工作,使保育员能全面掌握消毒方法,在分餐点时做到规范操作。幼儿的生活学习用品严格按照消毒规范进行消毒保洁,各班保育员做好消毒记录。厕所每一天用消毒水冲刷,做到无尿垢、无臭味。

  食堂人员严格执行食品卫生规范操作,食物及用具按生、熟分开处理和存放,有效避免了交差污染。严格消毒制度,坚持幼儿食具一餐一消毒,有效避免了幼儿透过食具引起的交差感染,确保了幼儿在园的健康。为防止病从口入,保健室加强了饮食卫生管理,督促食堂人员注意个人卫生习惯,勤剪指甲,班前便后流动水洗手,上班时穿戴好工作衣帽。每一天冲洗食堂,持续经常性的灶台、食具、用具清洁,每周彻底大扫除,不定期进行灭蚊灭蝇灭蟑灭鼠工作,确保幼儿饮食的卫生安全。

  五、安全健康教育和检查

  园部对大中型玩具及室内外设施进行定期安全检查,发现问题及时登记汇报,并督促相关人员进行整修,保障了幼儿活动环境的安全。在日常生活中保教人员也能时时绷紧安全这跟弦,有效防止了意外事故的发生。我们还利用一切有利机会对幼儿进行安全宣教,培养幼儿养成自我防护的意识,本学期进行了“紧急疏散演练”,各班还结合班级特点和幼儿年龄特点进行了安全教育。严格幼儿服药制度,幼儿自带药品均做到由家长填写好“药品委托记录”,写明药名、服药时光、服用方法、幼儿姓名、有无过敏史,并由家长亲自交到保健医生手中,服药时做好查对工作,确保核对无误后方可服用。

  六、卫生宣传与家长联系工作

  根据季节变化和幼儿发育的健康状况进行健康宣教,我们以一日活动为阵地、从不一样角度,适时宣传安全卫生保健知识,本学期针对手足口和流感高发状况,有针对性的进行了有关预防

  流感的专题宣传,有效提高了保教人员和家长的安全卫生保健意识。

  七、其它工作:

  认真钻研,大胆创新,经常向上级妇幼保健部门请教,虚心理解他们的指导。注重提高自身素质,用心参加上级专业部门的卫生专题培训,理解新的信息和新的要求,提高自我的业务水平,配合各卫生防治机构完成工作。按规范的要求完成儿保的各种台帐簿卡的登记统计分析评价工作。确保幼儿园地的卫生安全工作有序进行。

  以上是我园这学期的工作总结,在这一学期里,我深知还存在有许多问题。在以后的工作中我们会再接再厉,使卫生保健工作更上一层楼。幼儿园工作人员述职报告3时间过得飞快,不知不觉中我们可爱的孩子们就要毕业进入小学了,回顾一学期的工作,大班本学期的教学工作在我们3名教师的共同努下,已经画上了一个圆满的句号。在领导和同事们的指导、帮助下,全体教师在工作上始终如一、认认真真、扎扎实实,以“纲要”精神为指导,围绕创“弘扬民俗文化精神”,开展了多种形式的教科研活动,切实提高了我们的业务水平。

  一、团结协作,积极投入教育教学工作,体现各班教育特色。

  基于培养青年教师,为让新教师快速成长的要求。我们开展了在幼儿园全体教师面前上公开课。在一次次的活动中提高新教师的教学业务水平。

  二、齐心协力、相互促进。

  大班的全体教师在园领导的带领下,团结一心,勤奋踏实,互相学习,互相促进,密切配合,以主人翁的态度对待各项工作,形成了积极,团结,群策群力的良好风气,出色的完成了各项工作。

  三、开展多种活动,建立家园互动的科学育儿桥梁。

  对待家长我们始终以平等是基础,沟通是桥梁,参与是行动的原则,树立全心全意为幼儿服务,为家长服务的思想,在行动上体现一切为了幼儿,一切为了家长。平时,我们通过班级校讯通、家长会、家园联系栏、家园联系本、亲子活动等形式,加强家园沟通,共同关心孩子的进步。

  在与家长的沟通和交流下,家长逐渐意识到教育孩子不仅是老师的责任,同时也是家长的重要责任。于是,家长们越来越关注幼儿园的教学。

  面对成绩,喜悦是短暂的,更久远的是压力,我们感到只有变成绩为动力,才能提高教育教学的水平。学无止境,我们会不断地向书本学习、向专家学习、向其他年段学习。更加科学的组

  织幼儿一日活动,更加扎实地开展教科研活动,继续发扬团结奋斗的精神,以不懈的努力迎接一个个挑战!

  四、努力的方向。

  1、继续深入学习《教育指导纲要》,领会纲要精神,热爱、关心每一位幼儿,有效促进幼儿各项能力的发展。

  2、加强教师的理论学习,以新理念指导教育教学行为,努力提高总结经验和撰写论文能力。

  3、各班继续做好幼儿的安全教育工作,一日活动常规常抓不懈,使幼儿养成良好生活习惯为进入小学做准备。幼儿园工作人员述职报告4尊敬的各位领导、各位老师:

  大家好!说实话,让我进行述职,真有点不知从何说起。回想我们幼儿园所走过的每一步,我的心中感慨万分。

  我们飞达光彩幼儿园的前身是一所村办园,20__年9月,随着飞达光彩学校的建成,一并搬入新校址。当时仅有两个班,七、八十名幼儿,两位教师,和小学部的学生在同一幢教学楼,相互干扰,条件也比较简陋,除了课桌凳,就只有一块黑板,一部分破旧的小玩具。随着大量外来打工者的涌入,我们小学部、幼儿园人数激增,学校临时将餐厅进行改造,作为幼儿园的教学场所,暂时缓解教学用房的矛盾,但一、二百名幼儿在临时教学场所学习,生活,存在较大的安全隐患。广大家长也很不满意,条件好点的家长把孩子送来三个月,就转走。面对日益增多的幼儿和广大家长对学校的要求,去年,我们在没有资金保障的情况下,投资近150万元,共建新的幼儿教学大楼,从开工到搬迁,只用了短短5个月的时间,今年上半年,幼儿园学生人数突破了400人,每班配备了钢琴或电子钢琴、彩电、空调,教师办公电脑、学生玩具,极大的改善了幼儿园的办学条件,得到了广大家长的认可。尽管欠下了巨额债务,但看到广大师生在新的教学大楼里学习、生活,我们感到非常安慰。

  办学环境的条件得到了极大的改善,接下来,我们就是要把工作重点放在规范管理,提高保证质量上来,要先办成一所合格的幼儿园。幼儿园规模不断扩大,隶属于飞达光彩学校,可以让我们这里是两所学校,一套班子。为加强和规范幼儿园的工作,我们专门安排小学部一名副校长具体分管,并从幼儿园现任教师中选拔出3名业务能力强,有一定工作经验的教师具体负责幼儿园的业务与报名工作。我们这里的师资力量是比较薄弱的,待遇也比较低,16名教师全部是临时代课教师,这些教师在业务上需要精心打磨。这些年来,我们以岗位培训为载体,注重抓好教师的校本培训,特别是以老带新。通过园内外的业务学习、技能培训,基本竞赛等多种形式,进一步提高全体教师的专业素质,一方面以教研为手段,积极探索幼儿教育的新方法、新途径。为

  了博采众长,我们每学期都开展公开课,观摩课活动。另一方面我们通过加强监督检查,加强月工作考核,及时评比及时反馈,加强日常教学活动,为了做到幼儿园教育和家庭教育的有机结合,我们通过开放日,建立家长园地,召开家长会,邀请专家给家长授课,征集家长对幼儿园的意见和建议,从而不断改进教育教学工作。除了抓好幼儿园的常规教学,我们注重培养教学多方面的才能,例如根据幼儿的年龄特点,我们分别开展了儿童画,舞蹈兴趣培训班,聘请校外专家定期授课,并定期开展活动成果展示,每年“六·一”举办幼儿园艺术节,向当地百姓开放,积极组织节目参与公益性活动和文娱汇演,取得了较好的社会效应。

  善于反思,才能不断进步,经过几年的努力,幼儿园硬件设施已经上了一个新的台阶,尽管我们的教师任劳任怨,付出了艰辛的努力,但我们的工作还有许多不足和不到位的地方,对于幼儿园,我们还要作进一步的投入,例如,相应的活动室要开齐,各班的多媒体设备要增添,要逐步引进具有专业技能的老师。进一步加强对现有教师的业务培训,要主动联系专业人士或中心幼儿园相互结对,寻求更多的帮助和指导。我想,今后我们幼儿园要壮大力气放在提高内涵发展上来,办成让广大家长真正满意的幼儿园,时间关系,我的述职到此结束,不足之处,还请大家多

  批评指正。幼儿园工作人员述职报告5我始终本着"以幼儿为主体",牢记自己是一个党员教师,始终坚持党的教育方针,面向全体幼儿,教书育人,为人师表,工作责任心强,重视幼儿的个性发展与幼儿的全面发展相协调,尊重幼儿,做到爱与严格要求相结合。注重自身知识结构的进一步完善,从而不断提高自己的教育教学水平,一学年来,顺利的完成了教育教学任务。主要工作有以下几个方面:

  热爱并尊重每一位幼儿。

  有了这种心境,师生之间就能处于一种和谐的状态,许多事情便迎刃而解,热爱幼儿包括尊重信任幼儿、关心爱护幼儿。只要是我的学生,无论活泼、顽皮、或胆怯,我都一视同仁。对性格孤僻的幼儿,更多给以热情帮助。帮助他们树立起自信,走出自我评价的误区。活泼开朗的幼儿,我则提供适合的他们的展示空间。人的感觉是相互的,教师的真诚孩子是能感受到的。坚持热爱、尊重每一位幼儿,与之平等相处,让幼儿接受了你,就能以主动的态度接受你的教育。

  重视对班级幼儿一日生活常规的培养。

  上半年我带的是小班,下半年是中班。小班幼儿在个方面还处于一种朦胧状态,他们带着各自家庭中的不同习惯走到了一起。许多的孩子原有的生活比较无序,甚至十分的自由化。作为

  一个有了十几年教龄的幼儿园教师,我精心选择了一些符合小班幼儿年龄特征的教材,用科学理念培养幼儿取放玩具常规:不争抢、不随意干扰别人;每天按时起床;不挑食、偏食;尊敬长辈等等。

  到如今,班级幼儿已形成了良好的生活与学习的常规。善于与家长沟通。在幼儿园工作中,家长工作是十分重要的,幼儿园的每一项工作都离不开家长的支持与配合。一学年来,我把家长工作放在重点,利用幼儿园网站、《家园联系桥》、电话、家访等方式与家长做好沟通工作。同时和配班老师相互配合,共同做好家长工作,取得了家长的信任,促使幼儿开心快乐的度过每一天,家长能安心的工作。

  积极参加园里的教研教改。

  作为一名教研组长,我在学期初制定好本教研组的教研计划,和副组长相互配合,合理安排好一学期的教学内容,共同策划并组织好每一次本组的教研活动。平时主动参与公开课活动老师们的磨课活动,发表自己的建议和看法,为老师们出谋划策。

  努力方向。

  在过去的这一学期的工作中,虽然我取得了一定的成绩,但还有很多不足的需要学习的地方,在以后的工作中,我更应该蹋实和努力,关心和爱护每一位幼儿、关注每一个幼儿,让每一个

  幼儿都能健康的成长。

  在业务上要更努力进取,提高自我的业务水平,多与经验丰富的老师探讨幼教工作,还要从各种不同的途径获得专业知识,积极思考,不断充实自己,做到边学边工作,边工作边成长,边成长边收获。

  努力使自己成为一名让领导放心,让家长安心,让幼儿开心的优秀幼儿教师!为幼教事业贡献一份自己的力量。幼儿园工作人员述职报告6伴着岁月的匆匆脚步,又走过了一个春夏。回首顾望,感慨万千,忙碌、充实、烦恼、欢乐一同拥有,让我悟出:忙碌与充实,烦恼与欢乐有着内在的联系。我的忙碌,我的充实,我的烦恼与欢乐都化作了春霖秋霜,深深地融进了我的职责,使我乐此不疲,执着进取,辛勤耕耘。虽然没有轰轰烈烈的.成就,更没有惊天动地的业绩,但是,我仍以“一分耕耘,一分收获”来诠释。

  本学期我和张老师、陆老师共同担任大一班的教学、保育工作。我班共有36名幼儿,和这些可爱的孩子们在一起,我们组成了一个温馨、其乐融融的小家庭,每个孩子都有自己的小脾气和个性特点。每次看到孩子们天真灿烂的笑容,许多烦恼的事情也会随之烟消云散了。

  由于我们是新大班,初来新环境,很多孩子不能很好的适应,怎样才能让这些孩子们更快更好的适应幼儿园生活呢?我们每次都会和家长沟通交流,了解孩子的个性特点以及爱好、不良习惯,与家长及时交流孩子在园的生活情况。在与孩子们的接触中,我们互相认识,互相培养和增进感情,孩子们也很快适应了幼儿园的生活环境。俗话说:“良好的开始是成功的一半”。在这一学期里,孩子们的变化很大了,从“哭哭闹闹”不愿意上幼儿园变得会关心别人、帮助别人了。

  幼儿园的工作繁琐而复杂,从保教工作计划的制定到执行,从一日活动的安排到幼儿常规习惯的培养,从吃喝拉撒。到知识学习,样样都要负责。而保证幼儿的安全与健康是做好其它一切工作的基础,为此在日常活动中我非常注意加强对幼儿的安全保护与教育,同时我还和班上的其他老师,积极创设和利用班级环境,努力让幼儿在一个安全、温馨的环境中健康成长。

  备课是确保教育活动能顺利完成的前提。每次教案都会认真写,做到目标明确、条理清晰,提前做好备课工作。平时除了忙于教学工作,还注意保教配合,孩子们的常规培养。我们在每一个环节都做了相应的分工,确保孩子们时时在老师的视线内,并提醒调皮的孩子要遵守老师的规定,所以我们的常规虽然说不是很好,但是也不差。家长是我们幼儿园可利用的教育资源之一,也是我们的同盟军,因此做好家园沟通,争取家长对我们工作的理解与支持,对我们的日常工作的开展非常有帮助,真诚相待,及时沟通。真诚的爱孩子,真诚的关心孩子,真诚的和家长交流。无论是班里,园里有什么事情,还是孩子有什么变化,都及时地与家长联系沟通,这份真诚,孩子能感受到,家长自然也能感受到。

