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严守职业底线,坚持廉洁从业党课讲稿1篇

文章来源:网友投稿 时间:2023-07-25 13:09:01

篇一:严守职业底线,坚持廉洁从业党课讲稿

  

  2023年国企廉洁理论学习建设推进讲话稿2篇范文

  廉洁是为了规范企业领导人员的从业要求,而对企业领导人员从业廉洁性提出的一种职责要求、一种行为规范,是在企业内部建立一种监督机制,是对企业领导人员的爱护和保护措施。经过学习,我觉得作为一名公司领导人员应时常反思自我,经常用规范和不准检查对照自我,并从以下几方面把好防腐反腐关。

  一、要加强廉洁理论学习,提高自我的思想和精神境界

  作为公司领导人员要以自身作则,加强学习,树立正确的人生观、价值观和权观,端正思想作风,提升思想境界,遵守公司有关廉洁从业的各项规定。一个人如果平时不学习,放松自我教育,久而久之就会忘记了自我的职责,思想上就会慢慢放松警惕,贪欲的思想可能就会逐渐滋长。一个人经常不学习头脑很容易产生麻木,逐渐丧失警惕性,从而可能向犯罪迈出第一步。所以政治理论学习只能加强不能放松,作为一个领导人员更要挤出时间自觉参加政治学习,这样才能在思想上筑好防腐第一道防线。

  二、要端正职业道德思想,增强道德观念。

  一个人如果没有良好的职业道德,就不会去干好本职工作,心思也不会放在公司发展上,而是会想方设法如何为自我

  捞好处,见利就图,有乐就享,这种人最终不但害了自我,也害了公司。我们作为一名公司领导人员,能干到领导岗位来之不易,要好好珍惜,不要把领导岗位当作捞钱的本钱,为一时的贪欲而毁了自我。所以必须要端正好从业道德思想,要有道德廉耻观念,严守职业道底线,在人生上要淡泊名利,淡定从容应对一切;在工作上要向上对得起领导向下对得起员工,尽心尽力为公司发展干好本职工作。

  三、要知足常乐,坚持平衡心态。

  作为公司的一名领导人员,个人的收入在企业中属于中上以上的,比上不足比下有余,知足者为乐,不要一味去攀比虚荣、奢华,欲望是没有止境的。不要老把报酬看得很重。人活着不能一向欲望金钱、一味追求虚荣和奢华,这样会为了一时贪欲而断送前程,连累家庭、老婆孩子。要知足常乐,俗话说:为人不贪一身简便。

  四、要管住小节,守好自我的情操和品质。

  此刻有的人认为这个年代吃吃喝喝不算啥,收点小礼没什么,生活作风随便一点不太认真。这些人正是平时在小事小节上放松了自我约束,忘记了自我的职责,从很多反腐教育反面教育片和教材来看,许多领导人员走上犯罪道路,正是从“小恩小惠”、小节开始,慢慢放松警惕,一步一步被拖下水,最终为阶下囚。从这些人的身上为我们敲响了警钟,我们要从这

  些反面教材中吸取教训,并以此为戒,时时坚持清醒的头脑,防止因小节不保而酿成大错。做到见诱惑心不动,见财物心不痒,君子取财取之有道,不是我们劳动所得就不要拿,要用健康的体魄、好的心态去干好我们的工作,拿我们该拿的劳动所得,与妻子孩子共享家庭欢乐。

  五、正人要先正己、做反腐倡廉表率。

  作为公司领导人员如果自我都不正,如何去讲别人、去管别人、去监督别人?所以要把本公司的反腐倡廉工作抓好,企业领导要以身作则,模范遵守上级关于廉洁从业的各项规定,带头遵守各项规章制度,以自我的言行去带动全体员工共同把企业的防腐倡廉建设好。

  国有企业领导干部学习廉洁从业教育党课自身感悟讲话材料

  “没有规则的自由才是真正的不自由,在规则里面游戈那才是真正的自由”,7月3日上午,省公司纪检检察部党风廉政处处长应邀给我们上了一堂深动地廉洁从业教育课,在讲课中,吴处长结合实际细致分析了重大决策风险、岗位廉政风险、业务廉政风险、违纪违法风险、行风形象风险等五类廉洁从业风险的表现形式。通过学习,我感受颇深,作为一名国有

  企业领导,我将进一步深刻认识,规范行为,筑牢廉洁从业防线。现将自身相关体会细述如下:

  一、加强学习、提高思想境界和自身素养。

  一方面是要加强政治理论和法律法规的学习,我个人认为,一个人如果平时不学习,放松了自我教育,久而久之就会忘记自己的职责。作为一个二级生产部门领导,虽然平常工作繁忙,但不能总是强调日常工作繁忙,或者认为上班时间日常事务多,没时间也静不下心来学习,如果经常不学习就会慢慢放松警惕,从而可能成为走向犯罪道路的第一步。所以政治理论学习只能加强不能放松,这样才能在思想上筑好防腐的第一道防线。另一方面是加强业务方面的学习,学习要联系自己的工作实际,把学习同解决实际问题紧密结合起来,加速知识更新。

  二、端正职业道德思想,增强道德观念。

  要倍加珍惜,在对待名利上,要有满足感,在事业的发展上要有危机感,在工作的本领上要有恐慌感。要把好权力观,如果认为自己手中的权力是上级恩赐的,是自己“千辛万苦”挣来的,把权力当作谋取私利的工具,放纵私欲,迷失方向,就必然受到严厉制裁。要端正好从业道德思想,严守职业道德底线,尽心尽力为企业的发展干好本职工作。

  三、干实事,求实效,勤勤恳恳干事。

  作为企业的重要生产部门领导,一要摸清实情,经常深入基层,深入群众,深入生产现场,真正了解基层实际情况和职工群众的愿望与需求,全面掌握各方面的真实情况,为决策和工作提供可靠依据;二要在各方面牙想实招,在吃透上情、摸清下情、了解外情的基础上,认真研究和提出切实可行的解决问题的思路、办法和措施。三要干实事,勤勤肯肯干事,有一种咬定青山不放松、不达目的不罢休的精神,聚精会神谋发展,一门心思干工作,扑下身子抓落实,真正做到说干就干、干就干好、干出样子。

  四、管住小节,树立高尚的情操。

  道德修养的大忌是放纵自己,而放纵自己往往是从“小问题”开始的。因此,要自觉做到警钟长鸣,在思想上筑起拒腐防变的“堤坝”。每个领导干部都处在特定的社会环境之中,有亲人、也有朋友,将会面对各色各样的人和各种关系,而重要的是要正确处理各种人际关系,慎重结交朋友,树立高尚的情操,做到管得住小节,挡得住诱惑,做到无论八小时以内,还是八小时以外,都自觉地遵守党纪国法,做一个清清白白的人。

  五、正确对待党组织和职工群众的监督。

  作为领导干部,无论能力多强、功劳多大、职位多高,都必须摆正自己的位置,自觉接受组织和群众的监督。要把监督

  作为一种信任,一种帮助,一种爱护,一种净化。把党组织和群众的监督作为一种警戒,要勇于接受群众的监督,并时刻对照党组织和群众监督这面镜子,经常想一想,照一照,检查一下自己有什么缺点和不足,及时加以纠正和改进。在很多时候,人是很难察觉自身缺点和不足的,因此,还应有点主动“引火烧身”的精神,多向党组织交心,多与同志谈心,听取批评意见,以便更好地认识自我,求得进步。

  总之,廉洁从业是一项庞大工程,既涉及管理学知识,又涉及要社会学知识,还涉及心理学知识,古往今来,无论是理论体系的研讨,还是工作的实务,都十分丰富。经过半天的学习,整体看,仅只九牛一毛,仍相当粗浅,仅能起到引路、指向的作用。更多需要的是以此为契机,抓住学习重点,领会精神实质,把握好各种规定、准则的相互关系及知识的内在联系,注重理解、灵活运用、善于总结,努力实现学以致用。

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