  幼儿教师的职业是琐碎的、细小的。我相信今天所拥有的,所经历的一切,都将是未来工作一笔宝贵的精神财富,现在的我就像刚离岸的船,在浩瀚的海洋里迎风斗浪,迎接新的胜利。幼儿园工作人员述职报告时光飞逝,转眼之间,一个学期很快过去了,回顾这一学期自己的工作,真是有喜又忧,但我以“为了孩子的身心健康,为了孩子的可持续发展,尽心尽责的工作”为宗旨,全身心的投入到工作当中,同时也非常感谢中心幼儿园领导对我的信任和支持。

  一、保育方面

  每天我一进教室,第一件事就是开窗通风,做好毛巾、杯子的消毒工作,以及各项卫生工作。在平时,为了让幼儿养成良好的生活习惯,在进行盥洗时,能及时看好秩序,注意幼儿的安全,并交给幼儿正确的洗手方法,即使天冷也让幼儿坚持饭前便

  后洗手;在午餐时,让幼儿做到不讲话、安静愉快的吃完自己的一分饭菜,做到不挑食、偏食,针对进餐有挑食的孩子,给予引导,逐步培养幼儿良好的进餐习惯;在午睡时,我严格要求幼儿养成良好的午睡习惯,培养幼儿正确的睡姿,安静入睡;在接送方面,坚持做到人卡分离,认真完成职责,全心全意为幼儿服务。孩子的快乐,是对我工作的鼓励,家长的满意,是对我工作的肯定。

  二、教育教学方面

  认真学习幼儿园《__》及《__》,全面了解幼儿教育新动态,思想紧紧跟上现代教育的步代。在教学中,尊重幼儿,营造平等、和谐温暖的氛围,用眼睛关注每位幼儿,从幼儿身上汲取闪光点,去点亮他们自信的明灯,我帮助幼儿发现自己的优势、智能,建立自信和对集体的归属感。在课堂上利用各种生动形象的直观教具激发儿童的兴趣。真诚对待每一位家长,如实的和他们交流对孩子教育方面的看法,对家长提出的要求尽量去满足,对家长提出的教育孩子的疑问帮着查资料回答。当问题出现第一时间与家长联络很重要,让家长知道老师对问题很重视,对幼儿发展很在意。园内半日活动中,家长看到了自己孩子各方面的表现与进步,同时也看到了别的孩子的优点,有助于家长帮肋孩子找差矩与不足,找到继续教育引导的方向。

  总之,这学期来,我努力做好本工作,但在工作中也难免存在不足,我会在工作中加以改进,扬长避短,继续努力,把工作做好,力争更上一层楼!幼儿园工作人员述职报告转眼间已临近期末,回顾本学期的工作,有很多的收获,同时也有很多的感想,今日借助这个机会,把本学期的工作做一个汇报总结。

  一、强化安全工作,落实安全措施。

  1、定期检查全园安全设施,排除安全隐患,每月对全园的水电设施、户外玩具器械消防设施、班级设备、周边环境等进行安全检查并记录,提出整改措施。

  2、抓好幼儿接送安全。健全幼儿接送制度。为保证安全,防止不法分子和精神病人入内及接错、接丢孩子,幼儿园要求固定家长接孩子如有特殊情况一定要提前联系老师。

  3、注重班级安全工作。学期初与各位班主任教师签订班级安全责任书,明确安全责任。通过定期开安全会提高教师的思想认识,每月各班级组织幼儿进行安全教育,定期开展安全演练,增强幼儿的安全意识与自我保护能力,通过定期检查及时发现不安全隐患,努力做到防患于未然。在教育教学中对安全知识和安全教育的渗透仍然需要我们进一步改进。

  4、细化卫生保健安全。在已有制度的基础上进一步细化幼

  儿在园一日生活各环节的管理,包括对教师的具体工作、对保育员的具体要求,让每位工作人员明确工作程序,规范地开展幼儿一日生活各环节的保育工作。

  二、狠抓常规教学工作,努力提升办园质量。

  我园教师虽然老龄化比较严重,但是老师们还是认真备课、讲课、苦心钻研教材,开展了以区域、户外和集中活动为内容的三轮教研活动,大大提升了我们幼儿园的教育质量,新教师们受益匪浅。我们还发动幼儿收集废旧物品,自制玩、教具,进一步提升了幼儿学习的兴趣。同时,我园教师还利用上课之余,把教室环境布置的色彩缤纷。我们还要求教师不断更新教育观念,调整知识结构,加强教育技能改革,积极参加上级组织的各级各类培训。我本人也有幸参加了20__辽宁省幼儿园园长教师专项培训,这么好的培训机会,也让我从中学到很多,对我和我园的成长都有很大的帮助。

  三、家园联系记心间。

  当前,家园共育作为扩展教育发挥各种教育资源的一种手段,越来越受到幼教工作者的关注。为此我园认真致力家长工作,努力探索新时期家长工作的特点。我们倡导教师要建立良好的家园关系,即互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持。在我们校领导和家长们的支持配合下我们全园圆满地完成了以“我

  运动、我健康、我快乐”为主题的亲子运动会,孩子和家长们玩得非常开心、体会到了满满的亲子之情。与此同时我们充分发挥家委会的作用,通过多种形式的活动,如家长会、电访、家长一封信等,帮助家长建立全新的育儿观。

  四、确立目标,继续攀高。

  回顾一学期的工作,收获是欢乐的,也是丰厚的。这其中,有教师队伍的提升,有幼儿的健康成长,有家长对工作的认可,有幼儿园形象的提升,更有自我在这一过程中得到的充分锻炼和提高。我也深刻地体会到,自我和幼儿园所取得的每一点一滴的提高都离不开校领导和教师们的大力支持、教师队伍的团结奋进、家长的全力配合和孩子所带给我的喜悦和动力。展望新的学期,我充满了憧憬和期望,因为我看到了努力付出后的收获,感受到领导家长的期望。我必将会继续总结经验,找准前进的目标,不断开拓进取,使幼儿园向更高目标发展。幼儿园工作人员述职报告本学年我园按照上级主管部门关于安全工作的安排部署,始终坚持“安全第一,预防为主”的指导方针,紧紧围绕“维护幼儿园的教学和生活秩序,保障师幼人身和财产安全”这一中心,把“检查到位,整改有力”作为抓好安全工作的一项最基本的制度来落实。从提高安全意识入手,加强制度管理,层层落实职责

  强化检查力度,用心做好安全宣传、教育、培训工作,一年来,幼儿园无发生任何事故。

  一、我园以高度负责精神,切实加强对幼儿园工作的领导,认真执行并落实上级有关安全文件和项安全系数规定,并做到认识到位,领导到位,措施到位。园长与各部门签订安全职责状,教师、保育员与家长签订职责状,把职责落实到人,做到各司其职,各负其责。

  二、幼儿园十分重视做好各类安全系数隐患的监控与整改。把幼儿人身安全放在首位。如由专人负责定期检查房层、消防、大型器械玩具的安全状况,如发现问题及时检修,保证幼儿安全。如发现日光灯有松动现象,立刻请人进行维修。做好食品、药物的管理和幼儿接送安全。盥洗室、厕所持续干燥以免幼儿滑倒。厨房食物凡有壳、骨头、鱼刺都要注意去除干净,防患于未然。

  三、我园在全国“安全生产月”活动期间,开展了一系列安全教育活动。

  1、参观消防大队,观看消防演习,请消防大队长为幼儿讲解消防知识。并结合此次活动在园内开展火警演习等活动。

  2、对幼儿进行交通安全教育,引导幼儿认识交通标志,教育幼儿遵守交通规则。

  四、本园切实做好暑期安全工作,在暑期前分发《告幼儿家长书》并在期未举行家长会,提醒家长注意幼儿暑期安全。如不玩火、不碰电、不擅自外出等,以确保幼儿人身安全

  五、学校重视幼儿包含卫生工作,加强食堂管理制度。与厨工签订安全职责状,培训厨工进行安全卫生知识学习。如采购食物新鲜,无变质,把好入厨前的质量关;保证厨具干净清洁,做好消毒工作;禁止外人进入厨房,严禁不安全事故发生。建立有关食物中毒事件的应急处理和报告制度。

  学校安全是一项长期的任务,我们将一如既往,坚持不懈地抓好我园的安全工作,为全面实施素质教育营造一个安定、稳定的育人环境。幼儿园工作人员述职报告1一个学期即将又要结束了。我园的卫生保健工作在全体教职工的大力支持配合,团结一致用心工作,使我园的卫生保健工作有了很大进步。为了以后能更好地提高保健工作质量,现将本学期工作做以下简单的总结:

  一、坚持保教并重

  开学初我园的卫生保健工作就纳入了新的轨道,切实地把卫生保健工作渗透到一日保教活动中去,使我园的卫生保健工作得以正常开展,为幼儿创设了一个安全、舒适、卫生的生活、学习、游戏的环境,针对期初的卫生保健计划,我园扎扎实实真正

  做到保教并重,以“保”为笼头开展了一系列的工作,在一日活动环节中十分注重幼儿的体育锻炼,结合季节特点开展多种形式的体育活动,各班根据幼儿年龄特点每一天坚持开展两小时的体育、游戏活动。每一天坚持做到让幼儿干干净净,整整齐齐,高高兴兴回家。

  二、严格做好晨检工作

  1、本学期坚持严把晨检关。我园严格按“一摸、二看、三问、四查”来进行;并杜绝危险品的带入,及时向家长了解幼儿在家的健康状况,发现异常或传染病做到及时隔离与治疗,控制了传染病病菌的传播,把好了安全的第一关卡。

  2、对患病儿我们将随时进行观察,做好记录,按时喂药;及时了解班级幼儿的健康状况、协助班级共同做好生病幼儿的全日观察记录、发现问题及时汇报及时处理,坚持晨检与全日观察相结合,并做到有记录、有分析、有措施。

  3、本学期,我园还用心配合卫生保健部门做好疾病的防治、防疫工作,并认真组织幼儿体检(体检率达100%),确保幼儿健康、快乐地成长。

  三、加强卫生消毒工作

  消毒就应是幼儿园日常工作中的一部分,制定消毒记录是十分必要的。因此我们坚持卫生消毒以及隔离制度,对于毛巾、玩

  具、图书、空气等进行严格消毒,坚持幼儿毛巾每日进行消毒,为减少常见病、多发病的发生,每一天一早打开门窗,以保证空气清新洁净,并定期进行空气消毒,塑料玩具每周用84消毒水浸泡消毒并日晒一次,环境卫生做到一周一大扫,早晚各小扫或拖抹一次;便所和清洁工具每周用消毒水浸泡一次等。我园还建立了一整套卫生消毒制度,并严格对照制度做好各种消毒工作,做到:玩具积木、各种物品定期消毒,职责到人,职责到班,从而大大提高了我园卫生消毒工作质量,预防和控制了传染病的发生,使我园幼儿健康活泼地成长。

  消毒和减少疾病有着密切的关系。由于我园重视了消毒工作,幼儿的出勤率一向很高,有效地保证了幼儿少生病或不生病。多年的工作经验告诉我们:消毒是幼儿健康的保护伞。

  四、加强幼儿安全工作

  在幼儿园一日生活中,我们在做好各种卫生保健工作的同时,我园十分重视安全教育,建立了相应的安全制度,保教人员透过各种途径对幼儿进行安全卫生教育,增强幼儿的安全意识。为了扎实有效地抓好安全工作,我园成立了安全工作领导小组,每周进行安全检查,若发现问题及时向领导汇报,并做妥善处理,记录在册,杜绝了各种不安全因素。室内外环境及大型玩具定期进行维修保养,确保安全;各班的消毒药品有专人保管,存

  放安全,标志醒目等。本学期无一例安全事故发生。

  五、加强家园联系

  为了让家长用心配合学校做好卫生保健及安全工作,我园透过告家长书、家访等形式开展一系列的家长活动,加强家园合作,使家长掌握科学的育儿知识及常用卫生保健知识,并晓之以理,动之以情,让每位家长懂得幼儿卫生保健工作的重要性,从而能用心配合幼儿园做好卫生保健工作。

  回顾这一学期的保健工作,全园教职工也付出了艰辛的劳动,工作得到了家长的肯定与赞扬。当然我们会一如既往地开展好幼儿的保育工作。我们坚信透过我们一向的努力,必须会做得更好!幼儿园工作人员述职报告1120__年就要过去了,幼儿园的卫生保健工作在校领导的关心支持下,牢固树立健康第一,预防为主、防治结合、加强教育的思想,采取一系列的有效形式和措施,认真执行卫生保健工作计划,透过齐抓共管,营造全园教职工关心和支持幼儿园卫生保健工作的局面,从而确保了全园幼儿的健康成长。现将一年来卫生保健工作总结如下:

  一、合理安排幼儿的一日生活,做到科学有序

  我园根据幼儿年龄特点指定了科学有序的生活制度和作息时光表,并要求全体保教人员严格执行作息时光,规范操作程序。

  在一日活动中保证有两小时的户外活动时光,其中体育活动一小时,午睡时光为2小时,两餐间隔时光在3.5小时以上。同时我们针对肥胖儿要求多运动,吃饭时做到最后一个吃,吃前先喝汤,不挑食,不吃零食的好习惯。而且我们还针对孩子卫生习惯差的特点,个性注意教育儿童养成良好的生活卫生习惯,做到饭前便后用肥皂流水洗手,吃饭不挑食,不偏食,饭后漱口擦嘴,平时注意勤洗澡,勤剪指甲,不咬手指,在注意自身卫生的同时,还要求小朋友注意持续公共场所卫生,做到不随地吐痰,不乱扔瓜皮果壳,持续幼儿园的环境整洁美观。

  二、保证幼儿膳食均衡合理

  1、我园本着卫生、安全、富有营养利于消化的总要求,每周为幼儿制定营养带量食谱,做到品种多样,搭配合理并保证按量供给。为了提高伙食质量,我们在菜肴的搭配、烹饪上下功夫,保证幼儿吃饱吃好。

  2、每一天坚持到班级观察幼儿进食状况,观察饭菜的数量是否恰当,透过检查调节菜谱,使之充分满足幼儿生长发育生活活动等所需热量及各种营养素的量。

  3、定期召开膳食委员会会议,广泛听取教师、厨房人员、家长的意见推荐,调整食谱,保证幼儿各类营养素摄取均衡。同时我们还将每周食谱向家长公布,让家长了解自我孩子在园的用

  餐状况,增加幼儿伙食的透明度。

  三、抓好教师培训

  为了更好的掌握卫生保健方面的各种知识,我们每月都对全园教师进行卫生保健知识培训,资料有:《春季传染病防控知识(一)》、《预防人感染H7N9禽流感知识》、《春季传染病防控知识(二)》、《猩红热及其防治知识》、《儿童四病防治小知识》、《教你正确饮用纯牛奶》、《幼儿园日常卫生消毒及方法》、《84消毒液的配比使用方法》、《幼儿常见病常识及突发事故的应急处理》、《儿童冬季如何保健防病》、《小孩出水痘怎样症状》。

  四、把好防病治病关口

  1、严格把好防病治病体检关。我们坚持做好新生入园体检工作,经体检合格方可入园,幼儿入园体检率100%,入园后,每学期为幼儿测量身高、体重两次,并及时作好评价登记,发现问题,及时矫治。

  2、把好晨午检关。保健教师坚持每一天晨检、巡检,各班老师每一天坚持认真晨检、午检,做到了一摸二看三问四查,并作好详细记录,了解每位幼儿的健康状况。在传染病流行期间更是加大力度,发现患儿及时隔离,防止进入园内造成蔓延。

  3、把好消毒关。严格执行消毒制度,制订了详细的消毒要求,每位保育员都能熟练掌握,按要求严格规范操作,做好日常

  消毒和防病隔离工作,做到餐具、毛巾天天消毒,活动室、寝室每一天进行紫外线消毒,玩具、图书定期消毒。在春季传染病多发季节,严格采取隔离消毒措施,被褥一周晒一次,一个月清洗一次。并做好记录的填写。

  4、把好预防接种关。我们按计划免疫要求,用心配合有关部门做好儿童计划免疫工作登记工作,对有缺漏的幼儿动员他们进行补种。

  5、我园严格执行环境卫生制度,坚持每一天一小扫,每周一大扫;每日一检查,不到位的地方指出后,及时补救。

  6、幼儿的个人卫生习惯养成教育成果显著,幼儿都能养成按时喝水,饭前、便后洗手的好习惯。杜绝了病从口入,大大降低了各类传染病的发生。

  7、配合兴华社区卫生服务中心做了龋齿的检查工作,做好防龋宣传,组织了幼儿“氟化泡牙”保健工作。

  8、执行“回执”制度,下发的通知材料,收好回执,作好登记和统计工作。

  五、卫生宣教

  根据季节和发病状况,定期宣传卫生保健知识,宣传育儿、护理等保健常识。各班还将健康教育资料渗透在一日活动之中,并在《家长园地》上开辟专栏,介绍科学育儿知识。

  幼儿园还开辟了《幼儿园绿荫文化讲坛》活动,聘请专家对家长及全体教师从卫生保健知识、传染病防控、幼儿习惯的培养等方面进行讲座。截止目前已进行了九期。

  近年来,幼儿心理健康问题一向受到社会的关注,幼儿的心理是否健康直接关系到幼儿的健康成长。为此,我们将幼儿心理健康问题放入日常的健康教育课程中,家园同步,共同抓好幼儿心理健康问题。同时定期向家长宣传幼儿心理健康方面的一些知识。

  六、完善各类资料的登记

  平时我们注重各类卫生保健的登记,按要求认真填写,准确统计,各类数据及时登记存档。

  经过大家的努力,在七月份我园透过了吉林省教育厅的检查验收,我园正式成为了:吉林省示范性幼儿园。在检查中幼儿园的卫生保健工作得到了检查组的好评。这是一件可喜可贺的事。当我们看到卫生保健工作做出的成绩时,我们也清楚地意识到存在的不足之处,尤其是体弱儿、肥胖儿管理不太明显,有待我们进一步的探索,寻找原因;我们有决心在以后的工作中再接再厉,使幼儿园的卫生保健工作更上一层楼。幼儿园工作人员述职报告12说句实在话,想到今天要参加竞聘述职,我还真有点紧张。

  今天早晨四点多我就醒了,再也无法入睡。于是我来到窗前,看夜色渐渐淡去,看一轮红日喷薄而出。望着初升的朝阳,我的心中非常激动。我知道,孩子们就是明天的太阳,而我们幼儿教师就是托起太阳的人。为了这一神圣使命,此刻我站在这里,竞聘阳光幼儿园园长。

  一、我的优势

  在座的都是老领导,老同事,对我都比较了解了。我19__年出生,大本学历,幼教一级教师,小学高级教师。在我身上,有三个非常显著的特点,我姑且把它们称为优势吧。

  孩子们,没有离开过教育战线。在这十多年的教育工作经历中,我更加了解了孩子们的生理、心理特点以及教育教学,积累了非常丰富的工作经验,这对我做好工作是大有裨益的。

  人、关心人、使用人的本领。我要努力营造适合幼儿园管理特点的用人机制、竞争机制、激励机制、约束机制等,为广大教师创设一个有利于他们施展才华的环境,从根本上调动教师的积极性;同时我还要重视教师业务能力的培养与提高,通过在职进修、教学评比、参观学习等手段,不断促进教师提高业务水平,打造一支水平精湛的教师队伍。

  好教材。因此,我要进一步加强幼儿园的环境建设,努力为孩子们营造一个温馨、优美的环境。

  另外,我还要注意督促、检查食堂工作。按照科学的标准,合理安排膳食,保证孩子们的充足营养,保证他们健康成长。

  尊敬的各位领导、各位评委、各位老师,孩子是家庭的未来、民族的希望。为了给孩子们一个健康、快乐、幸福的童年,为了使祖国的幼苗茁壮成长,我愿团结和带领阳光幼儿园的全体教师,爱岗敬业,勤奋工作,用我们的爱托起明天的太阳!我自信,在大家的支持和帮助下,我有能力使我们阳光幼儿园越办越好!幼儿园工作人员述职报告13时光飞逝,20__年已将悄然离去,本学期的工作也即将结束。在过去的一年里我所负责的后勤工作、安全工作、工会工作和党风廉政建设等多方面的工作在学校各级领导的正确指导下,围绕学校方针政策,积极做好各项管理工作,加强后勤保障建设,大力开展各项培训活动,紧抓幼儿园卫生管理工作,提高职工群众的整体素质,活跃了工会工作气氛,促进了校区整体工作的发展,各方面工作取得了较好的成绩。现在此,将20__年工作述职如下:

  一、加强自身思想政治以及业务能力学习

  只有不断的加强自身的学习,才能提高政治思想觉悟,提高

  自己的各项业务水平,使自己在新时期发展之中立于不败之地;一年来,我积极参加政治理论学习,认真吸取了优秀教学园区的先进教学理念和教学模式,紧紧围绕治校方针政策,不断提高自身的工作能力,增强了工作的责任感、使命感。我始终坚信只有不断努力学习,才能及时掌握党在各个不同时期的工作目标、方针政策、各项法规,这样才能跟上时代的脚步,才能使学校的各项工作正常有序的开展,才能做好自己所分管的工作。

  二、年度工作总结

  (一)做好后勤保障工作

  后勤保障工作的好坏,对全局工作起着支持和保证作用。在学校工作系统中,后勤服务机构是一个不可缺少的、重要的组成部分。

  1、深化改革,充分激发后勤工作的活力

  近几年,随着我校各项工作的有序进展,我们坚持用市场经济的观念来全方位审视后勤工作,用市场经济的办法来解决管理、服务、经营中的问题,用市场经济的规律来配置机关后勤资源,最大限度地解放和发展了后勤生产力。首先创新后勤管理理念。其次大力改革机关后勤管理模式,推动了机关后勤工作活力不断增强。

  2、健全制度,推动后勤工作步入规范化

  没有制度的后勤管理不是科学的管理。根据后勤机构改革的变化以及职能转换所出现新情况、新问题、新特点,机关注重吸收先进后勤管理经验,建立健全后勤事务管理制度。

  3、强化节约意识,大力建设节约型后勤

  勤俭节约、降低成本是新时期后勤工作与构建和谐机关、节约机关相适应的标准。因此,始终把强化后勤工作节约意识,推进节约型建设作为一项重要工作来抓。督促各部门后勤经费开支预算,坚持量力而行,合理安排各类支出,合理利用各类资源,做到精打细算,少花钱多办事,努力降低运行成本,最大限度地发挥资源的效能,大力降低了后勤服务保障成本。

  (二)紧抓园区安全工作

  幼儿园区的安全问题事无巨细都关系重大,所以今年的工作中我们依旧紧抓安全,全面做好园区内安全事宜。认真、及时地做好各种物品、器械的保养和维修,确保安全使用;对易燃、易爆、有毒的危险品及清洁消毒用品的管理,做到专人保管、限量发放,以备不测;继续抓好环境卫生工作,坚持卫生保洁工作保干,明确责任区与责任人,并加强检查和指导,确保幼儿园环境卫生整洁有序;进一步加强对食堂人员食品加工过程、餐具清洗和消毒过程的检查和指导,切实落实《食品卫生法》和卫生保健制度,规范操作;进一步强化门卫人员的安全责任意识,严格执

  行外来人员的查询和登记工作,严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生;继续切实做好消防安全工作,实行安全网络管理,强化安全责任,坚持以防为主,消除隐患,做到安全第一。

  (三)切实做好工会工作

  1、践行职代会制度

  职代会制度是我国企事业单位职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本制度。工作工作关系到全体职工的合法权益,因此我所分管的校区长期以来始终坚持的一项制度,旨在牢固树立全心全意依靠职工参政议政、维护职工合法权益、不断拓宽民主管理渠道、积极引导职工参政议政。通过讨论,认为报告全面总结了我校区各项工作所取得的成绩、存在的突出问题,正确地分析了我们面临的形势,描绘了管理处发展的新蓝图,报告实事求是、振奋人心。这次会议的召开不仅提高了职工代表参与民主决策、民主管理、民主监督的能力,从而进一步推进了我所职代会建设和民主政治建设。

  2、搞好事务公开

  事务公开是民主管理的重要组成部份,也是职工代大会制度的完善和发展。我以“推进所务公开,支持职工参与管理,维职工合法权益”为指导,严格按照有关要求,在事务公开上,注重把校务的难点、职工利益的热点、职工反映的焦点、容易引发矛

  盾的突发点、党风廉政建设的关键点,作为校务公开的重要内容。在公开的程度上,重点是向公开办事过程逐步延伸,做到事前、事中、事后各个环节上采取了多种形式的公开。

  3、加强工会干部的队伍建设

  工会组织是做好工会工作的基础,工会干部队伍是工会组织中的主力军。不断提升工会干部的领导能力,是新世纪、新阶段对每一个工会领导干部的基本要求。按照“努力建设一支坚持党的基本路线,熟悉本职业务,热爱工会工作,受到职工信赖的干部队伍”的要求。一是制定了工会干部的培训计划(组织所工会委员到有关单位参观学习),提高工会干部的整体素质;二是对全所工会会员进行了重新登记,并建立了会员数据库,从而规范了工会对会员变动情况信息化管理水平。

  4、加强思想作风建设

  工会在工会干部思想作风建设上提出了“以为职工多办实事、多做好事、多解难事为荣,以漠视岗位、脱离群众、不思进取为耻,大兴密切联系群众之风”的号召。按照这个要求,我组织工会委员学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等有关文件。全体委员分别联系各自的思想和工作实际进行了发言。

  (四)落实廉政教育工作

  一直以来,我始终保持忘我的工作热情,求真务实的工作作风。自觉抵制各种不良思想的影响和腐蚀,自觉做到个人利益服从党和人民的利益,服从大局,自觉遵守学校纪律和国家的法律法规;始终保持崇高的精神境界和高尚的道德情操,用人格力量凝聚人心;始终保持艰苦奋斗的作风,少索取、多奉献,少攀比、多节约,少比待遇、多比工作,努力在服务人民中体现宗旨、展现风貌、创造实绩、不断提升个人魅力。组织纪律观念比较强,做到按时上下班,始终保持端正的工作态度和严谨的工作作风,较好地做到了领导先进性带头作用。

  三、存在的不足和努力的方向

  在这忙碌的一年中,我将所分管的后勤工作、安全工作、工会工作以及党风廉政建设工作,都取得了较好的成绩,但在工作中仍然存在着不足。

  (一)明确治校思路,塑造一流管理团队

  新的一年里,我们将确立幼儿园前进的方向和目标,针对实际管理工作中存在的问题和难点,制定抓起步、抓队伍、抓管理、抓特色、抓实效的“五抓”工作思路,努力塑造一流的管理团队。

  (二)坚持严谨的作风,组建精英团队

  把“爱幼、团结、求实、创新”作为团队精神,形成了强大

  合力,造就了一个朝气蓬勃、奋发向上的坚强集体。

  (三)开展工会活动,构建和谐校区

  大力开展工会活动,增强全体教职工的成就感和归属感,注重“愉快、探究、合作”的课程理念,形成求实、创新、发展的园风。

  在未来的工作中,我将进一步加强政治理论和业务学习,加强世界观的改造,积极参加解放思想大讨论,按照党员干部的基本要求,不断完善和充实自我,把工会工作开展的更加有声有色。在学校的工作中勤勤恳恳做事,切实的做好本职工作,进一步解放思想,更新观念,努力工作,勤政务实,廉洁自律,开拓进取,在学校管理方面继续坚持严谨的态度,在工会工作方面加强廉政建设更好的为广大干部职工谋福利,同时落实安全管理工作,保证各项工作的有序进行。

  以上述职请各位审议,如有不妥,请批评指正。幼儿园工作人员述职报告14时间是一为永不知疲倦的老人,转眼间一个紧张而又充实的学期就要过去了,回顾这一学期,忙碌而又愉快。在各位领导老师的关心指导下,我认真做好各项本职工作,积极完成园里布置的各项任务。看着孩子们的笑脸,看着孩子们各个方面的能力在提高,我感到极大的快乐。为了使今后的工作有所进步,使自己

  的能力有所提高,现将本学期的工作从以下几个方面做一个小结:

  一、政治思想

  本来在政治思想方面忠诚于党的教育事业,能认真贯彻执行党的教育方针,积极向党员看齐。严格遵守幼儿园的各项规章制度,认真学习《幼儿园教育指导纲要》,爱岗敬业,对班级工作认真负责,积极接受领导和年级组长分配的各项任务。对幼儿有爱心,对家长主动热情,与同事友好相处,时时处处以一个教师的身份严格要求自己。

  二、业务学习

  积极参加园内组织的各种业务学习和教研活动,珍惜到县进修学校和县机关幼儿园参观和学习机会,认真学习老师专家的组织教学活动和讲座,并作记录,写听课评析,吸取经验并运用到自己的日常教学过程中来。

  同时,本人还参加了普通话培训考试,还认真阅读《早期教育》等幼教专业书籍,游览幼教网站,领略其中的精华,吸取别人的经验。

  本人在本学期报名参加学前教育专业的大专远程教育学习,利用双休日和晚上休息的时间在网上学习,努力提高自身的文化水平和业务素质,争取做一名合格的幼儿教师。

  三、教育保育

  开学初,我根据本班幼儿的实际情况、《幼儿园教育工作计划》、《幼儿园教育指导纲要》认真制定了本班的班务计划,设计好每月的主题活动,精心安排好每周活动,组织好每日的教学活动。在教学过程中注重渗透整合理念,运用多种教学手段发展幼儿的综合素质。

  在组织好教学活动的同时,保证的幼儿的游戏活动和户外活动时间,每月根据制定好的游戏计划开展各类游戏活动。在班级中开展了图书角、手工角、医院、棋苑等区域游戏,并不段的更新丰富游戏材料。

  为了配合主题教育活动和节日活动的开展,我积极创设环境条件,布置装饰室内外的空间和墙面。每月撰写说课稿和教育随笔,以提高自身的保教水平,累计本学期共撰写说课稿7篇和教育随笔62篇。

  在保育工作中,每天安要求做好各项卫生保健工作,并注重培养幼儿的良好的进餐习惯、午睡习惯和个人卫生习惯。在班级中开展了值日生工作,以提高幼儿的集体服务意识和服务能力。坚持每天让幼儿记录天气,学习根据天气的变化添减衣物。

  四、家长工作

  认真填写《家园联系册》,及时向家长反映幼儿在园的情

  况。利用一切机会与家长交流幼儿在家、在园的表现情况,与家长共同讨论教育孩子的方法,认真听取家长提出的各种要求和意见。

  利用各种机会将家长请到幼儿园来与幼儿共同活动:“三八”妇女节请家长幼儿共同放风筝;“六一”儿童节请家长观看幼儿的体操表演;开展“幼小衔接”主题活动时,请家长来园开家长会,听取小学教师有关入小学事宜的讲解。这样通过各种与家长的联谊活动既增进了家长与幼儿、老师的感情,又让家长了解了幼儿园的教育教学工作,受到了家长们的一致欢迎。

  五、不足与努力方向

  一学期下来收获自然不小。但也存在着许多不足,在教育管理方面存在“管好自己的学生,做好自己的事情”的思想,没有将思想提升到园方,积极为园办出谋划策。下一步本人将在班级常规管理的情况下,进一步锻炼自己管理水平,努力为园方更好发展献自身微小之力。

篇三:幼儿园党建工作述职报告

  

  2022年幼儿园党支部书记述职报告

  尊敬的各位领导,各位老师:

  大家好!我是XX小学幼儿园的党支部书记,今天我在这里向大家作一份2022年的述职报告。

  在过去的一年里,我们党支部充分发挥了党的核心领导力量,积极引导幼儿园师生把党的理论和思想融入到教学活动中,推动学校全面深入推进教育教学改革,促进学校教育教学水平的提高。

  首先,我们组织开展了一系列丰富多彩的党建活动,营造了良好的思想政治氛围。我们组织学校老师和家长参加了一系列党性教育活动,使他们更加了解党的理论和思想,更加热爱党的事业,更加自觉地参与到党建工作中来。

  其次,我们积极推动学校的教育教学改革,加强了学校的教育管理,提高了学校的教育教学水平。我们组织学校老师不断完善教学课程,改革教学方法,提高教学质量,使学生更加深入地学习知识,更好地发挥自己的潜能。

  最后,我们积极发挥党组织的作用,加强学校的综合管理,推动学校的全面发展。我们积极参与学校的各种活动,积极发挥党组织的作用,加强社会管理,加强学校的综合管理,促进学校的全面发展。

  总之,我们党支部在这一年里发挥了重要作用,取得了良好的成绩。在新的一年里,我们将继续发

篇四:幼儿园党建工作述职报告

  

  幼儿园中层干部述职报告

  时间象奔腾澎湃的急湍,它一去无返,毫不流连,回顾这段时间以来的工作,我们取得了不错的成绩,不妨坐下来好好写写述职报告吧!那么述职报告应该怎么写才合适呢?以下是小编帮大家整理的幼儿园中层干部述职报告,仅供参考,大家一起来看看吧。

  幼儿园中层干部述职报告1时代发展,社会的进步,对我们每个幼教工作者提出了新的挑战。一年来,在教育局领导的关心和支持下,以落实求发展,狠抓师资队伍建设,加强理论学习,树立新的教育理念,对幼儿园进行科学的管理,真抓实干,踏踏实实做好各项工作,创建了一个充满人文关怀的良好环境。

  一、党建工作

  在区教育局党委的正确领导下,园支部坚决执行局党委的各项决议,加强党支部班子的建设,认真落实政治学习和组织生活制度,重视做好党员教育和培养发展党员工作。

  1、抓班子带队伍,发挥党支部的核心作用。我们采用多种形式组织全体党员学习新《党章》。转化到他们的实际行动中。党员们对照《中国共产党领导干部廉洁若干准则》检查自己,对自身行为深刻反省,对在群众中树立良好的形象起到了积极的作用。

  2、抓干部,抓阵地,发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用。建立健全了组织生活制度,严格执行“三会一课”制度,认真召开好民主生活会,利用党课。政治学习等形式,对党员进行经常性教育,不断提高自身素质,使党员形成了对问题的统一认识,为下一步工作提出了好的意见。支部不断规范党员的发展工作,严把入口关,在“七一”党的生日和奥运到来之际,新老党员和积极分子,重温党员誓词,牢记党的宗旨,做新时期合格的党员。

  3、把反腐倡廉宣传教育纳入全园宣传教育总体部署,列入党员培训规划。定期安排反腐倡廉理论学习,提高民主决策和园务公开制度化。规范化,积极营造良好的思想舆论氛围。

  在今后的工作中,还需要上级党委的支持和帮助,不断加强学习,不断充实完善支部工作,依靠全园教职工的团结拼搏,改革创新,优质服务,创建名符其实的内蒙级示范园,创建优秀党支部。

  二、校园建设

  重视校园绿化。美化和人文环境建设,使校园处处体现教育和熏陶作用,形成有特色的校园文化。本年度,我们将环境建设工作抓细落实,从基础抓起,着眼于环境卫生,校园树木管理,分工到人,责任到人。

  在区政府。区环保局。区教育局及各有关的领导部署下,我们把创建环境优美的“绿色幼儿园”纳入了整体发展规划中。倡导节约用水,爱护树木,不乱扔垃圾等环保行动,对幼儿进行潜移默化的教育。先后制作了“保护环境,人人有责”的宣传板和环保标语,走廊上悬挂“禁止吸烟”“随手关灯”等环境宣言。并专门成立了以园长为组长的环境教育领导小组,全体教师人人参加,强化责任,由于目标明确,内容清晰,各部门开展按计划,有步骤,取得了明显的效果。

  幼儿园的工作都是烦琐而细小的,但当你凭着一颗敬业之心去从事你的工作时,你就觉得责任远大。重视每一件小时事,能折射出一个人的责任心和敬业心。我的态度就是:要么不做,要做就要做好。我园是一所具有二十多年办园历史的示范性幼儿园,许多设施都已经陈旧。老化,为了保证园内各项工作的正常运转,更换刻不容缓。

  在资金急剧紧缺的情况下,园领导经过多方努力,积极争取,终于完成了以下几项大型的改造工作

  1、我们将使用了二十多年的土灶改成了燃气灶

  2、把两台燃煤型饮水。洗浴锅炉改为电热水器

  3、更换了全园各班的电线。

  4、在区委,区政府,区环保局,区教育局的大力支持下,我们把一直捆扰多年的供暖锅炉进行了并网,改为集中供暖,解决了一个“老大难”。

  5、电容不足已严重影响了幼儿园的正常运转,在这种情况下,我们不等不靠,,多方联系,在与供电局多次协商后,最终将我园电容

  由原来的19千伏安增至60千伏安,从而确保了幼儿园各项工作的有序开展。

  三、教学工作

  全面贯彻新纲要精神,建设一支业务素质精良的教师队伍,切实抓好教学工作,提高教师的整体业务素质和教学水平。

  1、加强理论学习,提高教职工整体素质。抓理论学习,更新教育观,我园把引导教师确立正确的教育观,儿童观作为师资队伍的重中之重来抓。采取集中与分散相结和学习方式。规定学习时间,认真做好学习笔记,写好心得体会,并纳入量化。

  2、进一步开展三位一体的教研活动,深入研讨,集思广益,发挥骨干教师和学科带头人的示范作用,并组织教师参观学习,取人之长,补己之短,切实提高我园教师的课堂教学水平和整体业务素质。

  3、将培养幼儿良好的行为习惯与教科书相结合作为特色的教学模式。严格贯彻以保促教,保教结合的原则,将常规教育贯穿于幼儿的一日活动当中,突出幼儿的主体地位,发挥幼儿的创造性,培养良好的行为习惯,使我园的养成教育特色真正落到实处。开展专题研究,组织公开教学观摩活动,改进教学结构,由原来传统的标准化课程,改为多元化。灵活性的课程。大班引进了专业的英语教师,实行了英语。珠心算教师分科教学,并组织家长进行了观摩活动,获得家长们的一致好评和认可。我们还通过丰富多彩的具体活动来陶冶幼儿情操,发展幼儿的艺术特点,如“迎奥运,师生健身活动”,庆“六一“趣味运动会和幼儿画展,幼儿特色汇报等。

  4、以园本教研为抓手,丰富环保教育内容,发挥“绿色幼儿园”的辐射作用。为配合课堂教学,园教研组又把环保教育连同家乡教育,幼儿行为习惯培养,安全教育等内容纳入园内课程开发体系中,保证了教育的一致性。孩子们自编自演的“我们是环保小卫士”文艺节目,让幼儿在不知不觉中掌握了环保知识。在“绿色幼儿园”的创建工作中,我们同时也创建了包头市东河区第一幼儿园的网站/,增强了我们办园的透明度。

  四、卫生保健工作

  我园是包头市历年的卫生保健先进单位,建立健全各项检查制度和幼儿健康卡及档案。定期检查,定期进行分析,严格执行一杯一巾制。每月有伙食计划,每周有伙食安排,保证幼儿三餐两点。并按膳食结构“4?”金字塔营养方案配备食谱,受到家长的好评。

  五、安全工作

  加强安全工作,我园始终把其放在园务管理的首位,本学期我们仍一如既往的重视和加强安全教育工作,。开学初,我们与全园各班签定了班级安全责任书,将安全工作逐级落实到位。同时还加强了安全方面的学习,强化了教师们的安全责任意识。每月由安全小组全体成员对园舍。设施设备。大型玩具。用电线路进行全面的安全检查,对查出隐患,及时上报维修。始终做到,防患于未然,切实保证了幼儿活动的安全。

  六、不足与思考

  1、经费的`不足导致硬件的落后,如何取得社会和上级部门的支持,是我在今后工作中的重点问题。

  2、对教师的评价如何因人而异,实行弹性管理,也是我在新的一年里要探索的新的管理模式。

  幼儿园中层干部述职报告2走上幼儿园教研组长岗位已经有5年的时间了随着工作职责的变化,我也在角色的变化中,不断感悟做好中层、做好助手,对于做好管理工作的重要。

  感悟一:幼儿园中层干部应具备的基本素质

  工作开展要设定目标,目标明确,做正确的事。首先,自己知道什么是目标,脑子清楚。其次,解决好两件事:员工理解要一致,认同共同价值观;执著鉴定,不受外界困扰和打击

  我们要善于处理人与人之间的关系。首先是人与己的关系,中层干部应该是:通过别人的劳动,获得成果的人——做一个大脑。通过使别人成功,而使自己成功的人。其次是人与人的关系——共好、共赢

  中层干部应该要善于优势互补,资源整合,中层干部有三个任务:

  产生成果,形成队伍,发展个人。幼儿园中层干部要具有服务意识,服务好员工

  工作中善于抓住机遇,把握命运。要知道,它是不是个机遇,有识别和判断的能力与意识。要关于抓住它,先下手为强,有不怕失败、敢于冒风险的胆量和勇气,要善于利用机遇,把机遇最大化,有将机遇转化为事实的手段和方法。

  感悟二:幼儿园中层干部要有管理方法和艺术

  首先,态度决定一切。作为中层干部,对待人要有热情积极的态度。处理问题及时细致的态度,关心工作完成与关心职工生活的态度,与职工平等互尊互敬的态度

  其次,沟通就是生产力。沟通的范围很广:家园,园内,同行。沟通的形式很多:书面,短信,媒体。

  再次,善于运用管理法则,南风法则:温暖胜于严寒,要关心和尊重职工,以她们为本,多点人情味,多谢爱的表达,使他们真切地感受到领导所给予的温暖,从而激发工作的积极性。木桶法则:在管理中狠抓薄弱环节,否则整体工作就会受到影响,只取长不补短,很难提高工作的整体效应。刺猬法则:讲求人际交往中心的“心理距离”效应,既要与职工保持亲密关系,又要保持合理的心理距离,不能太远也不能太近。

  最后,待人有爱才之心,有容才之量,有求才之渴,有举才之德。有用才之能,有护才之魄。

  感悟三:中层干部要改变个人习惯,学会三思而后行

  我意识到,作为中层干部,我们所承担的职责是执行层面的工作,要把各项工作任务以及指示精神贯彻和执行下去,如果因为说话的不得当,就会造成适得其反的管理后果。因为中层干部在执行工作时说出的话,并不代表着个人而是代表着幼儿园,教师对你所传达的内容,理解为就是幼儿园的决定,因此我们在工作中更应该讲究说话的方式,注重沟通的策略和方法,任何说出的话和要做的事情都要三思而后行。

  细细想着平日的琐事,很多问题的发生出发点都是好的,就是由于沟通方式的不妥才导致问题的发生,因此细致地做好沟通工作,对

  于中层干部来说非常重要。当教师在工作中遇到问题的时候,干部要学会站在对方的角度考虑,特别是在急躁情绪发生时,更要认真地倾听倾诉。“站起来讲话需要勇气,坐下来倾听更需要勇气”。在倾听的过程中,给老师一个宣泄的空间,并寻找问题发生的真正原因,思考解决问题的策略。在解决问题的过程中,要有沟通的艺术,一句知心的话语、一个理解的眼神,都可能让沟通变得更为有效。有的老师内向,有的老师外向,在解决问题的过程中就要特别注意沟通的方式:有些人可能直截了当能说明白,有些人就要多绕几个弯,还有的人需要有一个过程??要针对个性去做工作。中层干部的职责就是要做好疏导、疏通工作,在沟通中做到尊重、理解、学会倾听,这样才能发挥协调的作用。

  感悟四:中层干部要树立大局意识,发现问题和解决问题。

  中层管理是千万不要总问园长“这个问题应该怎样解决”,而是要问“这个问题这样解决行不行”。建议大家看看《把信送给加西亚》这本书,其中有许多管理思路,不仅要自己学习,还要用这个思想来带动所有人学习思考和解决问题。

  中层管理不要人云亦云。园长的话可以强调,但不要像录音机一样重复,更不能园长说什么就是什么,他同样需要一个能帮助他冷静下来的人。如果你能在某个你们思路并不统一的问题上证明你是对的,他绝不会因此而讨厌你,当然,你也绝不能忽视园长的“面子”。

  感悟五:思考园所发展,学会恰当分担

  回顾自己从教师成长为一名中层干部的成长历程,我深深感悟到:作为中层干部,只有做适合自己的事,摆正自己的位置,发挥自己的优势,才能真正地履行职责,做好管理工作。

  幼儿园中层干部述职报告3园长、各位老师:

  大家好!平日老师们光忙来忙去,没空听我说,今天有空,让我来说说,今天说的是正事,咱不高谈阔论,实事求是,说的都是咱平日所做的事情。

  我觉得人走到一起就是缘分,咱们这三十多号人走到一起也不容易,相互了解,相互理解是最重要的。我这个人很笨,主要是不会说好听的话,但我想咱幼儿园的老师不是那种光喜欢听好听的而不干实事的人,无论是年轻的小老师,还是老教师,既然走到一起,就是齐心协力来干工作的。我这个人集体荣誉感强,从来不说一丁点对咱幼儿园和老师不利的话,就愿意听家长说咱幼儿园和幼儿园的老师好。

  我村离咱幼儿园近,有许多孩子在咱幼儿园上学,有时候也是听到家长对咱幼儿园和咱幼儿园老师的些许看法,总是以幼儿园为重,以老师为重,耐心向家长解释原因,免除家长的误会,总是感觉咱幼儿园的老师都是好的,别人要说咱幼儿园的老师不好,真的心里不好受。

  我这个人,比起咱幼儿园勤快的老师来,我不属于勤快的,但我认为干幼教,大处说是为了幼教事业,小处说是为了自己的饭碗。来就是来工作,来干活的,根本不是什么官,老师、保育员有事请假,我要及时安排,人手不够,我要顶上。餐厅前一段时间也很忙,及时去协调,有时候调咱老师帮工,有时我就下手干,目的只是想让老师、孩子们吃好,吃得饱,吃得安全,吃的卫生。说是提倡让老师们提意见,其实我也很害怕,怕老师们提的意见多了,这块活我干不了,幸好,老师们提的意见不是很多。人无完人,我这人性格急躁,不会委婉说话,我说话做事还需要向老师们请教学习,意见该提的时候咱就要提啊,提意见也要当面提,咱是有则改之,无则加勉,提意见也是对我工作的一个促进,但不要因为一些捕风捉影、自己不确定的事,人云亦云,往头上扣大帽子啊,那样我会承受不起的。我没有取得耀眼的成绩,但我觉得咱幼儿园和幼儿园的老师、咱幼儿园的孩子能平安、幸福、健康的生活,就是我最大的成绩。

  餐厅抓的主要是安全,责任重大,还有定食谱,协调菜肉,哪些蔬菜农药多,不能吃,要和餐厅里的几个姐来细细斟酎等等,就怕进着变质、带农药多的食品,怕孩子吃出毛病来。我开餐厅的会,特别强调餐厅的饭菜的质量,是为了咱们幼儿园,也是为了咱们大家好,前几天有个别班级的就餐孩子拉肚子,我就吓一跳,反思自己所负责

  的这块工作:是菜肉进的有问题,还是加工环节有问题,还是餐具卫生有问题,还是咱上的水果有问题,是清洗不到位,还是班级的水果盆不干净,还是吃水果点心之前孩子没洗手,还是茶缸、手绢不干净等等等等,后来调查,只是孩子个体的原因,与餐厅卫生等没有关系,我才放下心来。说到这些,我想老师也会体谅我,平日啰里啰嗦,絮絮叨叨的找到你,就是因为我负责这项卫生、安全工作。日久天长,谁的脾气咱都摸着了,我想老师们对我也有个基本的评价了。如果我不去管理,不去负责,对不起幼儿园、对不起领导、老师们的信任,那干着还有啥意思。

  我负责的几块活,几项工作。忙得时候真转不过磨来,参观的好说,搞好卫生就行,上级来检查的时候又是卫生,又是材料,我自己准备材料好说,如果到各班检查,还要检查各班的准备情况,又是斟酌见检查的说什么话等等。照去年的校园安保,咱放那20来天,我是一天也没完整的休息,好的时候一天来1——2次填表格,报表格,严重的时候全天在这候着,有的活,会干还行,有的不会干,我要随时去学习。比如固定资产下账,大长串的数据,记账一大摞,然后输微机也要好几天时间,我就没干过固定资产这一套活,跟着孟老师,我就学了很长时间,人这一辈子,就要活到老学到老啊。这个星期天,教育局、教管办、中心幼儿园就一连来了6个安全文件,咱就要及时来处理来准备把该送的打印好送去,该发的给发过去。有时候我对象就和我开玩笑:媳妇,咱把家搬到幼儿园去吧,这样你办公方便,反正,你也不大在家。对此,我只有付之一笑。

  有些活是有形的,老师们能看到,但还有些活是无形的,老师们看不到,我不怕出大力气,就是咱2009年我们搬家,那么繁重的活咱们幼儿园的妇女同志,照样干的不错,把那么大的摊子搬过来了,也没雇人,没雇机械,老师们累得腰酸腿痛,手脚麻,我这个年纪也不是铁打的,胳膊、腰在园忙碌着还不觉得,晚上一歇下来,就不好受,有时候手脚都不知往哪儿放。无论是参观检查,无论是顶谁的岗,还是四楼搬抬桌椅,老师们身体累,我是身体累加心累,我要提前考虑,这个活怎么干,找谁去干,谁上次干了,这回挨着谁干了,怎么干老

  师们能少出点力等等等,都要有个预先安排,我这人办自己家的事的时候也挺能拖拉,不愿意干,但牵扯到集体行动的时候,工作当中的事的时候,一点也不含糊,自己就想凡事起个带头作用。再就是幼儿离入园时在大门口值勤和归拢家长车辆,风雨无阻,从不迟到缺勤过,这老师们也看到了。我虽然皮肤黑,但是也很怕晒,我也想找个阴凉处站着,但是这不能,无论怎样,我要值好勤,站在恰当的位置,迎接家长和孩子,照顾好家长的车辆,别乱停放。午餐带班,为了让值班的老师们能坐下吃好饭,轮到我值班的时候,我就尽可能多的帮帮老师,分分水,分分饭,从一楼转到二楼,碰到有呕吐的孩子,不嫌脏,帮着老师洗洗擦擦,午休时,到各宿舍去转转,帮着照顾孩子。

  我这个年纪,做事应该是比较稳当的年龄了,但是我对有些事也很打怵,出力时不害怕,最怕的是星期天园长的和班主任老师的电话,园长开园委会时也说过,尽量让我们星期天在家好好歇歇,没什么要紧事尽量不给打电话,所以,只要星期天接到园长的电话,不是开紧急会议,就是来了什么安全紧急文件,预防疾病紧急文件,或是检查的、参观的等等,有时候明天要来检查,今天晚上无论加班到几点也要把材料整理出来。有时候一接电话,我就慌——又下来活了。再看我那文件夹里的一摞准备检查的文件:8、9月份的XXXX年度秋季入托儿童预防接种查验及补种工作的文件,10月份创省级文明城市的文件和卫生工作先进单位创评活动的文件,再就是开展无烟单位的文件、还有对学校、食堂及宿舍建设和管理的情况进行主题调研的文件今年是安全演练实战年,教育局要求的每周演练一次,检查条条框框也很明确,再就是平日里的加强防汛、安全的文件一大摞在这就不单列了。检查的文件中哪一条准备什么材料,一一列的很详细,就是说我除了干平日负责的表面上的那快活之外还要准备这些。再说材料还在其次,我加班加点就能准备出来,还需要老师们配合的主要还是卫生工作,只要老师们配合好,把你们那块做好,咱们迎接那块检查评估准没问题,我相信我也能做好。

  幼儿园中层干部述职报告4尊敬的各位领导,各位同事:

  大家好!感谢领导和同事对我的信任和肯定,让我在20XX年8月,竞聘成为了港头中心幼儿园保教主任。首先要感谢我园的园长给予强有力的指导与支持,还有那默默无闻、认真肯干的一线教师的互相合作,促使我在工作摸索和成长的路上得以不断的进步,现将我一学期来的工作情况做如下述职报告。

  作为一个初任的中层干部,我还有许多方面要多加以学习与反思,使自己各方面的工作能在原有的基础上得以提升。

  一、坚持严于律己,内外兼修

  一个期来的工作使我感到:不管是教研组长还是保教主任不是一种职务,而是一种责任。因此,我对自己提出:知识要向更宽领域拓展,业务要向更深处延伸。于是,常在工作之余,学习《幼教博览》、《学前教育研究》、《幼儿教育》《管理创新》等书籍,每当阅读到精彩之处,对照自己的工作,寻找差距,努力探索新的教育观念与教育模式,并在指导过程中得以运用,不断提高自身的理论水平,并在日常的工作中不断总结经验。在今年全省教材更新的形势下,当遇到把握不住课程,把握不住孩子,把握不住预计和生成时??,我都会自主查阅资料、总结反思,与其他教师共同探讨、解决日常教学中的困惑与难题。并抓住外出学习的机会,聆听专家的讲座,承蒙专家的指导,感受新的教育理念。每当幼儿园组织各种比赛时,我都积极参加,把它作为提升自己业务能力的一种机会。哪怕有时候参赛的对象是新教师,我觉得也是我学习、锻炼、展示的机会。我认真对待,对工作一丝不苟、竭尽所能,使自己在学习中不断成长。所以我能把班级工作开展的蒸蒸日上,教研组工作开展的有声有色。

  二、注重实践的学习与积累不断成长

  虽然我已拥有十六年的幼儿教育经验,在管理工作上的经验不足,因此,我坚持不断的学习,积累先进的教育理念,并在园长的指导下参与到幼儿园的保教工作指导与培养中。细心的园长为我创造了不断学习与成长的在力保障,在每项的业务上总是很细心地向我说明,并鼓励我在实践工作放手实践,针对我在工作中有不足给给予实效性的指导,使我的业务能力在一个学期中得到了充分的学习与煅炼,不断地成长。

  做为同在一线的教师,我时刻持以学习与研讨的态度深入教学第一线,努力做到在思想上引导教师,在业务上指导教师。在一日活动中与老师们互相学习,交流心得,为教师们出点子、提建议,听取教师们在教学方面的建议和想法,改进自己在工作上的不足,努力使自己的保教工作水平不断提高。

  三、找准定位,协助园长工作

  我记得在竞聘保教主任时,曾经对保教主任的职责作了一个详细的了解,使我懂得不管是教研组长还是保教主任,首先是辅助的作用。因此,我在找准定位、摆正位置,做到分工不分家,互通有无,在管理自己分管的业务工作之外,对园内的其它工作也从不推诿,总是舍身处地为幼儿园着想,站在全局的角度,尽自己的所能发挥副手的作用,积极承担园内的各项工作。同时与其他年级组长一起同心协力,互相协助,共同做好幼儿园的全方位管理。

  四、加强保育工作的开展

  在思想上加强对保育工作的检查、督促,加强跟班指导,并通过专业培训和业务学习等形式组织保教人员学习保育业务知识、卫生保健常识,提高教师、保育员、食堂人员的保育知识。同时每月由保教主任、保健员共同主持召开保育员工作例会,反馈工作情况,指出存在问题,总结经验,提出更高要求,从而进一步规范保育员的工作行为,提高后勤人员的业务素质及安全和服务意识。

  在实践中努力做好保中有教、教中有保、保教结合,加强对幼儿生活各环节的管理,培养幼儿良好的生活、卫生习惯。本学期通过对幼儿开展各项常规习惯的培养与评比使全园幼儿在一日活动中养成良好的各项常规,同时结合各项安全教育活动,国旗下讲话,每天的安全教育,专项的安全周,活动演练等,加强全园师生的安全防护意识

  五、做活教研,促进教师成长

  “在研讨中发展,在反思中成长。”这是我园对广大教师,尤其是中青年教师提出的目标。我们十分重视各种形式的研讨活动,使每

  位教师都能得到锻炼的机会。为此我在制定保教计划时,就在考虑,什么样的活动是老师需要,而又不会引起教师的压力和焦虑情绪呢,为此在制定计划时我有几个创新的举措。

  1、提出了“自荐性和互听性”听课,提出教师根据自己在组织活动中遇到的困难可以选择自己开课研讨,也可以到在这个方面能力较强的老师班上听课,同时要求老师在听课时,不仅仅是简单地听主题活动,而更应该关注教师日常生活的各个环节的实施。使听课成了一个针对性强的研讨活动。

  2、开展多种形式的教研。在制定计划时,我通过和个别老师的聊天,了解一线教师对研讨活动的期望或建议,从而改变了许多研讨活动的方式。在今年的研讨活动中,有视频式的、有案例式的、有讨论式的、有传达专家讲座式的等等,可以让老师们在形式多样的获得成长。

  3、加强课题活动的开展加强课题的研究与记录。本学期,我园的课题研究以园部、年段、班级逐层开展的方式进行研讨,每个年段结合园部的课题设置子课题,各班再结合本班的情况设置分课题,在课题开展中我们采用案例分析法和成果展示法来进行研究,各班在每周结合课题的开展情况选取一个案例进行分析,将课题相关的目标开展情况进行分析与反思,制定下个阶段的研究方向,由每个班和年段进行汇总,并在园部课题中时行交流,课题组也将结合各班、各年段的课题实施情况,于每月召开一次课题组会议,并于每个学期的期未以园部为单位进行案例和论文的汇编,提高全园教师在观察、记录、总结、撰写等各方面的能力,力求每个教师在课题研究方面能获得相关的经验与收获。

  4、是重视群体素质的提高。为使教师获得专业成长,为教师搭建学习、锻炼、展示的平台,开展各种业务练兵活动,鼓励教师积极参加各级各类的技能比赛,如:教坛新秀、年级组教研活动、技能比武周、环境布置评比、创游分年段展评等活动,本学期还专门针对区域和创游活动开展了多次的展示与交流,通过这些活动的开展,我园的各项教育教学活动的质量得以了提高。

  六、善于反思,确定努力方向

  回顾一年来的工作,不仅可以为一年来的忙碌留下了一段经历,一份记忆,更可以反思一年来的工作,为新学年的启航扬起新的风帆,下一步我将努力做好以下几点:

  1、加强学习与积累,不断总结经验,提高管理水平。

  2、加大教研力度,提高教师业务能力,促进幼儿园保教质量的提高。

  3、提高自身业务能力,努力探索保教工作的指导策略。

  有时候在工作中竭尽全力想把事情做的完美,但时有不尽人意的地方,可是我依然能感受到来自领导的信任,感受到来自老师们的理解与支持,使我在新的学年里信心满怀、动力十足,我一定会在以后的日子里,争取更大的进步,更好地服务社会、老师、家长与幼儿。

篇五:幼儿园党建工作述职报告

  

  幼儿园工作述职报告总结范文(3篇)

  幼儿园工作述职报告总结篇1回想本学度的教学工作,虽然取得不少收获,但也存在着许多的不足,现将本学期的各项教学工作总结如下。

  一、加强师资培训,提高教师的素质

  (1)本园x月份由xx园长给全园教师及保育员进行了保教知识培训,加强了教师的思想政治教育和职业道德教育,每星期二、三给全园教师开会,加强教师技能技巧训练,提高教师业务能力。

  (2)本学期我园10月份:指派教师xxx到攀枝花学习舞蹈、美术。一月份:指派xxx到攀枝花学习区角活动的设置。通过对教师的业务培训,提高了幼儿园教育、教学工作。

  (3)为改进我园环境创设和教育教学的提高,xx幼儿园派骨干教师到我园进行现场指导。

  二、教学常规方面

  (1)依据《纲要》中各五大领域的教学目标,各班设定了符合幼儿年龄特点的,适应幼儿发展需要的主题,围绕主题设定了教育目标,进行了各种活动。

  (2)为上好领域中各主题活动,我们采取集体备课的方式,组织教师研究教材,科学合理的制定了教学期计划、月计划、周计划。

  (3)我园建立了科学的一日活动常规,从入园晨间活动、集体教学、游戏活动、午餐、午休、离园。每一个环节都做了具体明确的要求,教师们认真、负责对待每个环节。

  (4)建立了家园联系栏,家长委员会,定期召开会议,为了提高教园地的质量,大部分班级老师对联系栏中的各项内容做到了及时更换。

  三、提高保教质量,促进幼儿全面发展

  (1)为了加强老师对幼儿的真实了解,每个老师根据孩子一日活动情况及是否完成每节活动目标,要求每月写二篇教学随笔。

  (2)我园实行集体备课,每个年龄组老师集体在一起备课,鼓励老师们分析教材,挖掘教材,针对不明确的,有异议的地方互相探索,相互指导,改变教学策略,根据幼儿的不同发展水平,设计不同的教学形式,有效的解决了一些实际问题。教育教学水平有大幅度提高。

  (3)为加快我园师资队伍建设,促进教师专业成长,培养和造就一批骨干教师,促进我园教师队伍整体素质和教育教学质量的全面提高。

  (4)我园为了提高孩子们的阅读水平和技能,还开设了特色课程《分级阅读》和《托福英语》。

  (5)9月份,我园各班开展了“欢迎新朋友”主题活动,各班老

  师都积极准备,通过谈话、绘画、手工、儿歌开展了本次活动主题。10月份,开展了“庆中秋、迎国庆”爱祖国,爱家乡主题活动。

  11月份,开展了“低碳生活,绿色环保”亲子手工活动,各班老师们都精心准备,号召家长、孩子齐心协力,共同参加,顺利开展活动。

  12月份,开展了大型冬季运动会,在家长的积极配合下,在老师精心计划、编排下,在孩子的坚持刻苦训练下,各班都展示出了精彩的团体操,取的了很好的成绩,让我们的运动会取得圆满成功。

  1月份,开展了,“庆元旦,贺新春”主题活动,各班级老师都积极准备材料,指导孩子们做关于新年的绘画、手工活动,在走廊、过道、教室里贴满了孩子们的绘画、手工作品。

  四、成功开展了特色兴趣班

  让幼儿在活动中提高各种能力,我园设有舞蹈班2个,美术班2个,通过几位特长班老师的辛勤付出,在多数家长的支持配合下,孩子们通过特色课学到了专长,得到了家长的一致好评。兴趣班计划在“xx月xx日向全园老师、家长、小朋友做汇报演出。”

  五、为了加强幼儿园与家长的联系

  做到家园共育,本学期采取定期召开家长会,为家长发放通知书,电话访谈、家访、家长问卷表,面对面交流等形式,通过这些交流,使我们的教育得到了家长的认可。

  总之,幼儿园的各项保教工作,在老师们的辛勤努力、勤恳工作下,取的了可喜成绩。但还有不足之处,我们一定在今后的工作中,不断探索,不断提高,不断进取,争取在今后的工作中取得更大的进步。

  幼儿园工作述职报告总结篇2热爱祖国,坚持四项基本原则,拥护中共产党的领导,认真学习贯彻党的“三个代表”思想。爱岗敬业,遵守幼儿园各项规章制度,积极参加团组织的活动。

  1、小班开学第一天的情景是可想而知的,那些初次离开父母呵护的孩子、哭的闹的总是免不了,因为他们的身心面临着全新的、重大的挑战。为了让他们尽快的融入集体,我们也做了一系列的工作:布置环境、添置一些孩子喜欢的玩具、开设娃娃家、点心店、小菜场等角色游戏、不断的丰富桌面游戏的材料。本学期,在教学上,我根据幼儿不同的个性与兴趣,采取不同的教育方式,仔细观察,发掘每个人的优点。杨丽澎刚入园时的情况是:进入班级后,不参加桌面游戏,只静静的坐着,不与周围的小伙伴交流,通过家访,得知她喜欢唱唱跳跳,于是,在音乐活动和平时的生活中,经常鼓励她上来表演,增加她的自信心,渐渐的笑容从她

  脸上绽放。.com2.学习了新《纲要》,并严格按照《纲要》的精神进行教育。本学期主要开展了

  “高高兴兴上幼儿园”、“幼儿园像我家”“秋叶飘飘”“彩色世界”“冬天来了”等主题活动,并根据实际情况,及时调整教学内容,严格按照计划开展活动,完成教育教学内容,在活动中让孩子自主地学习,给予宽松、和谐的环境,自由发展。在我们的努力下,幼儿开始喜欢上幼儿园了,喜欢与小朋友一起游戏、学本领了,也结识了许多的朋友,提高了交往能力。

  1.常规方面

  在幼儿入园后不久我们进行了一日常规教育,利用日常生活中的点滴教育幼儿要关心,爱护同伴,并鼓励幼儿自己的事情自己做,并主动见人问好,主动帮助他人,并提供机会让幼儿做些力所能及的事情,自己的事情自己做,从生活方面对幼儿进行指导,让幼儿学会讲卫生,讲文明,讲礼貌,也让幼儿懂得互相谦让,友好相处。

  2.保育方面

  每天一进教室,第一件事就是开窗通风,做好毛巾、杯子的消毒工作,以及各项卫生工作。在平时,为了让幼儿养成良好的生活习惯,在进行盥洗时,能及时看好秩序,注意幼儿的安全,并交给幼儿正确的洗手方法,即使天冷也让幼儿坚持饭前便后洗手;在

  午餐时,让幼儿做到不讲话、安静愉快的吃完自己的一分饭菜,做到不挑食、偏食,针对进餐有挑食的孩子,给予引导,逐步培养幼儿良好的进餐习惯;在午睡时,我严格要求幼儿养成良好的午睡习惯,培养幼儿正确的睡姿,安静入睡;在接送方面,坚持做到人卡分离,认真完成职责,全心全意为幼儿服务。孩子的快乐,是对我工作的鼓励,家长的满意,是对我工作的肯定

  在家园工作中,及时主动地与家长交流联系,让家长们了解孩子在园的情况。认真组织召开家长会,及时向家长介绍幼儿园工作情况和孩子在园情况,向家长了解孩子的在家情况,努力做到让家长放心,幼儿开心.总之,这学期来,我努力做好本工作。但在工作中也难免存在不足,我会在今后的工作中加以改进,扬长避短,继续努力,把工作做好,力争更上一层楼!幼儿园教师年度工作总结|幼儿园教师年终工作总结|幼儿园教师个人工作总结

  幼儿园教师年度工作总结|幼儿园教师年终工作总结|幼儿园教师个人工作总结

  幼儿园工作述职报告总结篇3为了给幼儿提供更有价值的线上教育活动,使幼儿居家也能成长不停歇,大安镇石河幼儿园开展了线上教研活动,全体教师针对线上教学活动进行了细致的`研讨和交流,并对下周的教学活动制定了详细的计划。

  在教研中,老师们积极发言,勇于讨论,结合本周线上教学活动的开展情况探讨各班出现的问题。老师们各抒己见,畅所欲言,将自己宝贵的经验与大家分享学习,不断给自己充电,提升专业知识。此次研讨氛围非常浓厚,在激烈的研讨中碰撞出思想的火花,共同梳理了线上教学的有效方法,及时解决了存在的问题。

  园长全程关注老师们热烈的发言,对各班级老师用心准备丰富多彩的线上活动给予了肯定,并提出了意见和建议。要求各位教师积极响应上级号召,开展好线上教学活动,明确线上教育形式、内容,加强家庭教育指导,共同研讨出符合幼儿年龄特点、贴近幼儿生活的活动内容,来解决疫情期间孩子们在安全防护、卫生习惯、文明礼仪、自理自主、亲子游戏、健康运动等方面的`问题,以保证幼儿通过线上学习也能得到全面的发展。

  此次教研活动,不但有力地提升了老师们的线上教学水平,更为有序高效地开展线上教学奠定了基础。

篇六:幼儿园党建工作述职报告

  

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  导语】述职报告是领导?部与所属单位群众之间的思想感情和?作见解交流的渠道。以下是整理的幼?园?作述职报告,欢迎阅读!1.幼?园?作述职报告  我从没有想过??会?上幼师这个?业,因为我并不是很喜欢?孩?。但在孝英爱的这?年?,我发现其实我班的孩?有种热情是不能??语表达的。渐渐的我爱上了这群孩?,也喜欢上了这个职业。才发现原来孩?的天真活泼甚?她们的笑容或每?个动作,都让我有所改变,就因为这样从这?刻我的?活充满了活?,我并要求??从这?刻积极的、主动的态度去对待我的?作。  从执教的第?天起,就应该要求??的举??为要更加规范,因为从那个时候开始我将为?师表,????都影响着?批?,也就是我所教育的对象的未来,活泼可爱的?朋友,我要对他们负责。?且幼?的?理很脆弱,他们的模仿??急强,所以作为幼?教师的我更应该在各??严格要求??,?爱?去教育他们,让他们从?就懂得去关?别?。  在这?年的教学?作中,我热爱幼教?作,对待幼?能给予关爱,爱护。合理安排幼?的学习,?活。?求让幼???愉快地成长,为其打好??的基础。随着幼?教育改?的不短深?,?们的教育观念也随之发?了变化,教师们已告别了传统的统?由教师预设的教学?式,通过了不同的学习,开始考虑如何根据幼?的年龄特点和根据幼?的个体差异,尽?满?每个幼?发展的需要。在教育实践中,应让幼??动,活泼,主动的发展,?关键就是教师。在这?刻我坚信要勤奋?作,扎实?作,服务热情周到,真?诚意为幼?,应该经常和家长沟通,了解幼?在家的情况,和家长交换意见和建议,共同教育幼?。在实际?作中能认真开展班级?作,合理组织幼???活动;在?活中细?照料每?位幼?,做好保育?作;在教育教学中,?向全体幼?因材施教,使幼?能全?协调发展。  为了改变??的教育观念,我经常在上查找与幼?教育有关各种教育案例,学习各种教育?法,户外体育活动是幼?园活动的基本内容,它不仅给幼?带来欢乐的情绪,有助于幼?的运动能?,有效地促进幼??体的发展。?且,能为幼??理发展提供了良好的条件,让幼???和谐地发展。所以现在才知道有些活动不?定要参看书本上的,有些游戏是可以不?看书本,?是找?些幼?更加感兴趣的事物,让幼?间的交往能?得到?定的培养。让幼?在游戏中去学习。  幼?的安全?作是幼教?作中的难点,幼?的?性好动,好奇?强,喜欢模仿,在室外活动的时候是最容易出现意外的,所以在幼?安全?作??我竭尽全?,尽管如此,在这??还是出现了?些意外的事件,这也是我在?作中存在的不?的地?。  在过去的这段时间?可以说让我?学到了很多,这也要感谢王?师对我的?作的?持和理解,也让我深刻的到作为教师要时时刻刻从“幼?发展为本”的?度去考虑问题,作为?名幼教?作者,我要不断的提升??的专业?平和综合素质,不段的充实??,从?指导教育教学的?法,并多吸取先进经验,运?与实践中,不断为??积累经验,以便在新的?年?更好地为我园,为幼教?作进?份努?。2.幼?园?作述职报告  记得在?本书上看到,?师分四种类型:智慧爱?型,爱?勤劳型,勤劳良?型,良?应付型。?作以来,我?直不断努?,积极思考如何做好幼?教师?作,希望??成为?名智慧爱?型的优秀幼?教师,也?直朝着这个?标奋进。回顾本学期的?作,我现将?作总结如下:  ?、政治思想??  ?为?名幼?教师,我热爱幼教事业,热爱幼?,在园领导的关?指导和同事们的热?帮助下,以幼?为主体,牢固树?服务意识,不断更新思想观念,创新教学?法,树?良好的职业道德形象。并能做到关?每?位幼?,对幼?有?颗热诚的爱?。  ?、专业成长??  作为?名优秀的教师不仅要管理好班级,有?颗爱孩?的?,还要有扎扎实实的业务?平和能?。为了提???素质,在?作之余,我经常翻阅?些有关幼教??的书籍,看到好的信息能及时摘录下来,不断为??充电。同时利?络资源,不断的揣摩名

  师的课堂,领略她们的风采。并能?胆尝试新教法,积极参加组内的教研活动,努?坚持及改?创新,使??在授课?平上不断的进步与提?。在?作中,坚持做到爱与严格并存。树?正确的教育观,以?作则,不断的完善在孩???中的形象,让我们的距离?的更近。  三、保教?作??

  1、在保育?作??:  经过这?年的学习和观察,我知道保育是保教?作中重要的?环,我根据以往的经验认真地开展?作。晨间接待时,我能主动向家长询问幼?的?体状况,不时??摸他们的头。?发现幼?有不适,就马上报告保健?师,进?进?步的检查。早操后,督促幼?多饮开?,对有汗的幼??刻督促他们换汗衫或放??。户外活动时,根据天?变化适当教育幼?添减?服,午

  睡过程做好巡查?作为幼?盖被,保证他们?体健康成长。

  2、在教育教学??:  我能认真严格按照《纲要》的精神进?教育。在教学上我根据幼?不同的个性与兴趣。采取不同的教育?法。仔细观察,挖掘幼?的优点。帮助能?弱的幼?树?在班级?群体中的威信。给幼?灌输?种?信的观念,让他们感受??的价值和在?师?中的地位。在?乐??,我以各种不同的形式组织幼?活动,及时更新教学模式,不断的激发幼?对?乐的兴趣。在语???,我?励幼??胆讲出他们现有的知识发散幼?思维,让每?位幼?都有机会发?,我注重幼?的思想教育。利?晨间谈话活动,我常常启发幼?谈谈“我是怎样对待别?的?”、“他是个守信的孩?吗?”等内容,让每?位幼?学做?个诚实守信的好孩?。  根据教学?作的需要,学期布置环境,因地制宜地为幼?创设教育化、幼?化美观的环境,积极地为幼?选编补充教材制作教具。  四、?作态度和实绩??  和班主任共同做好班级?作,使幼?在各??都有了?定的进步,在年级组内开展的“叠被??赛”,“拍?球?赛”、“讲故事?赛”等活动中都获得了不错的成绩。开学初召开家长会,平时能主动与家长联系,让家长及时了解幼?的在园情况。能协助班主任根据班内幼?特点,及时丰富主题墙及区域的创设,并组织幼?参与管理。认真参与幼?园环境布置活动,及时完成幼?园及教研组布置的任务。组织好?班年级组的拍?球?赛。  五、家长?作  家长?作是幼?园各项?作的重要环节,做好家长?作能促进其他各项?作的更好开展。因此,经常换位思考,了解家长的要求,做好家长的?作?关重要。?师和家长通过交流,可以了解幼?在家和幼?园的情况,所以,家长和?师的交流显得尚为重要,每天放学后,我都及时向家长反映该幼?当天的纪律与学习的情况,做好的给予及时的?励和表扬,做得不够的请家长配合,助幼?纠正。如发现缺席的幼?,我及时打电话与家长问候幼?的?体健康状况,切实做好家园同步?作。  当幼?教师是很累,特别是?班的教师事情更多,有的时候还会很?烦,这都是免不了的,但是,当你?近幼?,看到那?双双求知的眼睛,当你看到你的孩?在你教育下有了很?的改变,当你被孩?围着快乐的谈笑,当孩?把你当成的朋友,当家长打电话来告诉你,孩?变了,变的懂事听话了……那快乐是从??往外涌的。幼?教师是很有挑战性的?作,每?个幼?都是?个世界,要想成为每?个幼?的朋友,要想得到每?个幼?的信任,需要付出很多的??:?个?的魅?征服幼?,要???的热情和朝?去感染幼?,?论是服装还是?谈,都会对幼?产?很?的影响。  但是,这?切都很值得,因为,我的付出,得到的将是?个美丽的童?世界!3.幼?园?作述职报告  怀揣着学?时代的热情,xx年从xx市xx?级中学幼师专业毕业来园?作?今已四年多了。四个春秋,四年多的青春脚印,有我的酸甜,也有我的收获。在这?,我??勤的汗?,真挚的爱?浇灌着?株株的幼苗,陪着xx届?xx届孩?们的成长,度过了青春岁?中的四年多。  通过这四年多的历练,让我从?个稚嫩的“学??师”变成?为“?师阿姨”。这四年多的?作经历,让我逐渐的?向成熟。  ?、政治思想??:  热爱祖国、热爱?民的教育事业、热爱教师职业。坚持拥护中国共产党的领导,坚持四项基本原则,并通过看电视、看报纸、幼教杂志等多种形式来学习和全?贯彻党的教育?针,了解国内外的时事政治。与时俱进,忠诚?民的教育事业,?社会主义道德规范约束??的?为,努?培养?尚的?格和道德情操。教师被喻为?类灵魂的?程师,教师的政治思想会直接影响到孩?。我在思想上?标准的严格要求??。积极参加园内的各项活动,并认真做好记录,做到不迟到、不早退,树?为?师表的形象。  ?、?作表现:

  “努?成为孩?们喜欢的?师”,是我的?作?标。有这样?句名?:“教育者没有情感,没有爱,如同池塘?没有??样。”实际?作中,我努?为孩?们创设?个充满爱的“池塘”。当孩?有困难时,我会随时关注给予帮助。尤其对有特殊情况的孩?,我更是给予了格外的爱护,帮助每?位孩?树?起?信?,教会他们尊重别?,培养他们良好的?活和学习习惯,教会他们??动?寻找答案。这些对于他们来说,?辈?都是受益的。  ?们都说“孩?是?母的作品”,作为我门?师,幼?有何尝不是我们的作品呢?让孩?进步、成长,是我们共同的?愿。也因此,我深刻的体会到家长?作的重要性。?师和家长通过交流,可以了解幼?在家和幼?园的情况,所以,家长和?师的交流显得尚为重要,每天放学后,我都及时向家长反映该幼?当天的纪律与学习的情况,做好的给予及时的?励和表扬,做得不够的请家长配合,助幼?纠正。如发现缺席的幼?,我及时打电话与家长问候幼?的?体健康状况,切实做好家园同步?作。及时和家长交流,及时反馈信息。得到了家长的认可和信任。

    幼?园教育是?个复杂的教育,不是家庭、幼?园可以单独胜任的,它需要两者接个才能取得好的成效。让家长了解孩?在园的情况,同时也让我们了解孩?在家的情况,相互了解,同时吸取家长对幼?园教育和管理?作的意见和建议,努?使孩?得到更全?的发展。  为了适应提???的教育质量,跟上时代的步伐,我利?休息时间参加?学考试,取得了?专学历。我还参加了幼?园每期对教师的各种技能考核,通过看?些专业书籍,不断更新知识,不断提?教育理论?平和业务能?。  三、教育教学??:  对于班级各项?作,我是积极主动地承担,在教学中刻苦钻研业务,认真备课,精?选择教学?法,充分准备教具,勤勤恳恳,踏踏实实。?作这?年,我带过托班、?、中、?班的孩?,对于不同年龄阶段的孩?,其表现出的特点也是不同的。从幼?的实际情况出发,设计好主题活动,精?安排好每周计划活动的内容,认真组织好每节活动。设计教学活动时,我注意做到有针对性。设计活动?标时,以孩?为主体,以孩?的终?发展为前提,让幼?在实际操作中学习,使幼?真正成为学习的主?,在获得全?、和谐发展的同时也得到个性的发展,让孩?能跳?跳摘到属于??的那颗果实。  从?活抓起,培养幼?良好的常规习惯,促使班级常规良好的形成,对进步的幼?及时表扬,对落后的幼?给予?励,在活动中有针对性的对个别幼?进?教育。每天保持幼?的户外活动时间,带领幼?认真开展各项户外活动锻炼?体。根据幼?的情况,合理设计好每?的户外活动内容。为幼?创设良好的学习环境,精?选择适合幼?的教学?法,在每?次活动中,注意发掘每次活动的游戏价值,让幼?在游戏活动中得到?我发展。注重环境创设,让幼?在环境中学习,通过与环境、材料的互动,使幼?得到发展。  四、?作实绩:  在付出的同时,我也收获了希望。

  xx年我设计的活动?案《xx》在xx市“幼?教师优秀教学活动?案”评选中荣获三等奖。

  xx年我设计的作品《xx》在xx市中?学优秀?制教具和幼?园教玩具评选活动中荣获三等奖。

  xx年我设计的活动?案《xx》在xx市“幼?教师优秀教学活动?案”评选中荣获三等奖。

  xx年?xx年参加xx市幼?美术作品展评活动中荣获指导教师?、?等奖。  四年多的幼教?作,使我和孩?们结下了难以割舍的情谊。幼?园的孩?已成为我?活中不可缺少的?部分,我挚爱这份职业,对它,我?往情深,因为它——托着明天的太阳。4.幼?园?作述职报告  ?作已经很长时间了,从我?开始当幼?园教师到现在已经有?六个年头了,在这么些年中,我????的事情经历了?数次,有令我开?也有令我恼怒的事情,不过总算是熬过来了。在经过?数次的?风?浪之后,07年我担任了郑辇幼?园园长。  作为?个幼?园园长,?作责任和付出已经??个普通的教师?多了,这就需要我不断的努?了,才能将我们幼?园的?作做好。作为幼?园园长,我深感??肩负的责任,时刻不敢松懈??的学习。转眼间,??年结束了,回顾?年来的?作,我带领?师们??本园,了解??,摆准位置,依靠??优势,创造出适合??发展的空间,优化园内外的办园资源,尽可能?尽其能,物尽其?,财尽其?,增强办园实?,形成办园特?。  ?、努?学习,提?个?修养  我坚持深?教学第?线,坚持看课、评课、议课,积极参加教学研讨活动。在?常?作中,关?全体教师,作风民主,幼?园的重?事情如财务、?事等,均?泛征求教师们的建议,并且幼?园的重?开?进?政务公开,粘贴在公开栏内,接受群众监督,教师反应良好,班?全体成员在教师中享有较?的威信,幼?园的各项?作稳步向前推进,起到了良好的社会反响。  ?、办园?向和管理机制  根据我园发展规划和本学期?作计划,我们坚持保教并重的原则,依法办园、依法治教,以美育建设的礼仪教育为抓?,创建“以美办园、以美施教、以美育?”的办园特?,全?实施素质教育,不断深化幼?园内部改?,使幼?园各项?作尽显特?,求得发展。各岗位进?具体分?,责任到?,定期检查,常抓不懈,充分调动起每位教职?的积极性,发挥其潜能。  三、队伍建设与管理  我园?分重视园风建设。我们的做法是:“提倡?与?的交往中以诚相待,在处理各类问题时以?作为重,以个?感情为次。”在?作中尽量做到多?点商量,少?些命令,将??融?与教职?之中,营造?个??平等、宽松、融洽的?际氛围。领导要求怎样对待孩?,领导也必须这样对待教师,如把爱平均分给每个教师,积极看待教师在原有?平上的进步等等。只有在良好的环境中,教师才能发挥?作的积极性、主动性和奋发进取性,才能逐渐形成??为本园做贡献,??为本园添光彩的优良园风。  四、保教?作  切实提?幼?园保教?作质量,是幼?园提?整体办园?平的重要标志。我园在保教?作??抓重点、求实效,使保教?作在原有?平上有所突破。

  1、家园联系  当前,家园共育作为扩展教育发挥各种教育资源的?种?段,越来越受到幼教?作者的关注。为此我园认真致?家长?作,努?探索新时期家长?作的特点。  我们倡导教师要建?家园关系,即互相信任、互相尊重、互相学习、互相?持。同时切时做好家长?作,充分发挥家委会的作?,通过多种形式的活动,如家长会、家长开放?等,帮助家长建?全新的育?观。

  2、教育?作与幼?发展  我们坚持????活动,以培养幼?创新精神和实践动?能?为核?,进?步增强幼?动?操作的兴趣,给每个幼?提供了充分动?动脑的机会,孩?们在参与的过程中,主动的去思考、去实践,切实提?了多种能?。  此外,我们继续坚持开展形式多样的活动,丰富孩?的?活,让孩?真正融?社会,?进?然。使家长了解了幼?园,感受到我们幼?园强?的师资?量及办学?量。家长们说:“看到我的孩?放在这么优秀的?师??,我放?了安?了。”?师们在家长?前的出?表现,受到了家长及社会的?致好评。  ?过激动,?过欣喜,我们深信,当新年的太阳冉冉升起之时,我们?会迎来充满希望和收获的?年。  在过去的?段时间?,我们即有经验?有教训,即取得了成绩,也尝试了教训。“?年之即在于春,??之即在于晨”,新的?年新的开始,我们?家要上下?致,把握新机遇、迎接新挑战、?临新问题、克服新困难、谱写新篇章。坚持以提?孩?的素质为中?,全?推?细微化服务,不断提?幼?园的知名度。培养后备?才是今后?个时期的?作重点,对那些有爱岗敬业、创新精神的员?进?有针对性培训和锻炼,为他们搭好发展舞台。总之,在新的?年?,我们?临的形势严峻、任务繁重,同时,酒店也是?有希望的。困难与希望同在,挑战与机遇并存。让我们振奋起来,携?共进、顽强拼搏、埋头苦?、抓住机遇、迎接挑战,为开创幼?园更加美好的明天?努?奋?!5.幼?园?作述职报告  我园在20xx年秋季搬迁到新园舍,办成?托制幼?园,重新制定20xx—2011的三年发展规划,完成上级各项任务,近?年来,刻苦钻研,锐意进取,兢兢业业,求实创新。在领导的正确指引和全体教职员?的共同努?下,重视师资队伍结构,强化质量管理,并取得了?些成绩:  ?、师德为先,岗位尽职,注重学习,提升?我。  幼?园??事,事事育?;教师??节,节节为楷模。我严于律?,做到坚持学习不放松,率先垂范,提升??;坚持带班不放松,掌握情况,加强研究;深?群众不放松,真诚待?,凝聚??,教职?及直系亲属喜庆送鲜花,?病住院慰问。扎扎实实做好本职?作。根据岗位职责,分?明确,体验合作带来快乐和成功。  ?的??要扮演多种??,有许多事情等着你去做。我觉得??既是管理者,?是教师,也是个学?。在信息化的今天,深深感到??是如此的贫乏,不断地接受新的观念,学习新的知识,我对??提出:?化要向更?层次进修,知识要向更宽领域拓展,业务要向更深处延伸。?直以来我重视提???的思想素质教育,充分利?时间加强学习,定期组织教职?学习《中?学教师职业道德规范》等法规,《教师法制教育读本》法规考试,抓校内先进典型,组织教师学习全国模范教师徐继光、孟?冬的先进事迹,组织全园教师开展"?教职?有奖征?评?活动",我??在参加浔中中??学?教职?有奖征?评?活动获得三等奖,?树?师在参加中??学第xx届辅导员风采?赛获?等奖。通过这些活动,使全体教职?对如何在平凡岗位上努?做好本职?作,在各??成为幼?表率,有了更深的理解和认识。从?树?良好的职业道德和敬业精神。  不定期开展学习业务活动,组织全体教职?学习《?命化教育》、《纲要》、?章《发展?,当代教师的?存?》、《早期教育》、《幼?教育》、《学前教育》等提?理论?平,为全?贯彻和推?课程改?做准备,逐步改变旧的教育?为,树?新的教育观。撰写学习体会反思,完成?万字的读书笔记,撰写的1篇论?在市级刊物上汇编,撰写的三篇论?在驾云报发表。  积极向有经验的幼?园学习。为了开阔教职?的眼界,?年来,分别组织到本县、市、永春等幼?园参观学习,通过参观学习和对?,找差距,取长补短,不断提?教职?各??的能?和教学质量。  ?、传承创新,全?推进。  坚持"以?的发展为本"的思想,视教师的发展为幼?园发展的第?资本,我始终把??定位在服务者、引导者、?持者、协作者的??。教职?中有困难我尽?帮助,教职?的合理要求我尽?满?,教职?的合理建议我积极采纳,教职?的正确?

  ?我???持。我坚持实?民主管理,?论?事、?事都能做到班?成员共同商量决定,我主张??都参加管理的氛围,让园中的每个?都关?幼?园的现状和发展,让教职?成为幼?园的主?。在我的管理中不主张"管"与"约束",我更主张教职?的?主管理,学会合理、?主地安排??学习、?作的时间和空间,为教职?们创设?个宽松的?作环境。正是在这么?种和谐良好的氛围中,我们每个?的智慧在碰撞,推动了我们幼?园的发展。

  1、抓教学常规,落实各项制度。  组织教师认真学习《浔中中??学教学常规?作细则》,对照《教师?标管理考评细则》和《校(园)?标管理考评细则》,合理制定?考评、幼?园师???常规、奖励?案。本着求真务实的精神,?作做到突出?个"严"字,落实到"有序"上;强化?个"优"字,落实到"创新"上;明确?个"实"字,落实到"效益"上,使教学管理有新的举措,新的发展。

  2、抓教学管理,提?教学质量。  要抓好常规教育,加强对课程理论的学习和研究,探讨解决教育教学实践中存在的问题,优化幼?的??活动。强化教学管理,规范教学常规。围绕备课要"深"、上课要"实"、教学要"活"、?段要"新"、活动要"勤"、考核要"严"、引导要"细"、质量要"?"等??,抓好过程管理,落实预约听课、随堂听课活动和教学质量研讨,教学?检阅活动,不断提?教学质量。

  ①、加强环境创设,教师能够充分利?废旧物品、本地资源巧妙布局进?室内外、?廊、楼梯及操场墙壁的环境创设。并与教育的互动相结合,关注幼?学习的过程与???活中知识内容的有机渗透,注重幼?的参与性。在???份进?环境创设评?。在四?份分别开展诗歌朗诵、讲故事、唱歌?赛,在5?份开展环保?卫?绘画?赛活动。开创有特?区域:如棋类、编织等,以?组、个别学习指导为主,灵活运?多种形式开展区域活动,让幼?有?主选择的机会。在???份进?区域材料投放评?。

  ②、加强班级管理?度,各个班级对常规管理常抓不懈。??活动的管理与组织,在??活动中教师要及时接好孩?抛过来的球。在?向全体幼?的同时,突出幼?的主体地位与教师的主导作?,注重幼?的个性发展。开展经验交流活动,通过个别交谈、经验介绍等活动,共同探讨如何做好班级管理?作的?法。加强对班级常规及教师教学常规检查,规范各种计划的书写,提前?周制定各种计划并能根据幼?的实据情况灵活调整,关注幼?的??健康、智?开发及个性品质的培养。

  ③、教师树?课程资源的开发的意识,因地制宜,因时制宜,灵活开展各领域、综合和主题活动,我们不局限于教育?书,不以教育?书为幼?学习的资源,还充分利?报刊杂志、络资源,促使课程改?与信息技术相结合,逐步实现教学内容的呈现?式、幼?的学习?式、教师的教学?式的变?。充分挖掘和利?幼?园、社区、家庭和当地的?然资源、??资源等,把本?资源的内容渗透到幼?的???活之中,贯穿于游戏、教育活动之中,并以多种形式进?整合,结合本园、本班幼?的实际情况,灵活开展。在教学过程教师努?成为幼?活动的?持者、合作者和引导者。

  ④、重视对幼?各??素质的培养,?直以来,我园遵循保教结合的教育原则,长期坚持不懈,对幼??活、饮?管理,?常常规及卫??活习惯的培养。指导学?7张作品分别在市级、校级刊物上发表。参加中??学的读书节活动1?次获得校级诗歌?赛三等奖,5?8?组织幼?参加县级唱歌?赛获得三等奖。

  ⑤、加强幼?衔接?作的研究,帮助幼?顺利过渡到?学。培养幼?良好的坐、写、读姿势。上课时做到注意?集中,认真倾听?师及?朋友的讲述,养成说话要先举?的好习惯。如:要求幼?发?时要说完整话,声?要响亮。按时完成?师课堂上布置的作业。(如书写、绘画、折纸、??制作等。)  三、重视教研活动的开展,提?保教质量。  围绕课题《本地资源的开发与利?》重点在环境区域创设、户外活动和体育活动的`课题进?实验研究,开展园本教研活动,逐步形成"以改促研,以研促教"的教研氛围,使教师在教研中不断成长起来,同时也促进教育质量的逐步提?。

  1、注重教研学习和课题研究的学习,注重教师之间的分享、合作学习的模式,通过业务学习、专题研讨、说课、教研活动等,让教师分享、反省与评价,集体反思与个?反思相结合,相互学习,合作学习,增强教师专业能?,使课程理念更能有效地得到贯彻实施。

  2、开展园本培训,调整教研机制。建?学习型?组,在实际开展的各种教研活动的同时,以年段长为组长,各班主任、科任为成员,每位教师积极参与课题研究,促进教师专业化的发展。充分发挥教研组的作?,以?、中、?班年段为单位的教研?组,通过以?带新、年段开展教研活动、优质课观摩、说课等形式开展教研活动,?学年来,对主题、综合、语?、计算、科学、体育等活动进?了专门的教研,取得良好效果。加强教师教学常规检查,采取推门听课,了解教师平时的课前准备、教学情况、教学?平及幼?学习情况。在10?份赖?树组织的体育活动《好玩的?笠》参加市视频教学获得?等奖,赖?树获县20xx年"教坛新秀",在11?底承办县级村办园观摩研讨活动,受到与会教师、园长的?致好评。12?16?县对村办园教学常规检查,3?5?中??学进?教育教学?检阅活动,客观公正的评价,提出指导性意见,进?步规范幼?园的管理办学,5、6?份各年段利?本地资源开展做做玩玩《有趣的马铃薯》、体育《玩?竿》的教研活动,不断提?教育教学。

  3、加强教师反思能?,构建反思型教师??,在实践中学习,在反思中提?。实践前反思,我要怎样做,为什么这样做,会有什么样的结果。实践中反思,随时审视??的教学?为,检验预定措施的可?性,调整策略。实践后反思,在??反思的基础上,及时记录,提出改进意见。通过教研组交流。学期末每?上交1—2篇质量较?的反思笔记,园内评出优秀反思笔记。

    四、加强卫?保健?作,确保幼???和谐发展。

  1、根据幼?年龄特点,结合本园实际及场地的充分利?,重新调整安排幼?的???活内容和时间,做到动静交替,内容丰富,保证幼?每天户外活动时间2?时和1?时体育活动,充分利?阳光、空?、开展形式多样的户外活动。坚持晨间锻炼,在1?份,分别组织?、中、?班?朋友进?"体育活动?赛,通过这些活动,?朋友跑、投掷、爬、钻、跳等技能得到很好的发展,体质增强了。上学期对全体幼?进???、体重测量,3?底对幼?进?全?体检。教师参加浔中中??学体育节活动6?次获奖。

  2、严格执?《?品卫?管理制度》,加强膳?管理,合理制定幼??谱,每天做好?品采购并由值??政、教师三?验收签名,做好?品留样和记录?作。  五、不断完善安全制度,建?长效机制,做好安全?作。

  1、坚持"预防为主"的原则,健全突发事件应急预案,进?步加强安全制度建设,加强内部管理,建?安全管理?作长效机制,明确安全责任制,定期分析校园师?安全问题,签订园与班级、班与幼?的安全?作管理责任书,责任到?,层层落实。重?节假?及寒假发给家长?封信,做好家长督促??的学习?活及安全?作。认真组织好幼?散游、户外体育活动和幼??离园接送,午间管理?作。定期对学校的?切设施进?安全检查,重点抓好校舍安全、?品卫?安全、交通、游泳安全、消防安全和校园周边环境整治。消除隐患,做好学校的安全保卫?作。

  2、根据上级学校安全教育和管理主体责任三年?动的?案制定本园三年?动实施?案,并每?完成三年?动?计划表、??作任务完成情况报告表及综治创安汇报表。迎接三年主体?动考核和安全?作检查。在9、12、5?份开展防灾减灾宣传教育和应急疏散演练活动,结合11?9?消防?,安全教育周、教育?各班组织消防、交通、游泳、?品等安全教育,拓展了?朋友对社会的认识和防范意识。12?份为全体教职?进?"防?逃?"的专题讲座,以提?教职?防?的安全意识,以及对发??灾时如何处理的能?。  六、积极做好家长?作,家园、社区共育。

  1、随着社会的发展,家长?作已成为幼?园?作的重要部分,我园在办好幼?园的同时,也把家长?作放在重要的位置上。利?家长园地向家长宣传育?经验,使得家园教育的同步,并在11?份进?家教栏评?。

  2、我园分别在10、11?份开展家庭教育讲座,通过各种活动使家长对如何教育好??的孩?有了更深?层的认识。

  3、上学期初和4?30召开家长会,期末家访,期中、期末对幼?全?评价并写好评估?册,12?29?和5?19?举?家长开放?,让家长了解幼?在园的?活及学习习惯;元旦举?家园同乐活动,邀请家长与幼??起游戏,共享天伦之乐。"六?"举?联欢活动。  七、强化财务管理。  严格收费制度,量?为出,精打细算,收?平衡。由于新校舍的投?使?设施设备不完善,资?缺??,从浔中村、浔中镇等单位多?筹措资?,投?新校舍的建设:如幼?床,玩具橱、办公桌、课桌椅,防盗、铁门、拉闸门等共投?6万多元。从幼?园的教育经费中买草席、刷新课桌椅、厨房的设施设备,安装吊扇,安装穿帘,消毒灯、消毒柜、教学设备、中型游乐组合滑滑梯等共投?四万五千多元。浔中中??学在上学期为我园配备?台电脑。  ?、存在不?及今后努?的?向。

  1、学习不够深?、系统,管理?作的理念需要进?步更新。

  2、创新改?的意识不强,?常教学管理应狠抓检查落实,对?些问题的解决、规范?度需要进?步加强。  虽然有相对独?园舍,改善办园条件,取得?定成绩,但成绩只能代表过去,只有更好,没有,新的明天,新的?向,以更新的教育理念,书写瑰丽的篇章。6.幼?园?作述职报告  ??如梭,光阴似箭。伴着岁?的匆匆脚步,本??2?24?到任担任园长?作已近半载。回?顾望,感慨万千20xx幼?园领导述职报告?作报告。现就将我这?个学期的院长?作情况加以总结汇报。  ?先,让??成为?个有威望的园长。的威望取决于他的?格、品德和思想修养,取决于他的知识、经验、胆略、才?和能?,取决于他是否严于律?、率先垂范、以?作则、全??地投?事业中去,更取决于他能否公平、公正待?。???的影响?来凝聚全体教职员?的?,带动他们的?作积极性,逐步扭转?作作风,建?和谐的?际关系,培育互帮互助的团队精神。其次,积极寻求幼?园稳定与发展的有?措施。  ?、重视软件建设,稳定和充实师资?量。

  1、培训教师队伍:

    (1)重视新教师培训:本学期根据幼?园师资严重短缺的实际情况和师资现状,分别从长沙师范、华南??学院、蒲?学院、漳州师院等地先后招聘了21名新教师,为满?不断增长的?源、维持正常的教学秩序及提?幼?园的教育教学质量、评市优园奠定良好的基础。根据教师的实际情况制定相应的培训计划。  (2)开展全园英语培训:根据我园双语特?,本学期新招聘?名全?制外教,可以根据幼?园教师队伍的现状充分利?外教对保教?员进?英语?语培训,其中教师每天晨读20分钟,每?每周培训1?时,保育员培训半?时,全?提?保教?员的英语?平,突显双语幼?园特?。

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